Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte und entwickle innovative Lösungen für unsere Standorte.
- Arbeitgeber: Roche, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit einer offenen und wertschätzenden Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 8 Jahre Erfahrung im strategischen Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Bei Roche kannst du ganz du selbst sein und wirst für deine einzigartigen Qualitäten geschätzt. Unsere Kultur fördert persönlichen Ausdruck, offenen Dialog und echte Verbindungen. Hier wirst du für das, was du bist, wertgeschätzt, akzeptiert und respektiert. Dies schafft ein Umfeld, in dem du sowohl persönlich als auch beruflich wachsen kannst. Gemeinsam wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und in Zukunft. Werde Teil von Roche, wo jede Stimme zählt.
Im Standort Management Mannheim/Penzberg sind wir gut 1.300 Spezialist:innen für verschiedenste Infrastruktur- und Professional-Services, die diese für die Standorte Mannheim und Penzberg zur Verfügung stellen. Beispiele hierfür sind Site Operations (technische Anlagenverfügbarkeit, Instandhaltung & Facility Management sowie Services für unsere Mitarbeitenden und Steuerung von Fremdvergaben) ebenso wie Services in Bereichen wie SHE (Safety, Health, Environment) inkl. Brandschutz, im Engineering (Neu- und Umbauprojekte) und die strategische Ausrichtung unserer Sites in Deutschland. In einem dynamischen Umfeld fördern wir die nahtlose Zusammenarbeit über Geschäftsbereiche und Funktionen hinweg, bieten innovative Lösungen und verbessern die Arbeitsumgebung der Mitarbeitenden an den Standorten Mannheim und Penzberg. Wir gestalten die Zukunft aktiv, damit unsere betreuten Business Units täglich daran arbeiten können, Patient:innen innovative Gesundheitslösungen zu bieten.
In dieser Funktion bist Du innerhalb des Site Managements Teil von "Organisational Effectiveness & Insights" und gehörst dem Team "Digital & Organisational Projects" an.
Verantwortlichkeiten | Das erwartet Dich
- In der Rolle übernimmst Du die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung strategischer Initiativen und die optimale Positionierung unserer Standorte im globalen Roche-Netzwerk.
- Du agierst als Architekt:in der Standortstrategie und schaffst nachhaltige Lösungen für die Zukunft.
- Projektsteuerung: Du initiierst und leitest geschäftskritische, standort- oder länderübergreifende Projekte und Initiativen mit hoher strategischer Relevanz für unsere Standorte in Deutschland.
- Strategie Aktivierung: Du identifizierst proaktiv neue Potenziale und wirkst maßgeblich an der Priorisierung strategischer Ziele mit.
- Performance Management: Du entwickelst und optimierst transparente Steuerungssysteme, um die Zielerreichung der Standort-Entwicklungspläne sicherzustellen.
- Leadership Beratung: Du berätst das Site Leadership Team als vertrauensvolle:r Partner:in und steuerst große, interdisziplinäre Projektteams.
- Stakeholder Management: Du fungierst als zentrale Schnittstelle für interne und externe Partner und sorgst für eine reibungslose Kommunikation komplexer Zusammenhänge.
- Trend Monitoring: Du nutzt externe Benchmarks und Markttrends, um unsere Standortstrategie kontinuierlich zukunftssicher (“Future-Ready”) weiterzuentwickeln.
Qualifikationen | Das bringst Du mit
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen, BWL, o.ä.) und bringst mindestens 8 Jahre fundierte Berufserfahrung im strategischen Umfeld und im Management komplexer Projekte mit.
- Du besitzt nachgewiesene Erfahrung in der eigenständigen Steuerung komplexer, internationaler Projekte und in der Führung interdisziplinärer Teams und idealerweise Erfahrung in digitalen und/oder organisatorischen Transformationen.
- Ein strategisches Mindset kombiniert mit hoher Umsetzungskompetenz, datengetriebener Entscheidungsfindung und Eigeninitiative zeichnen dich aus.
- Es fällt dir leicht, dich sicher in unserer Matrixorganisation zu bewegen und dir schnell ein belastbares Netzwerk zwischen Site Management, lokalen Business-Units und strategischen globalen Funktionen aufzubauen.
- Du sprichst verhandlungssicher Englisch sowie Deutsch und verfügst generell über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten.
- Als Teamplayer bist du in der Lage, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln.
- Dienstreisen, vorrangig zwischen unseren Standorten Mannheim und Penzberg mit einem Anteil von ca. 20%, siehst du als Bereicherung an.
Deine Bewerbung
Aktueller Lebenslauf, relevante (Bildungs-) Zeugnisse & Nachweise. Weitere Dokumente werden derzeit nicht zwingend benötigt. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns!
Dein Kontakt zu uns
Du benötigst weitere Unterstützung? Schau gerne in unseren FAQs vorbei. Du findest sie unter der Roche-Karriere FAQ.
Wer wir sind
Eine gesündere Zukunft treibt uns zur Innovation an. Mehr als 100.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten gemeinsam daran, wissenschaftliche Fortschritte zu erzielen und sicherzustellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und für zukünftige Generationen. Durch unser Engagement werden über 26 Millionen Menschen mit unseren Medikamenten behandelt und mehr als 30 Milliarden Tests mit unseren Diagnostik-Produkten durchgeführt. Wir ermutigen uns gegenseitig, neue Möglichkeiten zu erkunden, Kreativität zu fördern und hohe Ziele zu setzen, um lebensverändernde Gesundheitslösungen zu liefern. Gemeinsam können wir eine gesündere Zukunft gestalten. Roche ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert.
Senior Strategy Activation Manager (m/w/d) Site Management Arbeitgeber: F. Hoffmann-La Roche Gruppe
Kontaktperson:
F. Hoffmann-La Roche Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Strategy Activation Manager (m/w/d) Site Management
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf LinkedIn, bei Messen oder in Fachgruppen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Roche im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle Informationen erhältst, die du brauchst, um erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Strategy Activation Manager (m/w/d) Site Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Bei deiner Bewerbung ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich einzigartig macht. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Position passen. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge hervorhebst!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beizufügen. Diese Dokumente helfen uns, deine Qualifikationen besser einzuschätzen. Denk daran, dass wir keine weiteren Dokumente nach der Bewerbung annehmen können!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns schon darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F. Hoffmann-La Roche Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Roche vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle viel Projektmanagement und strategisches Denken erfordert, solltest du spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die zukünftigen Herausforderungen und Strategien von Roche beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und dass du bereits über die nächsten Schritte nachdenkst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Stakeholder-Management umfasst, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.