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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Marketingstrategien und analysiere Markttrends für echte Ergebnisse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das sich auf nachhaltige Lösungen konzentriert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Warum dieser Job: Erlebe eine kreative Kultur, die echten Einfluss auf die Markenpositionierung hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und ein relevantes Studium erforderlich.
- Andere Informationen: Nimm an internen Events teil und trage aktiv zum Klimaschutz bei.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Du brennst für strategisches Marketing und willst mit deinen Ideen nicht nur Aufmerksamkeit erzeugen, sondern echten Impact schaffen? Als Strategic Marketing Manager (m/w/d) gestaltest du die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit – durch fundierte Marktanalysen, kreative Kampagnenideen und eine klare Vision für unsere Markenpositionierung. Du entwickelst Strategien, die nicht nur Aufmerksamkeit erzeugen, sondern echte Leads generieren und unsere Zielgruppen nachhaltig überzeugen. Dabei arbeitest du eng mit Vertrieb, Produktmanagement und externen Partnern zusammen und bringst deine Expertise in einem dynamischen, internationalen Umfeld ein.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Ausbildung
- Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in Technologie-, Telekommunikations- oder Start-up-Umfeldern
- Strategisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Präsentationskompetenz
- Erfahrung mit modernen Marketingtools (CRM, Marketing Automation, Content Marketing)
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Fahrradleasing sowie Gesundheitsangebote in Kooperation mit den Krankenkassen
- Ergonomische und modern eingerichtete Arbeitsplätze
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote bei über 120 nachhaltigen Marken
- Umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen durch Schulungskatalog, individuelle Trainings & Coachings, Nachwuchsführungskräfte- und Talentprogramme
- Interne Veranstaltungen und Events wie einen Aloha Day, Weihnachtsmarkt, Weihnachtsfeiern und Teamevents
- Beitrag zum Klimaschutz, da wir mit unserer Arbeit den CO2-Ausstoß reduzieren, die Lebensdauer unserer Produkte maximieren und Baumpflanzungs-Initiativen unterstützen
- Entwicklung und Umsetzung einer Go-to-Market-Strategie sowie eines überzeugenden Wertversprechens
- Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Zielgruppen zur Ableitung strategischer Maßnahmen
- Unterstützung der Geschäftsentwicklung durch Identifikation neuer Zielsegmente und deren Bedürfnisse
- Entwicklung kreativer Marketingideen und Sicherstellung konsistenter Markenkommunikation über alle Kanäle
- Steuerung und Monitoring der Marketingstrategie inkl. Budgetverantwortung und KPI-Tracking
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Strategic Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Faber Group
Kontaktperson:
Faber Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategic Marketing Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Marketingbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing, insbesondere in den Bereichen Technologie und Telekommunikation. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Umsetzung von Marketingstrategien hast.
✨Präsentationsfähigkeiten schärfen
Da die Rolle starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, übe deine Präsentationstechniken. Erstelle eine kurze Präsentation über eine Marketingstrategie, die du für unser Unternehmen entwickeln würdest, und präsentiere sie Freunden oder Kollegen.
✨Vertrautheit mit Tools zeigen
Mache dich mit modernen Marketingtools vertraut, die in der Branche verwendet werden, wie CRM-Systeme und Marketing-Automation-Software. Wenn du praktische Erfahrungen hast, sei bereit, diese in Gesprächen zu teilen und zu demonstrieren, wie du sie effektiv einsetzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategic Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Marktforschung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen und die Branche. Verstehe die aktuellen Markttrends, Wettbewerber und Zielgruppen, um deine Bewerbung gezielt auf die Anforderungen der Stelle auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im B2B-Marketing und deine Kenntnisse in modernen Marketingtools hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Projekte zu erwähnen, die deine strategischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für strategisches Marketing und deine Vision für die Markenpositionierung darlegst. Zeige auf, wie deine Ideen echten Impact schaffen können und warum du gut ins Team passt.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da fließende Sprachkenntnisse gefordert werden. Eine saubere und professionelle Präsentation ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Faber Group vorbereitest
✨Bereite dich auf Marktanalysen vor
Da die Position des Strategic Marketing Managers stark auf Marktanalysen basiert, solltest du dich mit aktuellen Trends und Wettbewerbern in der Branche vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Informationen nutzen würdest, um strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Präsentiere kreative Kampagnenideen
Sei bereit, einige deiner besten kreativen Kampagnenideen zu präsentieren. Überlege dir, wie du diese Ideen umsetzen würdest und welche Ergebnisse du erwartest. Dies zeigt deine Innovationskraft und dein strategisches Denken.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In dieser Rolle ist es wichtig, klar und überzeugend kommunizieren zu können. Übe, deine Gedanken strukturiert und prägnant zu präsentieren, sowohl in mündlicher als auch in schriftlicher Form. Dies wird dir helfen, im Interview einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Vertrautheit mit modernen Marketingtools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Marketingtools wie CRM-Systemen und Marketing-Automation-Software vertraut bist. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Erfolge im Marketing zu erzielen.
