Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement (m/w/d)

Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement (m/w/d)

Gießen Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Immobilien, Erstellung von Verträgen und Nebenkostenabrechnungen.
  • Unternehmen: Faber & Schnepp, ein etablierter Name im Bauwesen seit über 90 Jahren.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Immobilienmanagements in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im WEG-Recht sind wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Über uns: Seit über 90 Jahren ist Faber & Schnepp ein Name für Leistung und Zuverlässigkeit im schlüsselfertigen Industrie- und Wohnungsbau, im Betonfertigteilbau, im Kanal- und Straßenbau sowie in den Bereichen Projektentwicklung und Immobilienmanagement. 1932 von August Faber und Karl Schnepp gegründet, zählt FABER & SCHNEPP heute zu den großen mittelständischen Baubetrieben in Hessen.

Unsere Mitarbeiter: Alle Mitarbeiter, Führungskräfte und Gesellschafter tragen im Zusammenwirken zum Unternehmenserfolg bei. Wir halten die ständige Aus- und Weiterbildung für erforderlich, um den zukünftigen Aufgabenstellungen gewachsen zu sein.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Betreuung gewerblicher und wohnwirtschaftlicher Immobilien (tel. Ansprechpartner, Buchhaltung, Schriftverkehr, Mahnwesen)
  • Erstellung von Nebenkostenabrechnungen, Mietverträgen, Objektinseraten
  • Verhandeln von Mietverträgen
  • Vorbereitende Arbeiten für Steuerberater, Eigentümer- und Gesellschafterversammlungen
  • Erfassung und Bearbeitung von Daten in einer Hausverwaltungssoftware
  • Erstellung von Besprechungsprotokollen

Das sollten Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar
  • Kenntnisse zum WEG-Recht wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen
  • Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Selbständiges Arbeiten sowie Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen:

  • Unbefristete Stelle in Vollzeit
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
  • Verantwortungsbewusste Stelle mit interessanten Tätigkeitsbereichen
  • Motiviertes Team
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ansprechende Mitarbeiterangebote

Worauf warten Sie noch? Der Umwelt zu Liebe verzichten wir auf Bewerbungen in Papierform, daher bewerben Sie sich jetzt ausschließlich online über unser Portal.

Kontaktdaten: Faber & Schnepp Hoch- u. Tiefbau GmbH & Co. KG, Noell Bopf, Ludwigstraße 51, 35390 Gießen, Tel. 0641 / 79370

Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG

Faber & Schnepp bietet Ihnen als Kaufmännischer Mitarbeiter im Immobilienmanagement eine unbefristete Vollzeitstelle in einem dynamischen und motivierten Team. Mit über 90 Jahren Erfahrung im Bauwesen fördern wir aktiv die Weiterbildung unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Vergütungen sowie moderne Arbeitsplätze in Gießen, wo ein kollegiales Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben im Vordergrund stehen.

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Kontaktdaten:

Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement (m/w/d) erhalten könnten

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Buchhaltung
Nebenkostenabrechnungen
Mietverträge
WEG-Recht
MS-Office Anwendungen
Kundenorientierung
Serviceorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Kaufmännischer Mitarbeiter Immobilienmanagement (m/w/d) bei Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Faber & Schnepp Hoch- u.Tiefbau GmbH & Co.KG vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.