Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle die Arbeitsagogik aktiv weiter.
- Unternehmen: Sennhütte, eine Institution für Suchttherapie mit einem herzlichen Team.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und 5 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Naturnahe Institution auf dem Zugerberg mit besonderem Charakter.
- Warum dieser Job: Sinnstiftende Arbeit mit Menschen und sichtbare Entwicklungsschritte.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Erfahrung in der Führung von Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Die Fachinstitution für Suchttherapie Sennhütte, eine Institution der Gemeinnützigen Gesellschaft Zug, begleitet seit 1985 Menschen mit Suchtproblemen auf ihrem Weg zurück in ein selbstbestimmtes Leben. Unser stationäres Konzept ist abstinenzorientiert, interdisziplinär und gemeinschaftsorientiert und bietet rund 15 stationäre Plätze. Bei uns arbeiten Psychotherapeut:innen, Sozialpädagog:innen, Arbeitsagog:innen und Sozialarbeiterinnen gemeinsam daran, Menschen auf ihrem Weg in die Unabhängigkeit zu begleiten – mit fachlicher Kompetenz, Verbindlichkeit, Menschlichkeit und der Überzeugung, dass Entwicklung dort gelingt, wo Menschen Verantwortung übernehmen und Teil einer Gemeinschaft werden.
Per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir dich als Teamleiter*in Arbeitsagogik 80 %. Du möchtest nicht nur Menschen begleiten, sondern auch ein engagiertes Team führen und die Arbeitsagogik einer kleinen, lebendigen Institution aktiv weiterentwickeln? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für dich sein.
Du übernimmst die Leitung eines fünfköpfigen Agogikteams und verantwortest ein vielfältiges arbeitsagogisches Angebot. Dieses reicht von Werkstattbereichen über Küche und Reinigung bis hin zu Garten, Infrastruktur und Liegenschaftsunterhalt sowie die berufliche Integration. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – die Arbeit ist dabei Mittel, Lernfeld und Chance zugleich.
Aufgaben- Leitung des Bereichs Arbeitsagogik und Mitglied des Leitungsteams
- Fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für die arbeitsagogischen Angebote der Sennhütte
- Arbeitsagogische Fach- und Prozessverantwortung inkl. Budgetverantwortung
- Weiterentwicklung bestehender Angebote sowie Mitgestaltung neuer Arbeitsfelder
- Durchführung von Bildungsnachmittagen mit Fokus berufliche und soziale Teilhabe
- Mitarbeit in interdisziplinären Teamsitzungen, Supervisionen, Bezugspersonengesprächen und Leitungssitzungen
- Eine handwerkliche, technische oder praktische Grundausbildung – beispielsweise als Schreiner*in, Zimmermann/Zimmerin, Fachfrau/Fachmann Betriebsunterhalt EFZ oder in einem vergleichbaren Berufsfeld
- Ausbildung in Arbeitsagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Erste oder mehrjährige Führungserfahrung sowie Freude daran, Menschen und Teams weiterzuentwickeln
- Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Suchtproblematik und/oder psychischen Erkrankungen von Vorteil
- Ein engagiertes und herzliches interdisziplinäres Team
- Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung der Arbeitsagogik aktiv mitzugestalten
- Eine abwechslungsreiche Führungsaufgabe mit strategischen und operativen Anteilen
- Eine naturnahe Institution auf dem Zugerberg mit besonderem Charakter
- Sinnstiftende Arbeit mit Menschen und sichtbaren Entwicklungsschritten
- Zeitgemäße Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie 5 Wochen Ferien (ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen)
Teamleiter*in Arbeitsagogik 80 % Arbeitgeber: Fachinstitution Sennhütte
Die Fachinstitution für Suchttherapie Sennhütte bietet nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und herzlichen interdisziplinären Team, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Arbeitsagogik mitzuwirken. Mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum fördert die Institution die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden und bietet zudem attraktive Anstellungsbedingungen sowie 5 Wochen Ferien. Die naturnahe Lage auf dem Zugerberg verleiht der Arbeit einen besonderen Charakter und ermöglicht eine wertvolle Verbindung zur Natur.
Kontaktdaten:
Fachinstitution Sennhütte Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter*in Arbeitsagogik 80 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte der Sennhütte verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du Teams geleitet oder Menschen unterstützt hast, um ihre Ziele zu erreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter*in Arbeitsagogik 80 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Teamleiter*in Arbeitsagogik interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Arbeitsagogik und Führung. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du Menschen unterstützt oder ein Team geleitet hast. Das macht deinen Antrag lebendig!
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Institution an. Zeige, dass du unsere Werte teilst und wie du zur Weiterentwicklung der Arbeitsagogik beitragen kannst. Das zeigt Engagement!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachinstitution Sennhütte vorbereitet
✨Verstehe die Institution
Informiere dich gründlich über die Sennhütte und ihre Philosophie. Verstehe, wie sie Menschen mit Suchtproblemen unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenz und Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen in der Arbeitsagogik oder zur Weiterentwicklung der Angebote sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Die Sennhütte sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch menschlich gut ins Team passt. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
