Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Personalprozesse strategisch und führe ein engagiertes HR-Team.
- Unternehmen: Fachhochschule Vorarlberg GmbH mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur Weiterentwicklung von HR-Services und treibe Veränderungen voran.
- Qualifikationen: Erfahrung in HR, Führungskompetenz und gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Fachhochschule Vorarlberg Gmb H sucht eine Leitung HR Services in Vollzeit zur strategischen Gestaltung der Personalprozesse.
Sie beraten Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitende, treiben HR-Strategien voran und entwickeln HR-Services weiter.
Sie führen das HR-Team, steuern Prioritäten und Prioritaeten, arbeiten eng mit Partnern zusammen und sichern gesetzliche Vorgaben sowie interne Richtlinien ab.
Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
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Leiter:in HR Services – Strategie, Führung & Change Arbeitgeber: Fachhochschule Vorarlberg GmbH
Die Fachhochschule Vorarlberg GmbH in Dornbirn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Zusammenarbeit gefördert werden. Mit einem klaren Fokus auf die Weiterentwicklung von Qualität im Hochschulbereich, unterstützt die Hochschule ihre Mitarbeiter:innen durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes, kollegiales Arbeitsklima. Zudem profitieren die Angestellten von einer attraktiven Vergütung und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Hochschulentwicklung mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Fachhochschule Vorarlberg GmbH Recruiting-Team
