Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere globale wertbasierte Preisstrategien für innovative Produkte.
- Unternehmen: F. Hoffmann-La Roche AG, ein führendes Unternehmen in der Pharma- und Diagnosetechnologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Kollaboratives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung durch strategische Preisgestaltung und Marktzugang.
- Qualifikationen: Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung in Preisgestaltung und Erstattung, idealerweise in der Pharmaindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
F. Hoffmann-La Roche AG sucht einen Global Strategic Pricing Leader, um globale wertbasierte Preisstrategien zu entwerfen und umzusetzen. Diese Rolle erfordert mindestens 8-10 Jahre Erfahrung in der Preisgestaltung und Erstattung, vorzugsweise in den Bereichen Diagnostik oder Pharmaindustrie. Die Position ist in Rotkreuz angesiedelt und umfasst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zur Förderung des Marktzugangs und der Rentabilität. Der ideale Kandidat verfügt zudem über starke strategische und analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv zu beeinflussen und zu verhandeln.
Global Value-Based Pricing Leader Arbeitgeber: F. Hoffmann-La Roche AG
F. Hoffmann-La Roche AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Rotkreuz ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und innovativen Projekten im Bereich der globalen Preisgestaltung, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits und der Möglichkeit, an bedeutenden Gesundheitslösungen zu arbeiten, die einen echten Unterschied machen.
