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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Projekte im Gesundheitswesen und entwickle innovative Strategien.
- Arbeitgeber: EY-Parthenon ist ein führendes Unternehmen in der Strategieberatung mit Fokus auf Healthcare-Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Freizeitangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite an bedeutenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens sieben Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen und ein relevantes Studium sind erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams und profitiere von einem starken Netzwerk im Kliniksektor.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Du willst mehr als reine Strategieberatung? Du möchtest tiefer in die Themen eintauchen als im klassischen M&A? Dann bist du bei EY-Parthenon genau richtig: Hier begleitest du transaktionsbasierte Transformationen vom ersten strategischen Gedanken bis zur erfolgreichen Umsetzung. Du arbeitest an wegweisenden Projekten – von der Neuausrichtung und Optimierung von Strategien bis hin zu transformativen Deals und Restrukturierungen. Dabei eröffnest du neue Märkte, treibst Wachstum voran und entwickelst Unternehmens- und Kapitalstrategien, die den entscheidenden Unterschied machen.
Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst. Als Mitglied unseres Healthcare-Teams an den Standorten Hamburg, Frankfurt/Main, Stuttgart, München, Berlin oder Düsseldorf gestaltest du Unternehmenstransformationen, Digitalisierungsstrategien, Prozessoptimierungen, operative Restrukturierungen und Innovationen aller Größenordnungen im Bereich Healthcare.
Deine Aufgaben umfassen:
- Strategische Beratung von Krankenhäusern und Entscheidungsträgern auf C-Level-/Geschäftsführer-Ebene hinsichtlich datengetriebener Prozessoptimierung, KI-Anwendungsfällen, Datenplattformen, Interoperabilität und Technologien im Gesundheitswesen.
- Leitung von Projekten und Programmen zur digitalen Transformation, Prozessoptimierung und operativen Restrukturierung im Krankenhausbereich.
- Erstellung und Umsetzung von Digitalisierungsstrategien und -initiativen zur Verbesserung der Geschäftsbereiche im Gesundheitswesen.
- Führung und Entwicklung interdisziplinärer Teams sowie verantwortliche Leitung von Projekten im Krankenhausbereich.
- Beratung von Mandanten bei der Ausrichtung und Transformation ihrer Geschäftsbereiche zur Förderung von Innovationen und Optimierungen.
Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest:
- Mindestens sieben Jahre Berufs- und Projektleitungserfahrung im deutschen Gesundheitswesen, idealerweise im Krankenhausbereich.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement, -ökonomie, Wirtschafts- oder Medizininformatik, Digital Health oder Wirtschaftswissenschaften mit relevanten Schwerpunkten.
- Fundierte Kenntnisse in der datenbasierten Analyse von Unternehmensstrukturen sowie in den Bereichen Technologie und IT im Krankenhaus.
- Ein belastbares Netzwerk im Gesundheitswesen, insbesondere im Krankenhaus, sowie ausgeprägtes Branchenverständnis des Kliniksektors.
- Kreativität, Neugier, Teamorientierung und Führungsstärke.
Das bieten wir dir:
Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen, Weiterbildungen, Sport- und Freizeitangeboten, Markenrabatten und Altersvorsorge. Erfahre mehr über deine Benefits bei EY. Du hast Lust, etwas zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams.
Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest du auf unserer Karriereseite. Bei Fragen steht dir unser Recruitment Center unter +49 6196 996 10005 gern zur Verfügung. Mehr über uns erfährst du auf Kununu und Glassdoor.
EY-Parthenon (Senior) Manager Healthcare Transformation - Strategy and Transactions (w/m/d) Arbeitgeber: EY-Parthenon
Kontaktperson:
EY-Parthenon HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: EY-Parthenon (Senior) Manager Healthcare Transformation - Strategy and Transactions (w/m/d)
✨Netzwerk im Gesundheitswesen nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Gesundheitswesen, um Informationen über offene Positionen und die Unternehmenskultur bei EY-Parthenon zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bereits dort arbeiten, um wertvolle Einblicke zu erhalten.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Besuche branchenspezifische Konferenzen und Networking-Events im Gesundheitswesen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Kontakte zu Entscheidungsträgern bei EY-Parthenon knüpfen.
✨Aktuelle Trends im Gesundheitswesen verfolgen
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Gesundheitswesen auf dem Laufenden, insbesondere in Bezug auf digitale Transformation und Prozessoptimierung. Dies wird dir helfen, in Gesprächen mit Recruitern und während des Vorstellungsgesprächs kompetent aufzutreten.
✨Vorbereitung auf Fallstudien
Bereite dich auf mögliche Fallstudien vor, die während des Auswahlprozesses präsentiert werden könnten. Übe, wie du strategische Lösungen für komplexe Probleme im Gesundheitswesen entwickeln und präsentieren kannst, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EY-Parthenon (Senior) Manager Healthcare Transformation - Strategy and Transactions (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von EY-Parthenon. Dies hilft dir, deine Motivation und Passung im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Gesundheitswesen hervor, insbesondere im Krankenhausbereich. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte sind hier besonders wertvoll.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Zeige, wie deine Fähigkeiten in der datenbasierten Analyse und Projektleitung zur Transformation im Gesundheitswesen beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY-Parthenon vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über den Gesundheitssektor, insbesondere über aktuelle Trends und Herausforderungen im Krankenhausbereich. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Themen hast, die EY-Parthenon in der strategischen Beratung behandelt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und strategischen Beratung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine Leitung von interdisziplinären Teams erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungsstärke und Teamorientierung parat haben. Diskutiere, wie du Teams motivierst und erfolgreich durch Veränderungen führst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im Healthcare-Bereich oder den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
