Du übernimmst eigenverantwortlich die Steuerung von Malerprojekten. Ein familiäres und wertschätzendes Teamumfeld fördert deine Arbeit. Zur Verstärkung unseres Kunden suchen wir eine/n
Maler/in – Projektleiter/in mit Teamführung und Kundenberatung
Tätigkeiten
- Eigenständige Steuerung und Koordination von Malerprojekten von Beginn bis Abschluss - Sicherstellung der Einhaltung hoher Qualitätsanforderungen und Förderung langfristiger Kundenzufriedenheit - Führung sowie Förderung eines engagierten Teams im Arbeitsalltag - Anleitung und Entwicklung von Lehrlingen zur Verbesserung ihrer handwerklichen Fähigkeiten - Beratung und Betreuung anspruchsvoller Kunden während des Projektverlaufs
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Maler/in - Stark ausgeprägte Organisationskompetenz verbunden mit hohem Verantwortungsbewusstsein - Hohe Motivation zur Ausbildung und Weiterentwicklung von Nachwuchstalenten - Unternehmerisches Denken sowie eigenständige und proaktive Arbeitsweise - Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Entwicklung und Übernahme von erweiterten Verantwortungsbereichen
Angebot
- Attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen mit grossem Gestaltungsspielraum - Familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld innerhalb eines gut eingespielten Teams - Zukunftsorientierte Position mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und Verantwortung im Schwerpunkt der Nachwuchsförderung
Stellenantritt
Nach Vereinbarung
Stellenart
Dauerstelle
Region
Zürich
Referenz
18638
Maler/in – Projektleiter/in mit Teamführung und Kundenberatung
Tätigkeiten
- Eigenständige Steuerung und Koordination von Malerprojekten von Beginn bis Abschluss - Sicherstellung der Einhaltung hoher Qualitätsanforderungen und Förderung langfristiger Kundenzufriedenheit - Führung sowie Förderung eines engagierten Teams im Arbeitsalltag - Anleitung und Entwicklung von Lehrlingen zur Verbesserung ihrer handwerklichen Fähigkeiten - Beratung und Betreuung anspruchsvoller Kunden während des Projektverlaufs
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Maler/in - Stark ausgeprägte Organisationskompetenz verbunden mit hohem Verantwortungsbewusstsein - Hohe Motivation zur Ausbildung und Weiterentwicklung von Nachwuchstalenten - Unternehmerisches Denken sowie eigenständige und proaktive Arbeitsweise - Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Entwicklung und Übernahme von erweiterten Verantwortungsbereichen
Angebot
- Attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen mit grossem Gestaltungsspielraum - Familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld innerhalb eines gut eingespielten Teams - Zukunftsorientierte Position mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und Verantwortung im Schwerpunkt der Nachwuchsförderung
Stellenantritt
Nach Vereinbarung
Stellenart
Dauerstelle
Region
Zürich
Referenz
18638
