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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich TGA/HVAC und arbeite in interdisziplinären Teams.
- Arbeitgeber: Roche ist ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen, das Innovation und Vielfalt fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine gesündere Zukunft und arbeite an bedeutenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieurstudium oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in komplexen Bauprojekten erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Roche fosters diversity, equity and inclusion, representing the communities we serve. When dealing with healthcare on a global scale, diversity is an essential ingredient to success. We believe that inclusion is key to understanding people’s varied healthcare needs. Together, we embrace individuality and share a passion for exceptional care. Join Roche, where every voice matters.
The Position
Eine gesündere Zukunft. Diese Vision treibt unsere Innovationen an. Unser Engineering-Team trägt hierzu mit der Planung und Umsetzung von Investitionsprojekten bis zu einem dreistelligen Millionenbereich, wie z.B. Labor-/Produktionsgebäuden oder Produktionsanlagen in Pharma und Diagnostik, maßgeblich bei.
Deine Aufgaben
Als Senior Projektleiter / Projektingenieur HVAC (m/w/d)arbeitest du in interdisziplinären Teams und fokussierst dich auf alle Themen rund um die TGA / HVAC sowie angrenzende Gewerke. Als Teil der Roche Community arbeitest du sowohl an fachlichen Themenstellungen als auch an der Weiterentwicklung der Einheit und berätst unsere Business Partner. Klingt spannend? Dann steige tiefer mit uns ein:
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Eigenverantwortliche Planung und Abwicklung von Teilprojekten innerhalb komplexer Großprojekte oder auch fachspezifischer Gesamtprojekte als Projektleiter
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Verantwortung in großen Bauprojekten bzw. einem entsprechenden Portfolio kleinerer Projekte mit ausgeprägter Komplexitätund Entwicklung innovativer sowie wirtschaftlicher technischer Lösungen
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Erstellung zielgenauer Leistungsbeschreibungen und Beauftragung und Koordination qualifizierter Fachingenieure, Dienstleister und Lieferanten unter Berücksichtigung verschiedener Abwicklungsmodelle (z.B. EPC, TÜ, GU, Einzelvergaben) sowie Sicherstellung der Qualität
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Inbetriebnahme und Unterstützung bei der Qualifizierung von technischen Einrichtungen sowie deren Übergabe an die Betreiber
Das bringst Du mit:
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Ein Ingenieurstudium oder eine vergleichbare Ausbildung in den Fachrichtungen Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Gebäudeklimatik, Maschinenbau o.ä. hast du erfolgreich abgeschlossen
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Du verfügst über langjährige praktische Erfahrungen in relevanten Funktionen für die integrative Planung und Realisierung komplexer Bauvorhaben/Projekte mit überwiegend industriellem Hintergrund.
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Deine tiefe Expertise im Umgang mit Projektmanagement-Methoden konntest du bereits in größeren CAPEX-Projekten unter Beweis stellen
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Dabei runden fundierte Kenntnisse in allen Bereichen der technischen Gebäudeausrüstung dein Profil ab
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Du freust dich darauf, zukunftsweisende Arbeitsmethoden wie z. B. BIM anzuwenden
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Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch und verfügst generell über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Präsentationsstärke
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Als Teamplayer bist du in der Lage, die verschiedenen Stakeholder zu beraten, komplexe Zusammenhänge in Projekten verständlich zu vermitteln und verstehst es, bei Zielkonflikten unterschiedlichster Stakeholder, pragmatische Lösungsvorschläge zu erarbeiten.
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Einsatzort ist am Standort Penzberg und bei Bedarf im Rahmen von Dienstreisen (bis zu ca. 30%) auch in Mannheim.
Das sind wir:
Das Chapter Engineering RDG ist mit 170 Mitarbeitenden für die erfolgreiche Planung und Umsetzung aller großen Investitionsprojekte im dreistelligen Millionenbereich, wie z.B. Labor-/Produktionsgebäuden oder Produktionsanlagen, verantwortlich. Durch unsere Arbeit sichern wir die Versorgung unserer Patienten mit innovativen Produkten und die Weiterentwicklung der Standorte Penzberg und Mannheim.
Wir sind eine selbstorganisierte Einheit mit flachen Hierarchien und legen viel Wert auf Eigenverantwortlichkeit, eine offene Unternehmenskultur und Spaß an der Arbeit. Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung der Kollegen und Freiheitsgrade bei der Projektbearbeitung sind bei uns selbstverständlich.
Soweit so gut? Es geht noch besser.
Wir bieten dir vielfältige Top-Benefits an unseren Standorten. Nur mit dir zusammen können wir das Leben von Patient:innen verbessern. Du machst Roche mit Deinem Beitrag einzigartig. Deswegen bieten wir außergewöhnliche Benefits, die Dich unterstützen, Dein Leben, Deine Finanzen und Deine Gesundheit so zu gestalten, wie Du es möchtest. Finde hier mehr heraus: https://go.roche.com/Kandidaten-Benefits-DE
Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Möchtest Du Teil eines dynamischen Teams werden und den Erfolg in Penzberg maßgeblich mitgestalten? Dann bewirb Dich jetzt!
Diese Stelle ist im Rahmen unseres Refer a Friend Programmes prämienrelevant für Mitarbeitende von Roche in Deutschland.
Denn gute Leute kennen gute Leute! Bei einer erfolgreichen Empfehlung wird eine Prämie nach den gültigen Regelungen und Bedingungen ausbezahlt.
Deine Bewerbung
Wir bitten Dich um folgende Dokumente:
- Aktueller Lebenslauf
- Deine offiziellen (Bildungs-) Zeugnisse/Nachweise.
Weitere Dokumente werden derzeit nicht zwingend benötigt. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können.
Eine vielfältige Belegschaft fördert Innovation, denn verschiedene Denkweisen tragen zur Kreativität bei. Daher leben wir Diversität und Inklusion und freuen uns auf alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Finde hier mehr heraus: https://go.roche.com/D&I-DE
Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns!
Your contact to us! With people. For people.
Do you need further support?
Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq.
Who we are
At Roche, more than 100,000 people across 100 countries are pushing back the frontiers of healthcare. Working together, we’ve become one of the world’s leading research-focused healthcare groups. Our success is built on innovation, curiosity and diversity.
Roche at Penzberg, near Munich, employs more than 7,000 people. The site is one of the largest biotechnology centers in Europe and the only Roche site with research, development and production for both Pharmaceuticals and Diagnostics under one roof. From your beginning with Roche, our motivated team will welcome and support you. Numerous opportunities for personal development, flexible work hours, attractive compensation packages and special family assistance programs are available.
Roche is an Equal Opportunity Employer.
#J-18808-Ljbffr
Senior Projektleiter / Projektingenieur TGA / HVAC / Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: F. Hoffmann-La Roche Gruppe
Kontaktperson:
F. Hoffmann-La Roche Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Projektleiter / Projektingenieur TGA / HVAC / Gebäudetechnik (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der TGA- und HVAC-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Mitarbeitern von Roche und nimm Kontakt auf, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Gebäudetechnik und im Projektmanagement auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über innovative Ansätze wie BIM informiert bist und diese aktiv in deine Arbeit integrieren möchtest.
✨Bereite dich auf technische Diskussionen vor
Sei bereit, deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen in Bezug auf komplexe Bauprojekte zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten als Projektleiter unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite dich darauf vor, in Interviews zu demonstrieren, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeitest. Betone deine Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln und pragmatische Lösungen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektleiter / Projektingenieur TGA / HVAC / Gebäudetechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Roche. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Diversität und Inklusion.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine langjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung komplexer Bauprojekte klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Technische Fähigkeiten betonen: Betone deine Kenntnisse in den Bereichen TGA, HVAC und Projektmanagement-Methoden. Zeige auf, wie du innovative technische Lösungen entwickelt hast und welche Methoden du in der Vergangenheit angewendet hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Achte darauf, dass alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar und übersichtlich dargestellt sind, um die Aufmerksamkeit der Personalverantwortlichen zu gewinnen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F. Hoffmann-La Roche Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Roche. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Diversität, Gleichheit und Inklusion verstehst und wie du diese Prinzipien in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der technischen Gebäudeausrüstung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Teams beleuchten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
