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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du berätst und gestaltest digitale Lösungen für unsere Kund:innen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein offenes Unternehmen, das Vielfalt und Gleichbehandlung schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in Softwareentwicklung oder IT-Consulting erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf frischen Wind und kreative Ideen von dir!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir leben Offenheit und Gleichbehandlung, daher wünschen wir uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, Behinderungen, Herkunft, sozialem und ethnischem Hintergrund, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Du brennst für Digitalisierung und suchst eine neue Herausforderung, bei der du wirklich etwas bewegen kannst? Du willst nicht nur beraten, sondern gestalten - und unsere Kund:innen mit cleveren Lösungen begeistern? Dann bist du bei uns genau richtig.
Werde Teil unseres Consulting-Teams - wir freuen uns auf frischen Wind!
TätigkeitenDas erwartet dich bei uns:
- Du erfasst gemeinsam mit unseren Kund:innen Anforderungen und Prozesse - und bringst Struktur in komplexe Themen.
- Du konzipierst, planst und realisierst maßgeschneiderte Softwarelösungen, die genau auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen zugeschnitten sind.
- Du konfigurierst unser Standardprodukt, um unseren Kund:innen den optimalen Nutzen zu ermöglichen, führst Produktpräsentationen und Workshops durch und nutzt das Feedback daraus, um gezielt Verbesserungen am Produkt sowie an den Trainingsunterlagen abzuleiten.
So stellen wir uns dich vor:
- Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH oder Uni) und bringst Erfahrung in der Softwareentwicklung oder im IT-Consulting mit.
- Du denkst in Prozessen, erkennst Optimierungspotenziale und hast ein Gespür für smarte Lösungen.
- Du arbeitest dich gerne in neue Themen ein und entwickelst dich gemeinsam mit uns und unseren Kund:innen weiter.
- Du bist eigenständig unterwegs, denkst mit, kommunizierst klar und findest dich auch in neuen Strukturen schnell zurecht.
- Digitalisierung ist für dich mehr als ein Buzzword - du verstehst was dahintersteckt und hast Freude am direkten Austausch mit Kund:innen. Eine gute Portion Hausverstand bringst du natürlich auch mit.
Unsere Teams sind, je nach Standort, zwischen drei und zehn Personen groß und bestehen hauptsächlich aus Projektleitern und Consultants. Teamarbeit steht für uns an oberster Stelle, weshalb uns der direkte Austausch und der persönliche "Fit" untereinander sehr wichtig ist.
Wir freuen uns auf deine Unterstützung!
BewerbungsprozessBewirb dich jetzt! Wir sind um eine zeitnahe Rückmeldung bemüht und werden nach ein bis zwei gemeinsamen Terminen (online und/oder persönlich) zu einer Entscheidung kommen.
IT Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Fabasoft Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Fabasoft Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position des IT Consultants gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im IT-Consulting verdeutlichen. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und Softwareentwicklung. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Trends die Branche beeinflussen können. Das wird dein Interesse und Engagement unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da der direkte Austausch mit Kunden wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfasst hast. Dies zeigt, dass du die richtige Person für die Position bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Position als IT Consultant unterstreicht. Betone, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen den Anforderungen des Unternehmens entsprechen und wie du zur Digitalisierung beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die zeigen, wie du erfolgreich Softwarelösungen konzipiert und umgesetzt hast. Dies kann deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Ungenauigkeiten. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fabasoft Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT Consultant. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Softwarelösungen konzipiert oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der direkte Austausch mit Kund:innen wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären.
✨Sei offen für Feedback
Demonstriere deine Bereitschaft, aus Feedback zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Dies zeigt, dass du anpassungsfähig bist und bereit bist, gemeinsam mit dem Team und den Kund:innen zu wachsen.
