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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in der Wareneingangskontrolle und sorge für die Qualität unserer Möbel.
- Arbeitgeber: Fackelmann Brands ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in Küchenhelfern und Möbeln.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Tradition und Zukunft vereint und stolz auf seine Mitarbeiter ist.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und eine Leidenschaft für Qualität mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die bereit sind, in einem wachsenden Unternehmen durchzustarten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Fackelmann Brands ist mit den Marken Fackelmann, Dr. Oetker Küchenhelfer, Zenker, Chefkoch trifft Fackelmann, Tasty sowie vielen weiteren der Weltmarktführer für Küchenhelfer und Backformen. An unserem Stammsitz in Hersbruck nahe Nürnberg stellen wir nicht nur Küchenhelfer, sondern auch hochwertige Badezimmermöbel her. Als in dritter Generation familiengeführtes Unternehmen bauen wir auf unsere 100-jährige Erfahrung und blicken dabei stets in die Zukunft. Heute haben wir über 40 Produktions- und Vertriebsgesellschaften weltweit – und sind stolz auf unsere engagierten Mitarbeiter, die unsere positive Entwicklung ständig vorantreiben.
Einsteigen und Durchstarten als
Mitarbeiter / Teamleitung (m/w/d) im Bereich Wareneingangskontrolle Möbel
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Mitarbeiter / Teamleitung (m/w/d) im Bereich Wareneingangskontrolle Möbel Arbeitgeber: Fackelmann GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Fackelmann GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter / Teamleitung (m/w/d) im Bereich Wareneingangskontrolle Möbel
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Marken von Fackelmann. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für die Qualität und die Standards hast, die das Unternehmen an seine Möbel stellt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Wareneingangskontrolle und Teamleitung verdeutlichen. Konkrete Erfolge oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Möbelbranche und die Werte des Unternehmens. Ein persönliches Interesse an hochwertigen Produkten und nachhaltiger Produktion kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Fackelmann zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Insider-Informationen können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter / Teamleitung (m/w/d) im Bereich Wareneingangskontrolle Möbel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Fackelmann Brands und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Marken und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Bereich Wareneingangskontrolle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Teamleitung wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du die ideale Person für die Teamleitung im Wareneingang bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fackelmann GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Geschichte und die Werte von Fackelmann Brands. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wareneingangskontrolle und Teamleitung demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Bereich Wareneingangskontrolle oder nach der Teamdynamik.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und wähle angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
