Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen zu Mobbing und Diskriminierung, führe Schulungen und Workshops durch.
- Unternehmen: Fachstelle Mobbing und Belästigung mit interdisziplinärem Ansatz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, KI strategisch zu nutzen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Arbeitsumgebung und setze dich für Gleichberechtigung ein.
- Qualifikationen: Juristische Ausbildung und Interesse an psychologischen Aspekten von Konflikten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Die Fachstelle Mobbing und Belästigung sucht eine juristische Fachperson, die über den Tellerrand hinaus denkt und KI als strategischen Hebel nutzt. Sie arbeiten interdisziplinär mit Juristinnen und Psychologinnen zusammen und beraten Unternehmen bei Mobbing, sexueller Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz in Zürich.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Untersuchungen in Zweierteams
- Schulungen und Workshops
- Beratung von Unternehmen und Mitarbeitenden
- Mitarbeit an Projekten
Juristische/r Berater/in Arbeitskonflikte & HR-Strategien Arbeitgeber: fachstellemobbingundbelastigung
Die Fachstelle Mobbing und Belästigung bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Zürich, wo interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Ansätze im Bereich Arbeitsrecht gefördert werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem unterstützenden Teamgeist und der Chance, aktiv an der Gestaltung einer respektvollen Unternehmenskultur mitzuwirken. Zudem setzen wir auf moderne Technologien wie KI, um unsere Beratungsleistungen zu optimieren und einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu machen.
Kontaktdaten:
fachstellemobbingundbelastigung Recruiting-Team
