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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und organisiere spannende Projekte im Gebäudemanagement.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden deutschen Dienstleisters im infrastrukturellen Gebäudemanagement.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen zur Privatnutzung und regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Wachstumsprozesse in einem harmonischen, familiengeführten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und Fachkenntnisse in Reinigungsverfahren.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und werde Teil eines engagierten Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Einer der führenden deutschen Dienstleister im infrastrukturellen Gebäudemanagement sucht ab sofort eine engagierte Regionalleitung (m/w/d) im Großraum Baden-Württemberg.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung unseres Kundenstamms sowie die Organisation von Bestands- und Neuaufträgen
- Umsetzung der durch die Geschäftsleitung vorgegebenen Richtlinien
- Umsetzung von Zielen und Maßnahmen aus der Kostenrechnung
- Führung und Personalentwicklung der technischen Leistungsebene, Einstellen von Bereichs- und Objektleitern in Absprache mit der techn. Geschäftsführung
- Optimierung und evtl. Korrektur der wirtschaftlichen Situation eines Objektes durch Festsetzung der erforderlichen Maßnahmen
- Angebotskalkulation und Unterstützung unseres Vertriebs bei Bestandskunden
- Akquise von Neukunden
- Gewährleistung unserer Leistungs- und Qualitätsstandards sowie die konsequente Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in gleichwertiger Position
- Weiterbildung zum Meister wäre wünschenswert, aber nicht Grundvoraussetzung
- Fachkenntnisse in Reinigungsverfahren und -technik, HACCP-Kenntnisse
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung, Organisationsgeschick und Koordinationsfähigkeit
- Kommunikationsstärke, ausgeprägte Teamfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsvermögen und einen sicheren Umgang mit Mitarbeitern und Kunden
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Ihre zukünftige Perspektive:
- Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem Sie die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten können
- Die Sicherheit in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten
- Attraktive und leistungsrechte Vergütung
- Förderung durch regelmäßige Teilnahme an Weiterbildungsangeboten
- Firmenwagen auch zur Privatnutzung, Firmenlaptop und Firmenhandy
- Ein harmonisches Arbeitsklima in einem familiengeführten Unternehmen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute!
Kontakt: Alexandra Hilgers
Standort: Düren
Die Peterhoff-Gruppe
Kölner Landstraße 240
52351 Düren
Regionalleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: F. J. Peterhoff GmbH, Gebäudereinigung
Kontaktperson:
F. J. Peterhoff GmbH, Gebäudereinigung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Peterhoff-Gruppe tätig sind, und knüpfe Kontakte.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Setze dich intensiv mit der Peterhoff-Gruppe auseinander. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und die Märkte, in denen sie tätig sind. Dies wird dir helfen, im Gespräch zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Erfolge in der Kundenbetreuung belegen. Sei bereit, diese im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Regionalleitung zu unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Dienstleistungssektor
Betone in Gesprächen deine Begeisterung für das infrastrukturelle Gebäudemanagement und deine Motivation, die Qualitätsstandards des Unternehmens zu gewährleisten. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Peterhoff-Gruppe und deren Dienstleistungen im infrastrukturellen Gebäudemanagement. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie relevante Fachkenntnisse hervorhebt. Betone deine Erfahrungen in der Personalentwicklung und Kundenbetreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Erkläre, warum du die ideale Besetzung für die Regionalleitung bist und wie du zur Optimierung der wirtschaftlichen Situation beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, bevor du die Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F. J. Peterhoff GmbH, Gebäudereinigung vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Führungserfahrung und wie du Teams motivierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Personalentwicklung und Organisation verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Peterhoff-Gruppe und deren Dienstleistungen im infrastrukturellen Gebäudemanagement. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Umsetzung der Qualitätsstandards beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, um dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf ein harmonisches Arbeitsklima abzielen. Dies zeigt, dass du Wert auf Teamarbeit legst und gut ins bestehende Team passen würdest.
