Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Gardinen und Plissees, nimm Aufmaß und bearbeite Reklamationen.
- Unternehmen: Familiengeführter Baumarkt mit persönlicher Atmosphäre und sicherem Arbeitsplatz.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 36 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und viele langjährige Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Einzelhandel und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und handwerkliche Ausbildung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1890 - 2310 € pro Monat.
Über uns Ziesak Hagebaumarkt Oberhausen ist das bevorzugte Ziel für alle Heimwerker, Gartenfreunde und natürlich auch Profis aus Oberhausen und Umgebung. Seit 2001 sind wir auf dem ehemaligen Industriegelände im Schatten des bekannten Wasserturms mit über 18.000 m² Verkaufsfläche und 25 Fachabteilungen vertreten – und bieten alles, was man für Haus, Garten oder Bauprojekte benötigt. Als lokal geführtes Familienunternehmen mit Herz und Persönlichkeit setzen wir auf Nähe zur Kundschaft, individuelle Beratung und Qualität. Gleichzeitig sind wir Teil der starken hagebau-Gruppe, einem der führenden Baustoff- und Einzelhandelsverbände in Deutschland – das verbindet Sicherheit mit einem familiären Arbeitsumfeld.
Für unseren Hagebaumarkt in Oberhausen suchen wir Sie ab sofort als Fachverkäufer (m/w/d) im Bereich Gardinen/ Plissees/ Markisen für 18 Stunden pro Woche in Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- kundenorientierte Fachberatung
- Aufmaß bei Kunden nehmen, Bestellungen anfertigen, eventuell Anpassungen vornehmen
- Bearbeitung von Reklamationen und Retouren
- ansprechende Warenpräsentation
Ihr Profil
- Kundenorientierung
- Erfahrung im Bereich Gardinen, Plissees, Markisen
- abgeschlossene handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Teamfähigkeit
- Erfahrungen mit Warenwirtschaftssystemen von Vorteil
Unser Angebot
- Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
- Bezahlung nach Tarifvertrag Einzelhandel NRW inkl. Urlaubsgeld, Sonderzahlungen und 36 Tagen Urlaub (Vollzeit, anteilig bei Minijob)
- Verlässliche und frühzeitige Einsatzplanung (Montag bis Samstag)
- Strukturierte Einarbeitung sowie Schulungen und Weiterbildungen
- Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment
- Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsklima
- Moderne, gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Zugehörigkeit zur hagebau-Gruppe
- Zwei Standorte (Bochum und Oberhausen) mit rund 150 Mitarbeitenden
- Viele unserer Mitarbeitenden sind seit über 10, 15, 20 oder sogar 30 Jahren bei uns - das spricht für sich!
Jetzt bewerben – einfach und unkompliziert. Schrauben Sie nicht länger an Ihrer Zukunft – machen Sie Nägel mit Köpfen bei Ziesak! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit kurzem Lebenslauf und ggf. Zeugnissen – ganz einfach über: diese Plattform, unsere Website: www.ziesak.de oder per E-Mail: personal@ziesak.de
Vielfalt willkommen Bei Ziesak zählt der Mensch – nicht das Geschlecht, Alter, die Herkunft, Religion oder Weltanschauung, körperliche oder geistige Beeinträchtigung oder die sexuelle Identität. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen von Menschen, die mit Engagement und Teamgeist unser Unternehmen mitgestalten möchten.
Kontakt
F. W. Ziesak GmbH
z. H. Frau Preuß – Personal
Mülheimer Str. 25
46049 Oberhausen
Tel.: 0234 / 9266-213
E-Mail: personal@ziesak.de
Verkäufer/in (m/w/d) für das Gardinenstudio im Baumarkt Oberhausen Arbeitgeber: F.W. Ziesak
Ziesak Hagebaumarkt Oberhausen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einer tariflichen Bezahlung, attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer strukturierten Einarbeitung sorgt das Unternehmen dafür, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen und langfristig im Team bleiben. Die enge Anbindung an die hagebau-Gruppe garantiert zudem Stabilität und Sicherheit in einem familiären Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Verkäufer/in (m/w/d) für das Gardinenstudio im Baumarkt Oberhausen erhalten könntest
✨Werde Sichtbar in der Nachbarschaft!
Im Einzelhandel dreht sich alles um persönliche Kontakte. Geh einfach mal in den Geschäften in deiner Umgebung vorbei und frag nach Teilzeitmöglichkeiten. Oft sind sie auch bereit, Bewerbungen vor Ort anzunehmen. So zeigst du gleich dein Interesse und hinterlässt einen guten Eindruck!
✨Nutze lokale Jobmessen und Veranstaltungen!
Halte Ausschau nach lokalen Jobbörsen oder Karrieremessen, die speziell auf den Einzelhandel ausgerichtet sind. Hier kannst du direkt mit Ansprechpersonen von Unternehmen wie F.W. Ziesak ins Gespräch kommen und wertvolle Kontakte knüpfen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn es um kurzfristige Teilzeitjobs geht!
✨Online-Bewerbung auf unserer Website!
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei F.W. Ziesak zu bewerben. Wir haben oft spannende Teilzeitstellen, die genau auf deine Skills und Bedürfnisse zugeschnitten sind. Das Bewerben bei uns geht schnell und einfach, und wir freuen uns auf deine Unterlagen!
✨Teile deine Begeisterung in sozialen Medien!
Im Einzelhandel ist Authentizität wichtig. Teile deine Leidenschaft für den Einzelhandel auf Plattformen wie Instagram oder Facebook, oder engagiere dich in Gruppen, die sich mit diesem Thema beschäftigen. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine Connection zu F.W. Ziesak oder einem anderen tollen Arbeitgeber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer/in (m/w/d) für das Gardinenstudio im Baumarkt Oberhausen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kundenorientierung:Im Einzelhandel ist es super wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kundenbetreuung zeigst. Erwähne in deinem Lebenslauf oder Anschreiben konkrete Beispiele, wo du Kundenzufriedenheit sichergestellt hast. Sei dabei konkret – was hast du gemacht, um die Kunden glücklich zu machen?
Hebe deine Flexibilität hervor:Teilzeitarbeitskräfte im Einzelhandel müssen oft flexibel sein, was die Einsatzzeiten angeht. Mach in deinem Lebenslauf deutlich, wann du verfügbar bist und dass du bereit bist, an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten. Das kommt immer gut an!
Bereite dich auf praktische Erfahrungen vor:Wenn du bereits Erfahrungen im Einzelhandel hast, dann liste diese unbedingt auf! Das können Nebenjobs, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten sein. Zeige, dass du mit Kassensystemen oder Warenpräsentation vertraut bist – das bringt dich weiter!
Persönliche Note im Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei F.W. Ziesak deutlich zu machen. Warum interessiert dich der Einzelhandel und was bringst du an Begeisterung mit? Zeige deinen persönlichen Stil, damit du im Gedächtnis bleibst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei F.W. Ziesak vorbereitet
✨Kenntnisse über Produkte sind entscheidend
Im Einzelhandel ist es super wichtig, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte hast, die du verkaufen wirst. Informiere dich über die Marken und Artikel, die F.W. Ziesak anbietet, und überlege dir, wie du diese effektiv präsentieren könntest. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch dein Fachwissen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Im Teilzeitjob im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. Sei bereit, Beispiele anzubringen, wo du exzellenten Kundenservice geleistet hast. Vielleicht gab es eine Situation, in der du einem Kunden bei der Auswahl eines Produkts geholfen hast – erzähle darüber! Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kunden ernst nimmst.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
Teilzeitkräfte werden oft in verschiedenen Schichten eingesetzt. Hebe deine Flexibilität hervor und erzähle, wie gut du im Team arbeiten kannst. Vielleicht hast du schon einmal in einem Einzelhandelsumfeld gearbeitet, wo Teamarbeit entscheidend war, um die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Fragen zur Anstellung und Arbeitszeiten vorbereiten
Da es sich um einen Teilzeitjob handelt, ist es wichtig, dass du dir im Vorfeld Gedanken über deine Verfügbarkeit machst. Bereite Fragen zu den Arbeitszeiten und der Unternehmenskultur vor. Zeige, dass du motiviert bist und bereit bist, dich auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzustellen.
