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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Key Accounts betreuen und internationale Geschäftsbeziehungen aufbauen.
- Arbeitgeber: Fackelmann Brands ist ein führendes, familiengeführtes Unternehmen in der Küchenhelfer-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit über 100 Jahren Erfahrung und internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich BWL.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die unsere positive Entwicklung aktiv mitgestalten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fackelmann Brands ist mit den Marken Fackelmann, Dr. Oetker Küchenhelfer, Zenker, FMprofessional, NIROSTA und vielen weiteren der Weltmarktführer für Küchenhelfer und Backformen. An unserem Stammsitz in Hersbruck stellen wir nicht nur Küchenhelfer, sondern auch hochwertige Badezimmermöbel her. Als in 3. Generation familiengeführtes Unternehmen bauen wir auf unsere 100-jährige Erfahrung und blicken dabei stets in die Zukunft. Heute haben wir über 40 Produktions- und Vertriebsgesellschaften weltweit – und sind stolz auf unsere engagierten Mitarbeiter, die unsere positive Entwicklung ständig vorantreiben.
Einsteigen und Durchstarten als Junior Key Account Manager (m/w/d) International Business.
Junior Key Account Manager (m/w/d) International Business Arbeitgeber: Fackelmann GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Fackelmann GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Key Account Manager (m/w/d) International Business
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Marken von Fackelmann. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und die spezifischen Bedürfnisse der Kunden hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Fackelmann. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Junior Key Account Manager geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu internationalen Märkten vor. Da es sich um eine internationale Position handelt, ist es wichtig, dass du Kenntnisse über verschiedene Märkte und deren Besonderheiten vorweisen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten. Als Key Account Manager musst du in der Lage sein, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Key Account Manager (m/w/d) International Business
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Fackelmann Brands und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Marken und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Junior Key Account Manager zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im internationalen Geschäft und deine Fähigkeiten im Kundenmanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den internationalen Handel und deine Motivation ein, Teil des Teams von Fackelmann zu werden.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fackelmann GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Fackelmann Brands informieren. Verstehe die Marken, die sie vertreten, und ihre Position im internationalen Markt. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Als Junior Key Account Manager wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Kunden und Projekten arbeiten. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Kundenmanagement und in der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Engagement, indem du während des Interviews Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im internationalen Geschäft sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Junior Key Account Managers. Das zeigt, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
✨Präsentiere deine interkulturellen Kompetenzen
Da es sich um eine internationale Position handelt, ist es wichtig, deine interkulturellen Kompetenzen zu betonen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zusammengearbeitet hast und welche Strategien du anwendest, um Missverständnisse zu vermeiden.
