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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Backend-Projekte und löse komplexe Probleme im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Roche, ein globaler Marktführer im Gesundheitswesen mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied für Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Über 10 Jahre Erfahrung in Backend-Entwicklung und strategischem Denken.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Wien
Vollzeit
Wir bauen gemeinsam eine gesündere Zukunft! Durch die Kombination unserer einzigartigen Stärken definieren wir das Gesundheitswesen durch nachhaltiges Handeln und Innovation neu.
Hier ist, was wir suchen:
Als Senior Principal SW Engineer - Backend agieren Sie als visionärer Führer, der die strategische Richtung eines gesamten Ingenieurbereichs definiert. Ihre Arbeit konzentriert sich auf die Lösung offener, hochgradig mehrdeutiger Probleme, deren Lösung massive, langfristige Geschäftsergebnisse für unser Produktportfolio liefert, das Menschen mit dem wertvollsten Gut unterstützt, das sie haben – ihrer Gesundheit.
- Technische Vision und Architektur für alle Mobile Backend-Dienste innerhalb des Patient Insights Software-Kapitels besitzen.
- Erfahrung in hochwirksamen Backend-Umgebungen mit über 10 Jahren Erfahrung.
Wesentliche Fähigkeiten für diese Mission:
- Visionäre Führung & strategisches Denken: Definieren und vorantreiben der technischen Richtung für Mobile Backend Engineering.
- Organisatorische & architektonische Exzellenz: Kultur und Denkweise für Ingenieurwesen im gesamten Kapitel fördern.
- Problemlösung & Einfluss: Hochgradig mehrdeutige, komplexe Probleme lösen und systematische Lösungen liefern.
- Globale Referenz: Tiefe externe Expertise repräsentieren und als technischer Referenzpunkt für Kern-Backend-Technologien agieren.
- Mentoring & Coaching: Backend-Ingenieure betreuen und eine Kultur der technischen Meisterschaft fördern.
- Zusammenarbeit & Konfliktmanagement: Konflikte konstruktiv managen und über Funktionen hinweg zusammenarbeiten.
Sie sind entweder EU-Bürger oder besitzen eine gültige österreichische Arbeitsgenehmigung.
Bonusfähigkeiten:
- Erfahrung mit medizinischen, sicherheits- und datenschutzrechtlichen Vorschriften (z.B. GDPR, HIPAA).
- Als vertrauenswürdiger technischer Berater in der Diabetes- oder vergleichbaren Gesundheitsbranche agieren.
Was Sie von uns erwarten können:
- Ambitionierte und leidenschaftliche Menschen, die bedeutungsvolle Produkte entwickeln.
- Ein innovatives, agiles Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Wissensaustausch fördert.
- Ein wachsendes Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung, 5 Wochen Urlaub.
Wir sind bestrebt, ein gesundes, gleichberechtigtes und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, um den Patienten echte Erleichterung zu bringen!
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Klicken Sie einfach auf die Schaltfläche „Jetzt bewerben“ und senden Sie uns Ihren Lebenslauf auf Englisch.
Senior Principal Backend Software Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: F. Hoffmann-La Roche AG
Kontaktperson:
F. Hoffmann-La Roche AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Principal Backend Software Engineer (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Wir können dir Ressourcen zur Verfügung stellen, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Wir lieben es, wenn Kandidaten Initiative zeigen!
✨Tipp Nummer 4
Bereite Fragen für das Interview vor! Zeige, dass du dich mit unserem Unternehmen und unseren Produkten auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Principal Backend Software Engineer (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen. Lass deinen Charakter durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch in deiner Bewerbung. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen echten Einblick in deine Fähigkeiten.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F. Hoffmann-La Roche AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Roche hat eine klare Mission, die Gesundheitsversorgung durch Innovation zu verbessern. Zeige im Interview, dass du diese Vision teilst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Technische Expertise demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten in Bezug auf Backend-Technologien wie Java, Spring und PostgreSQL zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Problemlösungsfähigkeiten und strategisches Denken unter Beweis stellen.
✨Mentoring und Teamarbeit betonen
Da die Rolle auch Mentoring umfasst, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Coaching von anderen Ingenieuren parat haben. Zeige, wie du zur Entwicklung eines positiven Teamklimas beigetragen hast und wie du Konflikte konstruktiv gelöst hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt, oder nach den zukünftigen Projekten, um zu zeigen, dass du langfristig denkst und engagiert bist.
