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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pakete kontrollieren, auflegen und auf Paletten zusammenstellen.
- Arbeitgeber: F&G Personal - ein familiäres Team mit wertschätzendem Umgang.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Bezahlung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld und gute Übernahmechancen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Tätigkeiten und werde Teil eines unterstützenden Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Anforderungen, nur Motivation und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1200 - 1400 € pro Monat.
Zweck und Ziel der Stelle
F&G Personal sucht Sie! Wir sind sowohl in der Personalvermittlung als auch in der Arbeitnehmerüberlassung tätig und arbeiten mit namhaften Unternehmen in der Region Braunschweig, Wolfsburg und Salzgitter zusammen. Unsere Mission lautet: Menschen, die Arbeit anbieten mit Menschen, die Arbeit suchen, zusammenzubringen.
Fachliche Anforderungen
- Pakete kontrollieren
- Pakete auflegen
- Pakete auf Paletten zusammenstellen
- Pakete bändern
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Bezahlung nach Tarif BAP
- Selbstverständlich Urlaubs-/Weihnachtsgeld und Zulagen nach Tarif
- Gute Übernahmechancen bei unseren Kunden
- Wertschätzender Umgang, wir schätzen unser Team, sind familiär und immer für Sie da
Lagerhelfer/in Mini Job! Arbeitgeber: F & G Personal Braunschweig
Kontaktperson:
F & G Personal Braunschweig HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerhelfer/in Mini Job!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagerhelfer/in interessierst, zögere nicht, direkt bei F&G Personal anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess und zeig dein Interesse!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerhelfer/in Mini Job!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen.
Betone deine Stärken!: Erzähle uns von deinen Fähigkeiten, die für die Stelle als Lagerhelfer/in wichtig sind. Ob Teamarbeit oder Organisationstalent – zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F & G Personal Braunschweig vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von F&G Personal an und informiere dich über ihre Mission und Werte. Das zeigt, dass du Interesse hast und gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Aufgaben eines Lagerhelfers gut bewältigen kannst. Denk an Situationen, in denen du Pakete kontrolliert oder auf Paletten zusammengestellt hast.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um einen Mini-Job handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und passend, um Professionalität zu zeigen. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.