Ersatzteil-Manager für den Bereich Traktoren & Landtechnik (m/w/d)

Ersatzteil-Manager für den Bereich Traktoren & Landtechnik (m/w/d)

Wien Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden, bearbeite Aufträge und manage Ersatzteile.
  • Unternehmen: EZ Agrar Group - ein dynamisches Unternehmen im Bereich Landtechnik.
  • Vorteile: Einstieg ins Berufsleben, flache Hierarchien und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle in Linz, auch ohne Berufserfahrung möglich.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem spannenden Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Matura, technisches Verständnis und landwirtschaftliche Kenntnisse von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die EZ AGRAR GROUP ist eine expandierende Unternehmensgruppe im Landtechnikbereich und vertreibt namhafte Traktoren, landwirtschaftliche Geräte und deren Ersatzteile europaweit. Wir vergrößern unser Team und suchen für unsere Zentrale am Standort Linz einen Vollzeit-Mitarbeiter.

Aufgabenbereich:

  • Kundenberatung und Auftragsabwicklung
  • Unterstützung des Verkaufsteams
  • Ersatzteilmanagement und Mitarbeit bei internen Projekten zur Prozessoptimierung

Anforderungsprofil:

  • Matura, vorzugsweise in einer berufsbildenden höheren Schule
  • technisches Verständnis
  • landwirtschaftliche Kenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

  • Einstieg ins Berufsleben, auch ohne Berufserfahrung möglich
  • Flache Hierarchien in einem jungen motivierten Team

Detaillierte Angaben zur Stelle:

  • Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
  • Positionsebene: Berufseinstieg, Berufserfahrung
  • Arbeitsmodell: On-site
  • Dienstort: Linz
  • Berufsfelder: Assistenz, Verwaltung, Sonstige Berufe, Technik, Ingenieurwesen
  • Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position
  • Arbeitgeber: EZ Agrar eGen.
  • Mitarbeiter*innenanzahl: 31 - 50 Mitarbeiter*innen
  • Standorte: Linz
  • Vollzeit (Festanstellung) Montag bis Freitag 38,5 Stunden
  • Erforderliche Ausbildung: Matura
  • Ansprechperson: Daniela Leitner

Ersatzteil-Manager für den Bereich Traktoren & Landtechnik (m/w/d) Arbeitgeber: EZ Agrar eGen.

Die EZ AGRAR GROUP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen Einstieg ins Berufsleben bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und motivierten Team zu wachsen. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Prozessoptimierung am Standort Linz schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die sowohl herausfordernd als auch unterstützend ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer umfassenden Einarbeitung und der Chance, aktiv an spannenden Projekten im Bereich Traktoren und Landtechnik mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

EZ Agrar eGen. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ersatzteil-Manager für den Bereich Traktoren & Landtechnik (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ersatzteil-Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Position und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Landwirtschaft oder im technischen Bereich arbeiten. Sie könnten dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die EZ AGRAR GROUP und ihre Produkte. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ersatzteil-Manager für den Bereich Traktoren & Landtechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kundenberatung
Auftragsabwicklung
Ersatzteilmanagement
technisches Verständnis
landwirtschaftliche Kenntnisse
Unterstützung des Verkaufsteams
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Ersatzteil-Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Stärken!:Hebe deine relevanten Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Wenn du landwirtschaftliche Kenntnisse oder technisches Verständnis hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach Talenten, die unser Team bereichern.

Sei klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EZ Agrar eGen. vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die EZ AGRAR GROUP und ihre Produkte. Verstehe, welche Traktoren und landwirtschaftlichen Geräte sie vertreiben und wie das Ersatzteilmanagement funktioniert. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Studium, die deine technischen Fähigkeiten und dein Verständnis für die Landwirtschaft unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Ersatzteilmanagement oder den internen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Wähle eine angemessene Kleidung für das Interview, die professionell, aber auch zu einem jungen, dynamischen Team passt. Achte darauf, selbstbewusst aufzutreten und einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.