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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage Kundenbeziehungen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Unternehmens im Gebäudemanagement mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und profitiere von einem harmonischen Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und Kenntnisse in Reinigungsverfahren.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind ab sofort möglich – werde Teil unseres Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einer der führenden deutschen Dienstleister im infrastrukturellen Gebäudemanagement sucht ab sofort eine engagierte Regionalleitung (m/w/d) im Großraum Baden-Württemberg.
Ihre Aufgaben
- Betreuung unseres Kundenstamms sowie die Organisation von Bestands- und Neuaufträgen
- Umsetzung der durch die Geschäftsleitung vorgegebenen Richtlinien
- Umsetzung von Zielen und Maßnahmen aus der Kostenrechnung
- Führung und Personalentwicklung der technischen Leistungsebene, Einstellen von Bereichs- und Objektleitern in Absprache mit der techn. Geschäftsführung
- Optimierung und evtl. Korrektur der wirtschaftlichen Situation eines Objektes durch Festsetzung der erforderlichen Maßnahmen
- Angebotskalkulation und Unterstützung unseres Vertriebs bei Bestandskunden
- Akquise von Neukunden
- Gewährleistung unserer Leistungs- und Qualitätsstandards sowie die konsequente Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in gleichwertiger Position
- Weiterbildung zum Meister wäre wünschenswert, aber nicht Grundvoraussetzung
- Fachkenntnisse in Reinigungsverfahren und -technik, HACCP-Kenntnisse
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung, Organisationsgeschick und Koordinationsfähigkeit
- Kommunikationsstärke, ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsvermögen und einen sicheren Umgang mit Mitarbeitern und Kunden
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Ihre zukünftige Perspektive
- Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem Sie die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten können
- Die Sicherheit in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten
- Attraktive und leistungsrechte Vergütung
- Förderung durch regelmäßige Teilnahme an Weiterbildungsangeboten
- Firmenwagen auch zur Privatnutzung, Firmenlaptop und Firmenhandy
- Ein harmonisches Arbeitsklima in einem familiengeführten Unternehmen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute!
Kontakt
Alexandra Hilgers
bewerbung@peterhoff.de
Standort
Düren
Die Peterhoff-Gruppe
Kölner Landstraße 240
52351 Düren
www.peterhoff.de
Regionalleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: F. J. Peterhoff GmbH, Gebäudereinigung
Kontaktperson:
F. J. Peterhoff GmbH, Gebäudereinigung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Gebäudemanagement beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Peterhoff-Gruppe und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Mission verstehst und bereit bist, zur Umsetzung ihrer Qualitätsstandards beizutragen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Personalentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle der Regionalleitung, wo du oft mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Peterhoff-Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Regionalleitung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie relevante Fachkenntnisse in Reinigungsverfahren und -technik hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie deine Kommunikationsstärke darstellst. Erkläre, warum du gut zur Peterhoff-Gruppe passt und welche Ziele du in der Position erreichen möchtest.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Zertifikate gut formatiert sind und keine Fehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F. J. Peterhoff GmbH, Gebäudereinigung vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Führungserfahrung und wie du Teams motivierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Personalentwicklung und im Umgang mit Kunden zeigen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Peterhoff-Gruppe und deren Dienstleistungen im infrastrukturellen Gebäudemanagement. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Umsetzung dieser Werte beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Demonstriere deine Fähigkeit, sowohl mit Mitarbeitern als auch mit Kunden effektiv zu kommunizieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Arbeitsatmosphäre.
