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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagierte Mitarbeit in einem dynamischen Team zur Vermögensverwaltung.
- Arbeitgeber: Eyb & Wallwitz, einer der größten unabhängigen Vermögensverwalter in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Homeoffice, individuelles Gehaltspaket und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Zentrale Lage, moderne Ausstattung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem modernen und wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Eigenmotivation und Interesse an Finanzdienstleistungen sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Eyb & Wallwitz ist einer der größten unabhängigen Vermögensverwalter in Deutschland. Im Jahr 2004 gegründet, ist es bis heute das zentrale Anliegen der Firma, unabhängig und transparent privates sowie institutionelles Vermögen langfristig und verantwortungsvoll zu bewahren und zu vermehren. In den letzten Jahren hat Eyb & Wallwitz eine stringente Wachstumsgeschichte geschrieben und verantwortet heute bereits rund 3 Mrd. Euro. Um dieses Wachstum weiter fortsetzen zu können, suchen wir stets motivierte und engagierte Mitarbeiter.
Was Sie mitbringen
Unabhängig für welche Position Sie sich bei Eyb & Wallwitz bewerben, so suchen wir stets eigenmotivierte, engagierte und spezialisierte Kandidaten. Sie sind Experte in Ihrem Fachgebiet und offen für bereichsübergreifende Initiativen oder Projekte. Vor komplexen Themengebieten oder Herausforderungen scheuen sie nicht zurück sondern gehen sie lösungs- und zielorientiert an. Idealerweise verfügen Sie über erste Berufs- und Branchenerfahrung bei einem Vermögensverwalter oder Finanzdienstleistungsunternehmen. Sollte es die Position bzw. Aufgabe zulassen, sind wir jedoch auch stets offen für Quereinsteiger.
Auf was Sie sich freuen können
- Freundliche und wertschätzende Atmosphäre mit hohem Gestaltungsfreiraum und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Homeoffice-Regelungen
- Leistungsorientiertes und individuelles Gehalts-Paket sowie ÖPNV-Ticket und Kantinenzuschuss
- BAV / Beitrag zu Altersvorsorge über Investitionszuschuss in unsere Phaidros Fonds
- Zusätzliche Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit
- Möglichkeit für Sabbatical
- Zentrale Lage des Büros
- Branchenaktuelle IT- und Softwareausstattung, mit Firmenhandy und -Laptop
- Modern ausgestattete Kaffeeküche mit Obst, Getränken, Kaffee und Müslibar
- Angebot für eine Firmenmitgliedschaft im Urban Sports Club
- Zugang zu unserem Corporate Benefits Portal
Ihr Weg zu uns
Sie möchten sich beruflich verändern oder stehen am Beginn Ihrer Karriere? Sie suchen einen Arbeitgeber, der Ihnen langfristige Perspektiven in einem stabilen Umfeld bieten kann? Sie fühlen sich in der Welt der Finanzen zu Hause, und eigenverantwortliches Arbeiten und ein modernes Arbeitsumfeld sind Ihnen besonders wichtig? Dann sind Sie bei Eyb & Wallwitz genau richtig. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an Yvonne Kallauch unter karriere@eybwallwitz.de oder bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Initiativbewerbung (w/m/d) Arbeitgeber: Eyb & Wallwitz Vermögensmanagement
Kontaktperson:
Eyb & Wallwitz Vermögensmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über deine Jobziele. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen wie Eyb & Wallwitz im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten oder Initiativbewerbungen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unser Karriereportal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Informationen bereitstellst, die wir benötigen, um dich besser kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind entscheidend. Lass deine Leidenschaft für die Finanzwelt in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die Stelle an, für die du dich interessierst. Zeig uns, warum genau du zu Eyb & Wallwitz passt und was du mitbringst.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eyb & Wallwitz Vermögensmanagement vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, Eyb & Wallwitz genau zu recherchieren. Verstehe ihre Werte, ihre Geschichte und ihre aktuellen Projekte. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Wenn du über komplexe Themen sprichst, zeige, wie du lösungsorientiert gearbeitet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Sei authentisch und zeige Engagement
Eyb & Wallwitz sucht nach motivierten und engagierten Mitarbeitern. Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Finanzwelt. Sprich darüber, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den individuellen Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Außerdem gibt es dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.