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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead technology, production, logistics, and maintenance to drive innovation and efficiency.
- Arbeitgeber: Fabromont AG specializes in unique, high-quality textile flooring solutions.
- Mitarbeitervorteile: Join a dynamic team with opportunities for professional growth and development.
- Warum dieser Job: Make a real impact on company culture and product quality in a creative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Strong leadership skills and practical experience in technology and production management required.
- Andere Informationen: Located in Schmitten (FR), this role is crucial for the company's strategic direction.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
HEAD OF TECHNOLOGY & PRODUCTION
28. Feb 2025
Sandra Gabrieli
SCM, Technik
HEAD OF TECHNOLOGY & PRODUCTION
Qualität auf den Boden gebracht!
Herausforderung
Die Fabromont AG ist die Herstellerin für einzigartige textile Objekt-Bodenbeläge – sie macht alles anders als alle anderen. Das ist ihre Identität und ihr Selbstverständnis. Die Produkte vereinen Langlebigkeit und Ästhetik perfekt – das Kugelgarn-Sortiment ist weit über die Schweiz hinaus für seine unübertroffene Qualität bekannt. In dieser strategisch wichtigen Führungsfunktion sind Sie für die Technik, die Produktion, die Logistik, den Maschinen- und Steuerungsbau sowie den Unterhalt verantwortlich. Sie geben entscheidende Impulse und steigern gemeinsam mit Ihrem Team die Innovation und die Leistungsfähigkeit nachhaltig. Durch die aktive Entwicklung der Mitarbeitenden und die Veränderung der Führungskultur beeinflussen Sie die Unternehmensentwicklung massgeblich – Ihre Persönlichkeit ist absolut erfolgsentscheidend. Mit Sachverstand, Leadership, einem starken Praxisbezug und überdurchschnittlichem Engagement schaffen Sie echten Mehrwert.
Arbeitsort
Schmitten (FR)
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung im PDF-Format mit dem Vermerk 10.251016 an . Gerne geben wir Ihnen weitere Informationen unter +41 31 839 04 04. Wir sichern Ihnen Professionalität und absolute Diskretion zu.
#J-18808-Ljbffr
Head of Technology & Production Arbeitgeber: Fabromont AG
Kontaktperson:
Fabromont AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Technology & Production
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in der Textil- oder Produktionsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Textilproduktion. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Produktionsprozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und Veränderungen in der Unternehmenskultur gefördert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Qualität und Innovation. In deinem Gespräch solltest du betonen, wie wichtig dir diese Werte sind und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das passt perfekt zur Identität von Fabromont AG.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Technology & Production
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensidentität: Informiere dich über die Fabromont AG und ihre einzigartigen Produkte. Verstehe, was sie von anderen Herstellern unterscheidet und wie du diese Aspekte in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine strategisch wichtige Führungsfunktion ist, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegen, welche Erfahrungen und Erfolge du in der Führung von Teams und der Entwicklung von Mitarbeitenden vorweisen kannst.
Hebe deine Innovationskraft hervor: Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Innovationen in der Technik oder Produktion vorangetrieben hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
Präzise Dokumente einreichen: Achte darauf, dass deine Bewerbung im PDF-Format vorliegt und alle geforderten Informationen enthält. Überprüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fabromont AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensidentität
Informiere dich gründlich über die Fabromont AG und ihre einzigartigen Produkte. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie deine Visionen zur Innovationskraft und Qualität der Produkte beitragen können.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Entwicklung von Mitarbeitenden und zur Veränderung der Führungskultur demonstrieren. Zeige, wie du Teams motivierst und Innovationen förderst, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Technisches Know-how betonen
Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in den Bereichen Technik, Produktion und Maschinenbau klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen zu diskutieren, die du in diesen Bereichen gemeistert hast.
✨Engagement und Praxisbezug zeigen
Betone dein überdurchschnittliches Engagement und deinen starken Praxisbezug. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit echten Mehrwert geschaffen hast und wie du dies auch bei Fabromont AG umsetzen möchtest.
