Trainee Site Management (m/w/d) Master-Entwicklungsprogramm / StartUp Your Career

Bei Roche kannst du ganz du selbst sein und wirst für deine einzigartigen Qualitäten geschätzt. Unsere Kultur fördert persönlichen Ausdruck, offenen Dialog und echte Verbindungen. Hier wirst du für das, was du bist, wertgeschätzt, akzeptiert und respektiert. Dies schafft ein Umfeld, in dem du sowohl persönlich als auch beruflich wachsen kannst. Gemeinsam wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und in Zukunft. Werde Teil von Roche, wo jede Stimme zählt.

Im Site Management sind wir weit mehr als ein operativer Dienstleister: Wir verstehen uns als aktive Gestalter und Befähiger an unserem Standort. Für alle Mitarbeitenden am Standort – bspw. als Teil unserer Produktions- und Forschungseinheiten – schaffen wir ein integriertes Ökosystem, das nahtloses Arbeiten ermöglicht, Innovationen fördert und die Produktivität stärkt. Dabei verbinden wir tagtägliche Betriebssicherheit zuverlässig mit zukunftsweisenden Themen wie Digitalisierung, Nachhaltigkeit und modernen Arbeitsumgebungen.

Mit unserem StartUp Trainee Programm bieten wir Dir spannende standortübergreifende Projekte und Perspektiven innerhalb der Standortfunktionen wie beispielsweise Facility Management, Instandhaltung, Automation, Risk Management, Safety, Health & Environment Compliance und Engineering. Vom ersten Tag an gestaltest Du Dein 24‑monatiges Programm aktiv mit. Dabei übernimmst Du folgende spannende Aufgaben:

• Verantwortung übernehmen: Du arbeitest selbstständig sowie im Team in bis zu sechs verschiedenen Bereichen unserer Standorte und übernimmst von Beginn an eigene Aufgabenpakete.
• Projekte steuern: Du wählst Deine Projektschwerpunkte proaktiv, planst diese selbstorganisiert und führst sie zielgerichtet zum Erfolg.
• Netzwerk aufbauen: Du wirst Teil einer lebendigen Trainee-Community und knüpfst auch darüber hinaus wertvolle Kontakte zu Kolleg:innen über Funktionsgrenzen hinweg.
• Perspektiven erweitern: Du nutzt die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten an einem unserer internationalen Roche‑Standorte einzubringen und dort ein eigenständiges Projekt zu begleiten.
• Entwicklung gestalten: Du steuerst Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung eigenverantwortlich, unterstützt durch ein personalisiertes Entwicklungsportfolio sowie ein Mentoring aus dem Senior Management.
• Zukunft sichern: Du profitierst von einer langfristigen Förderung – unser StartUp Trainee Programm startet direkt mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.

Für unsere Trainees ist ein Master‑Abschluss die Grundvoraussetzung – Du musst diesen zum Start abgeschlossen haben, kannst Dich aber noch während des Studiums bewerben. Darüber hinaus suchen wir eine Persönlichkeit mit einem inneren Antrieb und dem Potenzial, Großes zu bewirken. Daher suchen wir Dich:

• Du hast ein Masterstudium im (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, in den Wirtschaftswissenschaften oder der Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem Schwerpunkt in den Bereichen Facility Management, Data Analytics, Energie-/Ressourcenmanagement oder Automation.
• Du bringst erste praktische Erfahrungen durch relevante Praktika im In‑ oder Ausland mit, vorzugsweise gesammelt in Ingenieurbüros, Industrie‑ oder Dienstleistungsunternehmen.
• Du hast Freude daran, innovative Lösungen in einem komplexen Umfeld zu entdecken, denkst unternehmerisch und begreifst Veränderungen als Entwicklungschancen.
• Du lebst eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe, blickst gerne über den Tellerrand hinaus, gehst die Extrameile und bringst erste Erfahrungen im Projektmanagement mit.
• Du sprichst verhandlungssicher Englisch & Deutsch und verfügst generell über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten. Als Teamplayer bist Du in der Lage, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln.
• Dienstreisen von ca. 20 % zwischen unseren Standorten Mannheim und Penzberg siehst Du als Bereicherung an.

Die Ausschreibung bleibt für zwei Wochen offen. Nach deiner Bewerbung erwartet Dich der folgende Prozess:

• Schritt 1 (CV‑Assessment): Zunächst möchten wir anhand Deines CV und relevanter Qualifikationsnachweise einen ersten Eindruck von Dir gewinnen.
• Schritt 2 (Video‑Assessment): Wir möchten möglichst vielen Personen die Chance geben, sich über den Lebenslauf hinaus zu präsentieren. Hierfür nutzen wir ein virtuelles Video‑Assessment, bei dem Du Fragen zeitlich flexibel per Video oder schriftlich beantwortest.
• Schritt 3 (Virtuelles Interview): Wenn uns Deine Antworten überzeugt haben, führen wir ein persönliches, virtuelles Interview mit Dir, um einen noch besseren Eindruck von Deiner Persönlichkeit und Deinen Erwartungen zu bekommen.
• Schritt 4 (On‑Site Auswahl): Für den Abschluss laden wir Dich im August persönlich an einen unserer Standorte, voraussichtlich in Mannheim, ein. Dort hast Du die Möglichkeit, Dich in einem herausfordernden Setting – das auch eine Case Study beinhalten wird – zu zeigen und unser Team direkt vor Ort zu treffen.

Mit dem geplanten Starttermin Oktober 2026 (oder individuell nach Beendigung des Studiums) bieten wir Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Interesse? Dann bewirb Dich jetzt!

Roche ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert.