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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag und gestalte ihre Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: Verein zur Förderung von Arbeit und Beschäftigung (FAB) mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und Zuschuss zum Mittagessen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teambesprechungen und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Sozialbereich und Erfahrung mit Menschen mit Beeinträchtigungen von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2867 - 2867 € pro Monat.
2 Wohnbetreuer:innen (m/w/d) für Kirchdorf Dauerwohngruppe, jeweils 15 h/Woche, ab sofort.
In unserer Dauerwohngruppe in Kirchdorf begleiten wir acht Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zwei Wohnbetreuer:innen.
Ihre Aufgaben
- Abstimmung, Steuerung und Durchführung von pädagogischen Maßnahmen und Trainingsmöglichkeiten, die die Bewohner:innen befähigen, das eigene Leben möglichst selbständig und selbstbestimmt zu gestalten.
- Durchführung von notwendigen pflegerischen Tätigkeiten.
- Nachhaltige und kostenbewusste Bewirtschaftung der Wohngruppe (Einkaufen, Kochen, Wäschepflege, Reinigung).
- Planung und Durchführung von regelmäßigen Freizeitaktivitäten.
- Erfüllung von Administrations- und Dokumentationspflichten (Care Center).
- Informationspflicht und verpflichtende Informationsweitergabe von arbeitsrelevanten Inhalten.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachsozialbetreuer:in BA / BB oder vergleichbare Ausbildung im Sozialbereich.
- Mindestens UBV-Modul oder höherwertige Pflegeausbildung.
- EDV-Kenntnisse (Pflegedokumentation, MS Office).
- Führerschein B.
- Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie Nachtarbeitsbereitschaften.
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen von Vorteil.
- Hohe Sozialkompetenz, Selbständigkeit, Flexibilität, Stressresistenz, Teamfähigkeit.
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche, sinnstiftende und herausfordernde Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Regelmäßige Teambesprechungen, Supervisionen und jährliche Teamklausur Weiterbildungen.
- Geregelte Arbeitszeiten lt. Dienstplan im 7 Tage/Woche Turnusdienst.
Diese Position ist je nach anrechenbaren Vordienstzeiten, ohne Nachtarbeitsbereitschaft sowie Sonn- und Feiertagszuschlägen, mit mindestens EUR 2.867,20 brutto monatlich (SWÖ 6) für 37h/Woche dotiert.
Benefits
Zusätzlich erwarten Sie zahlreiche Benefits wie z.B. flexible Arbeitszeit, Homeofficetag und ein Zuschuss zum Mittagessen im Betriebsrestaurant.
Kontakt
Verein zur Förderung von Arbeit und Beschäftigung (FAB)
Carina Pimmingstorfer
+43 664 88706833
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 30.April 2026!
Diversität, Inklusion & Zugehörigkeit FAB schätzt die Unterschiedlichkeit von Menschen und ihre Lebensrealitäten! Jede*r ist willkommen. #Menschlichkeit #Chancengleichheit #Gerechtigkeit
Wohnbetreuer:in (m/w/d) Arbeitgeber: FAB - Verein zur Förderung von Arbeit und Beschäftigung
Kontaktperson:
FAB - Verein zur Förderung von Arbeit und Beschäftigung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbetreuer:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Jobmessen oder Veranstaltungen im Sozialbereich, um direkt mit den Verantwortlichen zu sprechen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Verbinde dich mit anderen Fachleuten in deinem Bereich über soziale Medien oder lokale Gruppen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur Mission beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer sinnstiftenden Aufgabe zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbetreuer:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Wohnbetreuer:in interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FAB - Verein zur Förderung von Arbeit und Beschäftigung vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Dauerwohngruppe in Kirchdorf und deren Philosophie aneignen. Verstehe, wie sie mit Menschen mit Beeinträchtigungen arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du pädagogische Maßnahmen umgesetzt oder Freizeitaktivitäten geplant hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In einem sozialen Beruf ist Empathie und Teamfähigkeit entscheidend. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Stresssituationen betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.