Team Lead Facility Management (m/w/d)
Team Lead Facility Management (m/w/d)

Team Lead Facility Management (m/w/d)

Grenzach-Wyhlen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
F. Hoffmann-La Roche Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead a diverse team to create a modern, efficient workplace in Grenzach Wyhlen.
  • Arbeitgeber: Join Roche, a global leader in healthcare innovation and diversity.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, long-term accounts, and a great work-life balance.
  • Warum dieser Job: Make a real impact on workplace sustainability and employee development.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master's degree or equivalent experience with strong leadership and strategic thinking skills.
  • Andere Informationen: Only your resume needed to apply; additional documents requested later.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Roche fosters diversity, equity and inclusion, representing the communities we serve. When dealing with healthcare on a global scale, diversity is an essential ingredient to success. We believe that inclusion is key to understanding people’s varied healthcare needs. Together, we embrace individuality and share a passion for exceptional care. Join Roche, where every voice matters.

The Position

Was dich erwartet:

Als Team Lead Facility Management (m/w/d) wirst du eine Schlüsselrolle dabei spielen, einen modernen, effizienten und nachhaltigen Unternehmensstandort in Grenzach Wyhlen zu gestalten, um die bestmögliche Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden zu schaffen. Deine Aufgabe besteht darin, ein agiles und diverses Team zu führen und strategisch auf zukünftige Anforderungen auszurichten. Dabei streben wir stets höchste Qualität, Kosten- und Prozesseffizienz, Nachhaltigkeit und die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben an.

Deine Aufgaben:

  • Du führst ein diverses Team mit einem agilen und modernen Führungsstil, sowohl fachlich als auch disziplinarisch. Dabei stellst Du dein Team strategisch für zukünftige Anforderungen auf und unterstützt die Mitarbeitenden bei der Entwicklung erforderlicher Fähigkeiten.
  • Du nimmst als Führungskraft eine wichtige Rolle im Leitungsteam der Abteilung ein und entwickelst diese gemeinsam mit den Kolleg:innen weiter.
  • Du entwickelst und implementierst eigenverantwortlich eine Strategie für die Weiterentwicklung des Campus in Grenzach und setzt kontinuierliche Optimierungsmaßnahmen um. Dies beinhaltet die Ausarbeitung und Implementierung konkreter Sicherheits-, Umwelt- und Nachhaltigkeitsziele innerhalb des Fachbereichs in Abstimmung mit SHE, die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten im Einklang mit den Konzernvorgaben sowie die Sicherstellung der Umweltanforderungen in Investitionsprojekten.
  • Du informierst dich intern & extern über Trends und Neuerungen und implementierst diese am Standort.
  • Du übernimmst die Betreiberverantwortung für den Areal- und Gebäudeunterhalt zur Einhaltung aller regulatorischen, betrieblichen und gesetzlichen Vorschriften im Fachbereich.
  • Du bist im engen Austausch mit den anderen Roche Standorten in Deutschland und nutzt die Nähe zu den Standorten in der Schweiz für den Expertenaustausch.
  • Du verantwortest das Budget für den Tätigkeitsbereich und überwachst die Zielerreichung sowie die Kostenstellen.
  • Du leitest die Kommunikationsmaßnahmen im Tätigkeitsbereich und arbeitest crossfunktional mit internen Stakeholdern zusammen.

Was du mitbringst:

  • Du hast einen akademischen Grad (Master/Diplom) im technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare höherwertige berufliche Qualifikation.
  • Du bringst Führungserfahrung als „Inspiring Leader“ mit und verstehst es, nicht nur ambitionierte Ziele und wegweisende Strategien zu entwickeln, sondern auch die Mitarbeitenden seiner Organisation auf diesem Weg mitzunehmen und zu begeistern.
  • Du hast ein Macher Mindset und tiefgreifendes unternehmerisches sowie strategisches Denken. Dabei handelst du mit hoher Eigeninitiative, um komplexe Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen.
  • Du arbeitest strukturiert mit starkem Fokus auf Qualität und Timing bei der Erfüllung all deiner Aufgaben.
  • Du bist kompetent im Umgang mit Budget Management, Tracking und Reporting im Kontext von Projekten.
  • Du zeichnest dich durch eine exzellente Kommunikationsfähigkeit (Wort und Schrift) in Deutsch und Englisch sowie Überzeugungskraft aus, um Meinungsbildungsprozesse zu steuern und Verhandlungen erfolgreich zu lenken.
  • Du bist in der Lage tragfähige Netzwerke innerhalb von Roche Grenzach, im internationalen Roche-Konzern und in der Interaktion mit externen Partnern aufzubauen und auszubauen.
  • Du hast eine hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz bei der Motivation, dem Coaching und der Entwicklung von Teams sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise im Umgang mit Konflikten oder Problemen.

Soweit so gut? Es geht noch besser. Hier unsere TOP 5 BENEFITS für dich am Standort Grenzach:

  • Langzeitkonto: Roche bietet dir die Möglichkeit, einen Teil deines Entgeltes einem Langzeitkonto zuzuführen, um es zur Finanzierung von Freistellungen während des Erwerbslebens (z. B. für eine Auszeit, zur Weiterbildung usw.) oder auch für einen gleitenden Übergang in den Ruhestand verwenden zu können.
  • Vorsorgeplan 2007: Mit dem „Vorsorgeplan 2007“ bietet Roche neben der gesetzlichen Rentenversicherung ein zusätzliches Einkommen im Alter. Ab dem 62. Geburtstag kannst du frei wählen, wann du deine betriebliche Altersrente erhalten möchtest.
  • Work-Life-Balance: Als führendes Gesundheitsunternehmen wissen wir, dass eine Kultur, die Work Life Balance und Gesundheit groß schreibt, der Schlüssel zum Erfolg ist.
  • Attraktivität des Standorts: Grenzach liegt direkt am schönen Dreiländereck D-CH-F. Bei Umzug steht Ihnen ein kostenfreies Apartment in unserem modernen Boardinghouse für die ersten Monate Ihrer Beschäftigung zur Verfügung. Neben zahlreichen Sportangeboten am Campus stehen Ausflügen in die umliegende Natur nichts im Wege.
  • Kinderbetreuungsplätze: Kinderbetreuungszuschuss, Risikoabsicherung, Sprachkurse und Interne Weiterbildungsmöglichkeiten sind nur einige der vielen weiteren Benefits, die dich erwarten werden.

Bewerbungsunterlagen – ganz pragmatisch:

Du brauchst nur Deinen Lebenslauf hochzuladen. Weitere Unterlagen werden bei Bedarf angefordert.

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Please have a look at our FAQs, you will find them via .

Who we are

At Roche, more than 100,000 people across 100 countries are pushing back the frontiers of healthcare. Working together, we’ve become one of the world’s leading research-focused healthcare groups. Our success is built on innovation, curiosity and diversity.

Roche Pharma AG at Grenzach-Wyhlen is steering central elements of the technical quality control for the whole European region. For the German market clinical research, marketing and all sales activities are located there. Grenzach-Wyhlen is the location of Roche Deutschland Holding GmbH.

From your beginning with Roche, our motivated team will welcome and support you. Numerous opportunities for personal development, flexible work hours, attractive compensation packages and special family assistance programs are available.

Roche is an Equal Opportunity Employer.

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Team Lead Facility Management (m/w/d) Arbeitgeber: F. Hoffmann-La Roche Gruppe

Roche ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion fördert und somit eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Grenzach-Wyhlen schafft. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, attraktiven Benefits wie einem Langzeitkonto und Kinderbetreuungszuschüssen sowie umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, bietet Roche seinen Mitarbeitenden die Chance, in einem innovativen und kollegialen Team zu wachsen. Hier zählt jede Stimme, und gemeinsam gestalten wir eine nachhaltige Zukunft im Gesundheitswesen.
F. Hoffmann-La Roche Gruppe

Kontaktperson:

F. Hoffmann-La Roche Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Facility Management (m/w/d)

Tip Number 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Roche-Mitarbeitenden, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Diese Insider-Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Number 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Facility Management und Nachhaltigkeit. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung des Campus in Grenzach einbringen kannst.

Tip Number 3

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung vor, die deine Fähigkeit zeigen, ein diverses Team zu leiten und strategisch auszurichten. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und entwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Tip Number 4

Sei bereit, über Budgetmanagement und Kostenkontrolle zu sprechen. Zeige, dass du Erfahrung in der Überwachung von Budgets hast und wie du sicherstellst, dass Projekte innerhalb der finanziellen Vorgaben bleiben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Facility Management (m/w/d)

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Budgetmanagement
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
Teamfähigkeit
Konfliktlösungskompetenz
Agiles Management
Nachhaltigkeitsbewusstsein
Prozessoptimierung
Netzwerkaufbau
Eigeninitiative
Qualitätsmanagement
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position als Team Lead Facility Management zugeschnitten ist. Betone deine Führungserfahrung und strategisches Denken, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diese Schlüsselrolle bist.

Motivation klar kommunizieren: Obwohl nur der Lebenslauf hochgeladen werden muss, kann es hilfreich sein, eine kurze Motivation oder ein Anschreiben vorzubereiten. Erkläre, warum du bei Roche arbeiten möchtest und wie deine Werte mit den Prinzipien von Vielfalt und Inklusion übereinstimmen.

Erfolge hervorheben: Füge konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge in der Führung und im Projektmanagement hinzu. Zeige, wie du Teams motiviert und strategisch ausgerichtet hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.

Netzwerk nutzen: Wenn du Kontakte innerhalb von Roche oder in der Branche hast, zögere nicht, diese zu nutzen. Ein internes Empfehlungsschreiben kann deine Bewerbung stärken und zeigt dein Engagement für das Unternehmen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F. Hoffmann-La Roche Gruppe vorbereitest

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung als 'Inspiring Leader' verdeutlichen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und bei der Entwicklung ihrer Fähigkeiten unterstützt.

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die strategischen Ziele von Roche und wie Facility Management dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten

Bereite dich darauf vor, deine exzellenten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch zu demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend vermitteln kannst.

Sei lösungsorientiert

Bereite dich auf Fragen zu Konflikten oder Herausforderungen vor, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du eine lösungsorientierte Herangehensweise an Probleme hast und dabei das Team unterstützt.

Team Lead Facility Management (m/w/d)
F. Hoffmann-La Roche Gruppe
F. Hoffmann-La Roche Gruppe
  • Team Lead Facility Management (m/w/d)

    Grenzach-Wyhlen
    Vollzeit
    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-01-12

  • F. Hoffmann-La Roche Gruppe

    F. Hoffmann-La Roche Gruppe

    10.000 - 15.000
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