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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppenpraxis und gestalte die hausärztliche Versorgung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Moderne Gruppenpraxis in Luzern mit flachen Hierarchien und digitaler Ausrichtung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, überdurchschnittliche Sozialleistungen und geregelte Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Verbinde medizinische Expertise mit Führungsverantwortung und forme die Zukunft der Hausarztmedizin.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Unterstützung für EU-Bewerber*innen bei Anreise und Unterkunft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 168000 € pro Jahr.
Overview
Möchten Sie Ihre medizinische Expertise mit Führungsverantwortung verbinden und gleichzeitig die Zukunft der Hausarztmedizin in der Schweiz aktiv gestalten?
Unser Kunde ist eine moderne und etablierte Gruppenpraxis im Herzen von Luzern, die auf hochwertige Grundversorgung, patientenzentrierte Betreuung und nachhaltige Teamarbeit setzt. Die Praxis ist Teil eines wachsenden Versorgungsnetzwerks mit mehreren Standorten in der Region und steht für moderne Medizin, Digitalisierung und flache Hierarchien.
Rolle und Verantwortlichkeiten
In dieser vielseitigen Führungsposition übernehmen Sie die fachliche und betriebswirtschaftliche Leitung einer zentral gelegenen Gruppenpraxis. Sie tragen die Verantwortung für eine gesamte Region mit mehreren Standorten und wirken aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens mit. Neben Ihrer leitenden Tätigkeit bleiben Sie auch klinisch tätig und gestalten die hausärztliche Versorgung eigenständig mit.
Ihr Behandlungsspektrum umfasst die umfassende hausärztliche Grundversorgung – von Prävention über Diagnostik bis zur Langzeitbetreuung chronisch erkrankter Patient*innen.
Anforderungen und Qualifikationen
Neben der medizinischen Expertise sind betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ausgeprägte Führungskompetenzen essenziell. Diese sollten bereits vorhanden oder durch entsprechende Weiterbildungen (z. B. Leadership, Management, Gesundheitsökonomie) nachweisbar sein. Gute Kenntnisse des schweizerischen Gesundheitswesens sind hierbei von klarem Vorteil.
- Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin oder gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Qualifikation
- Sehr gute Kenntnisse des schweizerischen Gesundheitssystems und ein etabliertes berufliches Netzwerk
- Nachweisbare Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Abgeschlossene oder geplante Weiterbildung in Leadership, Management oder betriebswirtschaftlicher Kompetenz
- Ausgewiesene Erfahrung in Praxisorganisation und unternehmerischem Denken
- Hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
- Strategisches Denken, Freude an Veränderungsprozessen und Innovationsfähigkeit
- Engagement für eine moderne, patientenorientierte Medizin
Benefits und Arbeitsbedingungen
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit festem Arbeitsvertrag, kein Belegarztsystem
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen: 1/3–2/3 Pensionskassenregelung, 100 % KTG durch den Arbeitgeber, ab dem 3. Dienstjahr zwei zusätzliche Ferientage
- Geregelte 42-Stunden-Woche ohne Nacht-, Notfall- oder Abenddienste
- Seltene Samstagseinsätze mit 25 % Lohnzuschlag
- Aktive Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance, Überzeit wird vermieden
- Kollegiale Unternehmenskultur mit Wertschätzung und langfristiger Zusammenarbeit
- Für EU-Bewerber*innen: Unterstützung bei Anreise, MEBEKO-Anerkennung und auf Wunsch Bereitstellung einer Übergangsunterkunft
#J-18808-Ljbffr
Leitende Ärztin oder Leitender Arzt Regionenleitung Arbeitgeber: Facharztvermittlung.de a part of Promedis24 GmbH
Kontaktperson:
Facharztvermittlung.de a part of Promedis24 GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitende Ärztin oder Leitender Arzt Regionenleitung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein bestehendes Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte durch persönliche Kontakte. Also, geh auf Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich zu vernetzen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Praxen oder Kliniken, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Initiative und Interesse – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest. Das zeigt, dass du dich mit der Praxis und der Position auseinandergesetzt hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitende Ärztin oder Leitender Arzt Regionenleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für diese Rolle brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu unserer Praxis passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Facharztvermittlung.de a part of Promedis24 GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Praxis und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Gruppenpraxis in Luzern. Verstehe ihre Philosophie, die Bedeutung der patientenzentrierten Betreuung und wie sie moderne Medizin und Digitalisierung umsetzen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen und betriebswirtschaftlichen Kenntnisse unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in der Praxisorganisation und im Umgang mit chronisch erkrankten Patient*innen.
✨Zeige dein Engagement für die hausärztliche Versorgung
Sprich darüber, wie wichtig dir die hausärztliche Grundversorgung ist und welche innovativen Ansätze du in der Vergangenheit verfolgt hast. Betone deine Freude an Veränderungsprozessen und wie du strategisches Denken in deine Arbeit einbringst, um die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Zeige Interesse an der kollegialen Zusammenarbeit und wie das Unternehmen die Work-Life-Balance fördert. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement in der Praxis.