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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Bekämpfung finanzieller Kriminalität und sorge für Compliance.
- Arbeitgeber: EY ist ein globales Unternehmen, das Innovation und Wandel in der Finanzwelt vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzdienstleistungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft oder verwandten Bereichen, Erfahrung im Compliance-Bereich von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die den Status quo hinterfragen und Lösungen entwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bei EY setzen wir alles daran, dass die Welt besser funktioniert. Dafür hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation. Wenn du auch so tickst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Macher:innen, die Unternehmen, Entrepreneuren.
Manager Financial Crime, Compliance Und Conduct - Consulting (financial Services) (w/m/d) Arbeitgeber: EY Deutschland
Kontaktperson:
EY Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Financial Crime, Compliance Und Conduct - Consulting (financial Services) (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Finanzdienstleistungsbranche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei EY arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Bereich Compliance und Financial Crime Management unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Informiere dich über EY
Recherchiere gründlich über die Werte und die Unternehmenskultur von EY. Verstehe, wie sie Innovation und Wandel fördern, und überlege, wie du diese Prinzipien in deinem eigenen Arbeitsstil umsetzen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Bereich Financial Crime und Compliance bei EY. Dies zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung gegenüber der Position und dem Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Financial Crime, Compliance Und Conduct - Consulting (financial Services) (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von EY. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur Verbesserung der Welt beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen im Bereich Finanzkriminalität, Compliance und Consulting. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Bereich und deine Motivation, bei EY zu arbeiten, deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du der ideale Kandidat für die Position bist.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EY Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von EY. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit finanziellen Verbrechen oder Compliance-Herausforderungen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Bleibe authentisch
Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für das Thema Compliance und Financial Crime. Authentizität kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und dich von anderen Kandidaten abheben.
