Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Interessenten und begleite sie auf ihrem Weg zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Unternehmen: Führendes Institut für Erwachsenenbildung in Wien mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Provisionen, 100% Remote-Arbeit und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Direkter Kontakt zur Gründerin und flache Hierarchien für schnelle Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und wachse mit uns langfristig.
- Qualifikationen: Exzellente Deutschkenntnisse und Begeisterung für Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 5000 € pro Monat.
Auf Provisionsbasis 3.000-5.000 € / Monat realistisch. Seit 20 Jahren das führende Institut für Erwachsenenbildung in Wien. Ö-Cert zertifiziert, AMS-gefördert, familiär geführt. Gründerin Elfi Hilpert führt das Institut seit 2006 persönlich und hat zusammen mit dem EWI-Team über 12.000 TeilnehmerInnen auf ihrem Weg in neue Berufe oder zur persönlichen Weiterentwicklung begleitet.
Das Institut EWI Team agiert flexibel und stets ergebnisorientiert. Wir wachsen stetig und wer früh dabei ist, wächst mit. Menschen, die aktiv auf uns zukommen - per Anruf, Webformular oder Werbung - qualifizieren nach klaren Kriterien. Job Situation, Ausgangslage, Timing - du erkennst, wer wirklich passt. Beratungsgespräch führen. Passende Interessenten beraten, Fragen klären und abschließen. Sauber dokumentieren. Kein Lead geht verloren - alles wird im CRM System erfasst.
Passt das zu dir?
- Deutsch in Wort und Schrift ist exzellent.
- Begeisterung für Bildung, Coaching und persönliche Weiterentwicklung.
- Bedürfnisorientiert und reaktionsschnell.
- Selbstständig, verlässlich und ergebnisorientiert arbeiten.
- Langfristig am Erfolg aller Beteiligten mitwirken wollen.
Passt nicht, wenn:
- Du nur einen nächsten lukrativen Vertriebsjob suchst.
- Das eigene Ding machst und Prozesse nervig findest.
- Reaktionszeiten von über einem Tag für dich normal sind.
- Das Wort Feedback für dich ein Fremdwort ist.
- Beratungsarbeit und geduldiges Zuhören dir fremd sind.
Warum diese Stelle einzigartig ist:
- Erwachsenenbildung von innen kennenlernen.
- Lerne unser Kursportfolio, AMS-Förderlogik und Bildungsmarketing kennen - Know-how, das dich auch persönlich weiterbringt.
- Langfristig mit uns wachsen. Kleines Team, Familiarität, Langfristigkeit.
- Wer Ergebnisse konsequent abliefert, übernimmt mehr Verantwortung.
- Nur motivierte Anfragen. Exzellentes Marketing. Alle Interessenten kommen aktiv zu uns - bereits neugierig und motiviert mit dir zu sprechen.
- Direkter Draht zur Gründerin Elfi. Keine Hierarchien. Selbstverantwortung jedes Teammitglieds macht Führen überflüssig.
- 100 % Remote und doch lokal. Das Institut EWI ist seit Covid-19 online fokussiert, das Herz bleibt jedoch in Wien.
- Strukturierte Einarbeitung. Schulungsmaterial zum Selbststudium, ein persönlicher Ansprechpartner ist immer verfügbar.
Warum ich genau diese Person suche:
Ich lebe seit über 19 Jahren ortsunabhängig - und genau deshalb passt Institut EWI perfekt zu mir: Wir setzen seit über 20 Jahren auf moderne Online-Formate und flexible Lernwege. Meine Mutter Elfi hat das Institut 2006 gegründet. Bis heute haben wir über 12.000 TeilnehmerInnen auf dem Weg in einen neuen Beruf begleitet - vom DaF-Trainer über Kindergartenassistentin bis zum Online-Coach. Das Wachstum ist real - und genau deshalb brauche ich Unterstützung. Nicht irgendwen, der Nachrichten bearbeitet. Sondern jemanden, der versteht, worum es hier geht. Der selbst motiviert ist. Der Gespräche führt, als wäre er Teil dieser Welt - weil er es dann auch ist.
Wer gut ist, wächst bei uns langfristig mit. Ich habe keine Lust auf Hierarchien und lange Einarbeitungszeiten. Wenn du das richtige Mindset mitbringst, übernimmst du innerhalb von Wochen echte Verantwortung. Ich suche keine Verkaufsmaschine. Ich suche jemanden, der zuhört, versteht und Vertrauen aufbaut - und der selbst Lust hat, tief in eine Industrie einzutauchen, in der die meisten nur an der Oberfläche kratzen.
Jetzt bewerben:
Folgendes brauchen wir von dir:
- Eine PDF Datei mit kurzem Bewerbungstext - gern Bezug auf Fabian's Zitat nehmen.
- Deinem Lebenslauf.
- Deinem Ergebnis des 16 Personalities Tests.
- Ein 2 Minuten Video (mp4 Format) über dich und zusätzlich die Antworten auf folgende Fragen:
- Was weißt du über Institut EWI - und was findest du daran spannend?
- Warum bist du der richtige Mensch für diese Stelle - sei dabei konkret.
Hast du alles vorbereitet, dann fülle das Formular aus und sende es ab.
Warum jetzt bewerben?
Wir wachsen stetig - wer jetzt einsteigt, ist früh dabei. Kleines Team, schnell integriert - du wirst als Mensch sichtbar. Du lernst eine Branche, in der echte Expertise selten ist. Direkter Draht zum Team - schnelle Entscheidungen.
Vertriebsmitarbeiter bei Institut EWI Arbeitgeber: Fabian Hilpert
Das Institut EWI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Mit einem flexiblen, ergebnisorientierten Team und der Chance, in einem wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen, ist das Arbeiten in Wien nicht nur bedeutungsvoll, sondern auch bereichernd. Die 100% Remote-Arbeit ermöglicht es dir, ortsunabhängig zu arbeiten, während du gleichzeitig Teil eines engagierten Teams bleibst, das sich leidenschaftlich für Bildung einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter bei Institut EWI erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Fabian Hilpert helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Fabian Hilpert.
✨Direkt bewerben bei Fabian Hilpert!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Vertriebsmitarbeiter bei Institut EWI klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter bei Institut EWI mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Fabian Hilpert einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Vertriebsmitarbeiter bei Institut EWI.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Fabian Hilpert leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Fabian Hilpert einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fabian Hilpert vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Fabian Hilpert passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Fabian Hilpert werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Fabian Hilpert erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Fabian Hilpert einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
