Store manager (f/m/x) für neueröffnungen

Store manager (f/m/x) für neueröffnungen

Wien Vollzeit 2668 - 2668 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
eyes + more

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein Team und motiviere sie, um Verkaufsziele zu erreichen.
  • Unternehmen: eyes + more – wo Brillen mehr als nur Accessoires sind.
  • Vorteile: Gratis Mitarbeiterbrillen, Rabatte, Teambonus und attraktive Dienstpläne.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei du selbst in einem kreativen Umfeld und forme deinen eigenen Stil.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Personalführung und Begeisterung für Mode.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2668 - 2668 € pro Monat.

Für eyes + more ist die Brille mehr als eine Brille. Sie ist ein Modestatement, mit dem wir jeden Tag unseren individuellen Stil betonen. Und dies gilt nicht nur für unsere Kund:innen, sondern auch für unsere Mitarbeiter:innen – bei uns verkleidest du dich nicht. Immer getreu dem Motto: Du bist du in unserem Wir!

Und das bekommst du bei uns:

  • Gratis Mitarbeiterbrillen (bis zum Jahresfreibetrag)
  • Rabatte auf das gesamte eyes + more Sortiment
  • Teambonus bei Zielerreichung
  • Attraktive Dienstpläne
  • Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • 45€ Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel
  • Gratis Getränke vor Ort
  • Family and Friends Rabatte

Ein typischer Tag bei uns:

  • Du führst dein Team und gehst stets als positives Vorbild voran, indem du deine Mitarbeiter bei der Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen motivierst.
  • Neben der Erstellung der Personaleinsatzplanung verantwortest du die Inventuren und sorgst hinter den Kulissen dafür, dass alle administrativen Prozesse reibungslos ablaufen.
  • Du berätst Kund:innen kompetent und modebewusst und begeisterst sie für unsere eyes + more Brillen als modisches Accessoire, indem du aktiv zuhörst und ihre Wünsche verstehst.
  • Du sorgst dafür, dass neue Kolleg:innen erfolgreich in unser Team integriert werden und sich schnell zurechtfinden.
  • Du arbeitest im Team zusammen, um gemeinsam Ziele zu erreichen.

Damit begeisterst du uns:

  • Du bringst einige Jahre Berufserfahrung in der Personalführung mit (idealerweise als Store Leitung) und lebst eine hohe Mitarbeiter- und Kundenorientierung.
  • Auch in stressigen Situationen handelst du ruhig, kompetent und fair.
  • Du hast Spaß an deiner Arbeit und liebst es, im Team gemeinsam Ziele zu erreichen.
  • Durch dein Interesse an Mode und Fashion kennst du stets die neuesten Trends.
  • Quereinsteiger anderer Branchen willkommen – Wir machen dich zum Verkaufsprofi in der Optikerbranche!

Je nach individueller Qualifikation und Vordienstzeit gilt für diese Position ein KV – Mindestgehalt von €2.668,69 Brutto pro Monat bei einem Beschäftigungsgrad von 100%.

Store manager (f/m/x) für neueröffnungen Arbeitgeber: eyes + more

eyes + more ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Augenoptikermeister (m/w/d) in Neustadt nicht nur eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, wie das Trainee-Programm zum Store Manager. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, bis zu 7 kostenlose Mitarbeiterbrillen pro Jahr zu erhalten, schaffen eine positive Work-Life-Balance und fördern deine persönliche und berufliche Entfaltung in einem dynamischen Team.

eyes + more

Kontaktdaten:

eyes + more Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Store manager (f/m/x) für neueröffnungen erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Das Team bei eyes + more sucht nach authentischen Menschen, die ihre Individualität einbringen. Also, lass deine Leidenschaft für Mode und deinen Führungsstil durchscheinen!

Tip Nummer 2

Bereite dich gut vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Brillenmode und über das Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie du dein Team motivieren kannst, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Das wird Eindruck machen!

Tip Nummer 3

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Store Managern oder Mitarbeitern von eyes + more in Kontakt zu treten. Vielleicht bekommst du so Insider-Tipps oder sogar eine persönliche Empfehlung. Wir alle wissen, wie wichtig Kontakte sind!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über die Stelle. Außerdem können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du Teil unseres Teams wirst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store manager (f/m/x) für neueröffnungen mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Mitarbeiterorientierung
Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Teamarbeit
Stressresistenz
Modebewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du zeigen, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Individualität und Authentizität, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Erzähle von deinen Erfahrungen!:Wenn du schon Erfahrung in der Personalführung hast, dann teile das unbedingt mit uns! Zeige, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du erzielt hast.

Modebewusstsein zeigen!:Da wir im Modebereich tätig sind, ist es wichtig, dass du ein Gespür für Trends hast. Erwähne in deiner Bewerbung, was dich an Mode begeistert und wie du das in deinen Job einbringst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eyes + more vorbereitet

Sei du selbst!

Bei eyes + more wird Individualität großgeschrieben. Zeige im Interview, dass du authentisch bist und deine Persönlichkeit einbringst. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch gut ins Team passt.

Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor

Da du als Store Manager dein Team führen wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personalführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Verkaufsziele zu erreichen.

Zeige dein Interesse an Mode

Da das Unternehmen Wert auf modisches Know-how legt, solltest du dich über aktuelle Trends informieren. Bereite dich darauf vor, deine Lieblingslooks oder -marken zu teilen und zu erklären, warum du sie magst. Das zeigt, dass du wirklich für die Branche brennst.

Fragen stellen ist wichtig!

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.