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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und veröffentliche spannende digitale Inhalte für unsere Hochschule.
- Arbeitgeber: Die OST – Ostschweizer Fachhochschule, bekannt für innovative Ausbildung und Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und ein kreatives Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Kommunikation und erreiche eine breite Öffentlichkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Kommunikation oder Medien und Erfahrung in Digital Communications.
- Andere Informationen: Befristete Stelle bis Ende 2026 mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1800 - 2400 € pro Monat.
Als Bindeglied zwischen der OST und der Öffentlichkeit vermittelt die Kommunikationsabteilung Leistungen, Anliegen und Werte der Hochschule nach innen und außen und sorgt für einen professionellen Auftritt. Für die Unternehmenskommunikation am Standort St. Gallen oder Rapperswil-Jona suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Sie als Digital Content Manager/in (50%). Die Stelle ist befristet bis zum 31. Dezember 2026.
Als Teil des Stabsbereichs Kommunikation im Rektoratsstab arbeiten Sie zusammen mit den Kolleginnen und Kollegen in Buchs, Rapperswil-Jona und St. Gallen daran, die vielseitigen Tätigkeiten der OST in der Ausbildung von Studierenden wie auch in der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung einer breiten Öffentlichkeit bekannt zu machen. Als Allrounder/in spielt es für Sie keine Rolle, auf welchem unserer digitalen Kommunikationskanäle publiziert wird.
Ihre Aufgaben
- Sie erstellen, bearbeiten und veröffentlichen redaktionelle Inhalte für die Website in deutscher Sprache und koordinieren Übersetzungen ins Englische.
- Ihr Aufgabenbereich reicht vom Strukturieren, Redigieren und Schreiben über das Layouten bis hin zum Publizieren von Texten, Bildern und Multimedia-Inhalten.
- Sie wirken bei der Erstellung von Inhalten für die interne Informationsplattform mit.
- Sie arbeiten aktiv am Online-Magazin OSTpunkt mit.
- Sie arbeiten eng mit dem OST-weiten Kommunikationsteam sowie mit weiteren Kommunikationsverantwortlichen innerhalb der OST zusammen.
- Sie nehmen regelmässig an Themensitzungen des Stabsbereichs Kommunikation teil.
Ihre Qualifikation
- Sie haben einen höheren Fachabschluss, idealerweise in Kommunikation, Medien oder Journalismus, oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen Erfahrung in Digital Communications (Webredaktion, Web Content Management, Content Recycling, Social Media Management, etc.) mit.
- Sie arbeiten sicher mit Content-Management-Systemen und haben idealerweise Erfahrung mit TYPO3 und Confluence.
- Sie behalten auch in hektischen Situationen den Überblick, setzen klare Prioritäten und arbeiten fokussiert.
- Sie kommunizieren stilsicher auf Deutsch (Muttersprache) und verfügen über gute Englischkenntnisse.
- Sie arbeiten gerne standortübergreifend im Team und tauschen sich regelmässig digital mit Kolleginnen und Kollegen aus.
Ihre Benefits bei uns
Fragen zum Bewerbungsprozess: Tenzin Nelung, HR Business Partnerin
Über die OST: Die OST – Ostschweizer Fachhochschule ist eine interkantonale und interstaatliche Fachhochschule mit Standorten in Buchs, Rapperswil-Jona und St. Gallen. Mit exzellenten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Weiterbildungen auf der Höhe der Zeit bilden wir zukunftsorientierte Fach- und Führungskräfte aus. Im Bereich der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung sowie Dienstleistungen gehören wir national zu den führenden Institutionen.
Digital Content Manager/in (befristet) Arbeitgeber: Fachhochschule St.Gallen
Kontaktperson:
Fachhochschule St.Gallen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Content Manager/in (befristet)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich digitale Inhalte präsentierst. Zeige, wie du die Kommunikation der OST unterstützen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und das Team.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Kommunikationskanäle. Zeige, dass du ein Allrounder bist und bereit, in verschiedenen Bereichen der digitalen Kommunikation zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Content Manager/in (befristet)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Digital Content Manager/in bist. Lass deine Leidenschaft für digitale Kommunikation durchscheinen!
Beweise deine Erfahrung: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Digital Communications. Zeige konkret auf, welche Projekte du umgesetzt hast und wie du mit Content-Management-Systemen gearbeitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachhochschule St.Gallen vorbereitest
✨Mach dich mit der Hochschule vertraut
Informiere dich über die OST und ihre Werte. Schau dir die Website an, lies aktuelle Artikel und verstehe die Mission der Hochschule. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Fähigkeiten zur Vision der Hochschule passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der digitalen Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Content-Management-Systemen wie TYPO3 zu sprechen und wie du erfolgreich Inhalte erstellt und veröffentlicht hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle standortübergreifendes Arbeiten erfordert, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und wie du digitale Kommunikationsstrategien koordiniert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Hochschule. Frage nach den aktuellen Projekten im Kommunikationsteam oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Standorten funktioniert.