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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten Sie direkt mit der Geschäftsführung an strategischen Projekten und digitalen Lösungen.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Reha-Klinik im Nordschwarzwald mit innovativem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Rehabilitation mit digitaler Innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder verwandten Bereichen und Affinität für digitale Themen.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung auch für Quereinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Drei Generationen. Eine Leidenschaft: Rehabilitation. Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Nordschwarzwald – mit drei Häusern in Waldachtal und einer Klinik in Berlin. Mit klarem Wertekompass und dem festen Willen, Rehabilitation mit digitaler Innovation weiterzudenken. Kurze Wege, echte Verantwortung, langfristige Beziehungen – das ist unser Stil.
Aufgaben
- Sie arbeiten direkt mit der Geschäftsführung zusammen – an strategischen Projekten, Personalthemen und der Weiterentwicklung unserer digitalen Infrastruktur.
- Entscheidungsvorlagen, Analysen und Berichte für die Geschäftsführung
- Unterstützung der Personalleitung bei Steuerung und HR-Prozessen
- Mitgestaltung digitaler Lösungen gemeinsam mit unserer IT-Partnergesellschaft
- Koordination standortübergreifender Projekte per Video und digitalen Tools
Profil
- Studium in BWL, Personalmanagement, Gesundheitsmanagement o. ä.
- Affinität für digitale Themen und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Diskretion, Eigeninitiative
- Branchenkenntnisse willkommen – aber keine Bedingung
Gesundheitswesen neu für Sie? Kein Problem – wir arbeiten Sie gründlich ein. Wichtiger ist uns, dass Sie langfristig dabei sind.
Wir bieten
- Stabsstelle mit echtem Gestaltungsspielraum – nah an der Entscheidung
- Eigene Softwareentwicklung – Sie gestalten aktiv mit
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Leben und Arbeiten im Nordschwarzwald
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an Herrn Daniel Fischer.
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Referent der Geschäftsführung (m/w/d) - Fachklinik Sonnenhof Reha-Fachklinik Betriebsges. Beteiligungs GmbH Arbeitgeber: Fachklinik Sonnenhof Reha-Fachklinik Betriebsges. Beteiligungs GmbH
Kontaktperson:
Fachklinik Sonnenhof Reha-Fachklinik Betriebsges. Beteiligungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent der Geschäftsführung (m/w/d) - Fachklinik Sonnenhof Reha-Fachklinik Betriebsges. Beteiligungs GmbH
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und uns ins Gespräch bringen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten bereit sein, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie wir zur digitalen Innovation beitragen können.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Rehabilitation gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent der Geschäftsführung (m/w/d) - Fachklinik Sonnenhof Reha-Fachklinik Betriebsges. Beteiligungs GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Rehabilitation und digitale Innovation in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fachklinik Sonnenhof Reha-Fachklinik Betriebsges. Beteiligungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte des Unternehmens. Da es sich um ein inhabergeführtes Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsstärke, Diskretion und Eigeninitiative zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zu demonstrieren, wie du zur Weiterentwicklung der digitalen Infrastruktur beitragen kannst.
✨Zeige deine Affinität für digitale Themen
Da die Klinik Wert auf digitale Innovation legt, solltest du dich mit aktuellen Trends im Gesundheitswesen und digitalen Lösungen auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Themen in deine Arbeit einbringen könntest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Geschäftsführung aktuell sieht, oder wie die Zusammenarbeit mit der IT-Partnergesellschaft aussieht.