Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewirtschaftung und Entwicklung eines spannenden Immobilienportfolios mit viel Gestaltungsspielraum.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Teamklima.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Senior Bewirtschafter.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dein Fachwissen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung im Immobilienbereich und erste Berufserfahrung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Wir sind ein eigentümergeführtes Familienunternehmen im Bereich Immobilien. Unser Immobilienportfolio wird von unserem eigenen Team bewirtschaftet und weiterentwickelt, mit einem starken Fokus auf Qualität, Langfristigkeit und Nachhaltigkeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Immobilienbewirtschafter/-in.
Über den Job
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum. Sie arbeiten eng mit einem erfahrenen Senior Bewirtschafter zusammen und übernehmen zunehmend Verantwortung für ein vielseitiges Immobilienportfolio.
Ihre Hauptaufgaben:
- Bewirtschaftung: Sie unterstützen bei der Bewirtschaftung eines vielseitigen Portfolios, überwiegend mit Geschäftsliegenschaften, und übernehmen schrittweise eigene Aufgabenbereiche.
- Vermietung: Sie begleiten Neu- und Wiedermietungen, betreuen Mietinteressenten und unterstützen bei der Vertragserstellung.
- Mieterbetreuung: Sie stehen in regelmässigem Kontakt mit Mietern, Handwerkern, Dienstleistern und Behörden.
- Unterhalt: Sie unterstützen bei der Organisation und Überwachung des Liegenschaftenunterhalts sowie bei kleineren Umbau- und Erneuerungsarbeiten.
- Budget & Finanzen: Sie wirken bei Budgetierung, Zustandsbeurteilungen sowie bei administrativen Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen mit.
- Facility Management: Sie unterstützen bei der Koordination von Hauswarten, Gartenpersonal und externen Dienstleistern.
Ihr Profil:
- Immobilienausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung im Immobilienbereich, idealerweise als Immobilienbewirtschafter/in mit eidg. FA oder befinden sich in entsprechender Weiterbildung.
- Erfahrung: Sie bringen erste Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung mit und haben Interesse an Gewerbeliegenschaften.
- Persönlichkeit: Sie sind eine offene, positive und kommunikative Persönlichkeit, begegnen Menschen mit Freude und tragen mit Ihrer unkomplizierten Art zu einem guten Teamklima bei.
- Arbeitsweise: Sie arbeiten zuverlässig und selbständig, übernehmen gerne Verantwortung und schätzen gleichzeitig die Zusammenarbeit im Team.
- Entwicklung: Sie möchten Ihr Fachwissen weiter ausbauen, Verantwortung übernehmen und sich fachlich weiterentwickeln.
Was wir bieten:
- Abwechslungsreiche Aufgaben in der Bewirtschaftung eines vielseitigen und spannenden Gewerbe-Immobilienportfolios.
- Zusammenarbeit im Zweierteam mit einem erfahrenen Senior Bewirtschafter, von dessen Fachwissen Sie profitieren können.
- Kurze Entscheidungswege und ein familiäres Arbeitsumfeld mit viel Eigeninitiative.
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Arbeitsbedingungen.
- Ein positives und kollegiales Team, in dem gegenseitige Unterstützung und ein unkomplizierter Umgang wichtig sind.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Foto, Zeugnissen usw. mittels Online-Bewerbung.
immobilienbewirtschafter/-in Arbeitgeber: F. Aeschbach AG
Die F. Aeschbach AG in Schlieren, Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv zur nachhaltigen Entwicklung von Gewerbeimmobilien beizutragen. Mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen fördert das Unternehmen eine offene und kreative Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem attraktiven Portfolio, das spannende Herausforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so immobilienbewirtschafter/-in erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie F. Aeschbach AG ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn F. Aeschbach AG auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei F. Aeschbach AG bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei F. Aeschbach AG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie F. Aeschbach AG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um immobilienbewirtschafter/-in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei F. Aeschbach AG anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als immobilienbewirtschafter/-in bei F. Aeschbach AG zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei F. Aeschbach AG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei F. Aeschbach AG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei F. Aeschbach AG vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
