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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Transformation zu einer klimafreundlicheren Lieferkette und unterstütze Nachhaltigkeitsprojekte.
- Arbeitgeber: PAKi ist ein innovatives Unternehmen, das sich für Nachhaltigkeit und Umweltschutz engagiert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und kostenlose Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Klimaschutz bei und arbeite in einem dynamischen, teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Umweltwissenschaften und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit.
- Andere Informationen: Erlebe interne Events und umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen zur Förderung deiner Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Abteilung Sustainability ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie bei PAKi und spielt eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsziele. Als Sustainability Manager (m/w/d) gestaltest du aktiv die Transformation hin zu einer klimafreundlicheren Lieferkette und unterstützt die Faber Group bei der Umsetzung ihrer Nachhaltigkeitsstrategie.
Deine Aufgaben:
- Koordination und Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie bei PAKi
- Unterstützung bei der Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten in enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in Ennepetal, Eindhoven und Balma
- Förderung des Nachhaltigkeitsbewusstseins im gesamten Unternehmen durch Schulungen und interne Kommunikation
- Unterstützung bei der Erstellung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichts der Faber Group
- Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z.B. CSRD) und Verbesserung der ESG-Datenqualität
- Erstellung von Lebenszyklusanalysen (LCAs) und Weiterentwicklung der Datenerhebung
- Zusammenarbeit mit den Stakeholdern zur Entwicklung nachhaltiger Services
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit externen Expert:innen, NGOs und Instituten
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Nachhaltigkeit, Umweltwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit, idealerweise mit Projektmanagement-Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Nachhaltigkeitsstandards und -richtlinien (z.B. CSRD, ESRS, GHG Protocol, SBTi)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel, Teams, Word), idealerweise auch mit PowerBI, Jira, Confluence und Miro
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
Wir bieten:
- Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Fahrradleasing sowie Gesundheitsangebote in Kooperation mit den Krankenkassen
- Ergonomische und modern eingerichtete Arbeitsplätze
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote bei über 120 nachhaltigen Marken
- Umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen durch Schulungskatalog, individuelle Trainings & Coachings, Nachwuchsführungskräfte- und Talentprogramme
- Interne Veranstaltungen und Events wie einen Aloha Day, Weihnachtsmarkt, Weihnachtsfeiern und Teamevents
- Beitrag zum Klimaschutz, da wir mit unserer Arbeit den CO2 Ausstoß reduzieren, die Lebensdauer unserer Produkte maximieren und Baumpflanzungs-Initiativen unterstützen
Hast Du Fragen und möchtest direkten Kontakt mit unserem HR Team aufnehmen? Dann melde Dich gerne bei uns!
Kontaktperson:
Faber Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sustainability Manager (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Nachhaltigkeit zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen und Diskussionen, die sich mit Themen wie CSRD oder GHG Protocol beschäftigen, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.
✨Fachveranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Webinaren oder Workshops teil, die sich mit Nachhaltigkeit und Umweltmanagement befassen. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Gleichgesinnte kennenzulernen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Engagiere dich in Projekten oder Initiativen, die sich mit Nachhaltigkeit befassen, sei es durch Freiwilligenarbeit oder Praktika. Dies zeigt dein Engagement und deine praktische Erfahrung, was für die Position als Sustainability Manager von Vorteil ist.
✨Aktuelle Trends verfolgen
Bleibe über die neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich Nachhaltigkeit informiert. Abonniere relevante Newsletter oder Blogs, um dein Wissen zu vertiefen und in Vorstellungsgesprächen darüber sprechen zu können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sustainability Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensstrategie: Informiere dich über die Nachhaltigkeitsziele von PAKi und wie diese in die Unternehmensstrategie integriert sind. Dies hilft dir, deine Motivation und dein Verständnis für die Rolle des Sustainability Managers in deiner Bewerbung zu verdeutlichen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit sowie deine Projektmanagement-Erfahrungen. Konkrete Beispiele aus früheren Projekten können deine Eignung unterstreichen.
Kenntnisse in Nachhaltigkeitsstandards: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in relevanten Nachhaltigkeitsstandards und -richtlinien (z.B. CSRD, GHG Protocol) klar darstellst. Dies zeigt, dass du mit den Anforderungen der Position vertraut bist.
Anpassung des Anschreibens: Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige auf, wie deine analytischen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise zur Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie bei PAKi beitragen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Faber Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Nachhaltigkeitsziele von PAKi und wie diese in die Unternehmensstrategie integriert sind. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Berufslaufbahn, die deine Kenntnisse in Nachhaltigkeitsstandards und Projektmanagement verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da der Sustainability Manager auch für die interne Kommunikation zuständig ist, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Bereich Nachhaltigkeit bei PAKi zu stellen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv Lösungen zu entwickeln und dich in das Team einzubringen.
