Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge unsere Bewohner mit individueller, aktivierender Pflege und fördere ihre Lebenszufriedenheit.
- Unternehmen: Modernes Seniorenheim mit einem engagierten Team aus hochqualifiziertem Personal.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Dienstrad Leasing und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vollständig digitalisierte Dokumentation und flexible Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Seniorenheim Haus Cadenbach "Ein Zuhause im Alter" verfügt über 72 Bewohnerplätze, verteilt auf zwei Wohnbereiche. Wir bieten stationäre Altenpflege und Kurzzeitpflegeplätze in integrativer Wohnform für Bewohnerinnen aller Pflegegrade an. Unser Ziel ist es, die Lebenszufriedenheit der Bewohner durch individuelle, ganzheitlich aktivierende Pflege, Betreuung und Versorgung zu fördern. Als Schwerpunkte unserer Arbeit haben wir ein Palliativkonzept implementiert und widmen uns im Besonderen der Begleitung und Versorgung von Menschen mit Demenz. Durch die räumliche Anbindung an das Luisenhospital und das angrenzende Ärztehaus ist die medizinische Versorgung der Bewohnerinnen bei akut auftretenden Erkrankungen jederzeit gewährleistet.
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Position in einer modern ausgestatteten Pflegeinrichtung. Sie werden Teil eines Teams aus hochqualifiziertem medizinischem Personal. Weiter erwarten Sie:
- Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Vollständig digitalisierte Patientendokumentation
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz
- Vergütung nach dem Tarifvertrag + Jahressonderzahlung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Bezuschussung der Mitarbeiterkantine
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (KZVK)
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Qualifizierte Einarbeitung für einen leichten Einstieg
- Dienstrad Leasing
- Bezuschussung des Deutschlandtickets sowie viele weitere attraktive Sportangebote und Benefit-Plattformen
Ihre Aufgaben:
- Versorgen unserer Bewohnenden im Rahmen einer individuellen, ganzheitlichen und aktivierenden Gesundheitspflege
- Förderung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohnenden
- Durchführung einer EDV-gestützten Pflegeprozesssteuerung und Pflegedokumentation
- Aktive Kommunikation mit Bewohnenden, Angehörigen, Ärzten, Vorgesetzten und Kollegen
- Aktive Einbindung in die Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Altenpflegerin
- Empathie, Warmherzigkeit und Engagement
- Strukturierte, selbständige und absolut zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
Pflegefachkraft (m/w/d), EZIA Arbeitgeber: EZIA
Das Seniorenheim Haus Cadenbach bietet Ihnen nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben wird. Mit einer modernen Ausstattung, einem hochqualifizierten Team und zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie eine bezuschusste Mitarbeiterkantine, Dienstrad Leasing und 30 Tage Jahresurlaub, während Sie sich um das Wohl unserer Bewohner kümmern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d), EZIA erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie EZIA ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie EZIA.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei EZIA zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d), EZIA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei EZIA zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei EZIA relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft EZIA, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EZIA vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
