Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Gesundheitswesen und forme die digitale Zukunft.
- Unternehmen: EY, ein globales Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit einer steilen Lernkurve und vielfältigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen für Millionen von Menschen und wachse in deiner Karriere.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, 8 Jahre Erfahrung und Projektmanagement-Zertifizierung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Als Teil unseres HealthCare Teams in Köln, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, München, Hannover oder Stuttgart wirst du mit uns deutsche Verwaltungen in Bund, Ländern und Kommunen in die digitale Zukunft führen und moderne und sichere Systeme für Millionen von Menschen erschaffen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:
- Du planst und steuerst große, komplexe Projekte und leitest multifunktionale und agile Teams als Gesamtprojektleiter:in, unter Anwendung von Projektmanagementmethoden wie Scrum oder Wasserfall.
- Du kontrollierst den Projektfortschritt und stellst die Einhaltung von Projektzielen und Meilensteinen sicher, indem du Projektmanagement-Tools nutzt, Qualitätssicherung betreibst und kontinuierlich Risikomanagement durchführst, einschließlich der Ableitung von Präventionsmaßnahmen zu den jeweiligen Risiken.
- Du koordinierst die Entwicklung kundenorientierter Produkte von der Ideenentwicklung bis zur Implementierung unter Anwendung von Design Thinking und anderen Innovationstechniken.
- Du arbeitest mit agilen Scrum-Teams zusammen, um die Projektanforderungen sicherzustellen und umzusetzen.
- Du führst die Projektmitarbeitenden fachlich und eskalierst bei Problemen.
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, hast mindestens acht Jahre relevante Berufserfahrung und besitzt eine Projektmanagement-Zertifizierung (z.B. Scrum, Wasserfall). Du hast fundierte Erfahrungen in Organisationen des Gesundheitswesens, wie Krankenhäuser oder Krankenkassen und verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau. Du verfügst über Erfahrung in Design Thinking und Innovationsmethoden zur Entwicklung und Umsetzung kundenorientierter Lösungen.
Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten. Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden. Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.
Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite. Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.
Projektleiter Healthcare - Business Consulting (w/m/d) Arbeitgeber: EY Société d'Avocats
EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und interdisziplinären Team zu arbeiten, während du an innovativen Projekten im Gesundheitswesen mitwirkst. Mit einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld sowie umfangreichen Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt EY deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. In Städten wie Köln, Berlin oder München profitierst du von einer inspirierenden Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und dir eine steile Lernkurve garantiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Healthcare - Business Consulting (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden. Wir bei StudySmarter wissen, dass eine gute Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen! Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den richtigen Job zu finden und deine Karriere voranzutreiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Healthcare - Business Consulting (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Projektleiters im Healthcare-Bereich bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY Société d'Avocats vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. EY legt großen Wert auf Teamarbeit und nachhaltigen Wert. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Vision des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und wie du dabei Projektmanagementmethoden wie Scrum oder Wasserfall angewendet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Agilität
Da das Unternehmen nach einer flexiblen Denkweise sucht, sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dich an Veränderungen angepasst hast. Betone deine Neugier und deinen Wunsch, innovative Lösungen zu finden, um die Anforderungen der Kunden zu erfüllen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Healthcare-Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.