Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unser Partnernetzwerk im DACH-Raum und treibe Umsatz durch strategische Partnerschaften voran.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem neuen Management-Team von McKinsey.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, transparente Incentives und schnelle Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Flexibles hybrides Arbeiten in Pforzheim, Berlin oder Stockholm.
- Warum dieser Job: Sei Teil der E-Commerce- und KI-Revolution und arbeite mit führenden Marken.
- Qualifikationen: E-Commerce MarTech Verständnis und bestehendes Netzwerk im DACH-Ökosystem.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Junior Partner Manager:in entwickelst du unser Partnernetzwerk in Deutschland, Österreich und der Schweiz gezielt weiter. Gemeinsam mit den passenden Integrations- und Ökosystem‑Partnern erzeugst du messbare Pipeline, treibst Umsatz und stärkst unsere Marktpräsenz im DACH‑Raum — mit klarem Fokus auf unsere E‑Commerce MarTech Integration Play.
Deine Aufgaben
- Partneraufbau & -entwicklung: Identifizieren, priorisieren und gewinnen von Partnern im DACH‑Ökosystem (Integrationspartner, MarTech‑Tools, Plattformen, Agenturen, Beratungen).
- Aktives Partnermanagement: Enablement, Co‑Marketing/Co‑Selling, QBRs, gemeinsame Roadmaps.
- Ecosystem & Integrationsfokus: Verstehen und kommunizieren unseres Integrations‑Value‑Props im E‑Commerce‑MarTech‑Stack (z. B. Feed/Analytics/Search/Discovery, Shop‑Systeme, Marketing‑Tools). Mit Engineering/Product abstimmen, um Partneranforderungen sauber zu übersetzen (Go‑to‑Market statt reiner Feature‑Wünsche).
- Pipeline & Performance: Aufbau eines wiederholbaren Partner‑Outreach‑Rhythmus inkl. Tracking (Aktivität, Conversion, Pipeline‑Depth). Entwicklung von Partner‑Playbooks, Use‑Cases und standardisierten Assets (Pitch, Partner One‑Pager, Success Stories).
- Markt & Wettbewerb: Beobachtung von Markttrends, Partnerbewegungen und Wettbewerbern im DACH‑Raum. Input für Zielkunden-/Zielpartnerlisten und Segmentierung.
Dein Profil
- E‑com MarTech Integrationsverständnis: Du kennst typische MarTech‑Stacks im E‑Commerce und kannst Integrations‑Value klar erklären.
- Partnerlandschaft & Netzwerkfit: Du bringst bereits Beziehungen oder ein belastbares Netzwerk im relevanten Ökosystem mit (nicht "von null starten").
- Kommunikationsstärke: klar, strukturiert, überzeugend in Gesprächen mit Partnern (Business + teilweise Tech‑Stakeholder).
- Ownership & Drive: du arbeitest proaktiv, dokumentierst sauber und treibst Themen bis zum Ergebnis.
Bonus Points
- Erfahrung im Umfeld Search & Product Discovery (oder angrenzend: Merchandising, Performance Marketing, Data/Analytics).
- Erfahrung mit Partnerprogrammen (z. B. Tiering, Incentives, MDF, Zertifizierungen).
THE JOY OF WORKING WITH US
- Neues Management-Team von McKinsey
- Wachstum eines erstklassigen Produkts mit nachweisbarem ROI für führende E-Commerce-Marken vorantreiben
- Attraktive Vergütung und transparente, leistungsbezogene Incentives
- Schnelle Karriereentwicklung, während die GTM-Organisation skaliert
- Kollaborative Teamkultur mit hohem Vertrauen und reflektierter Führung
- Flexibles hybrides Arbeiten in Pforzheim, Berlin und Stockholm
- Moderne Tools und Budget, um mit modernster Marketing-Technologie zu experimentieren
- Teil der E-Commerce- und KI-Revolution sein
- Standort München oder Berlin
Partner Manager DACH (m/w/d) Arbeitgeber: Factfinder
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und kollaborative Teamkultur, die auf Vertrauen und reflektierter Führung basiert. Mit flexiblen hybriden Arbeitsmodellen in München oder Berlin ermöglichen wir unseren Mitarbeitern, ihre Karriere schnell zu entwickeln und gleichzeitig an der Spitze der E-Commerce- und KI-Revolution zu stehen. Unsere attraktiven Vergütungsstrukturen und modernen Tools fördern nicht nur das individuelle Wachstum, sondern auch die Innovation innerhalb unseres Partnernetzwerks im DACH-Raum.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Partner Manager DACH (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk im DACH-Raum zu erweitern. Besuche Branchen-Events, Webinare oder Meetups und sprich mit Leuten aus der E-Commerce- und MarTech-Welt. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto einfacher wird es, die richtigen Partner zu finden.
✨Aktives Partnermanagement
Sei proaktiv in der Kommunikation mit deinen Partnern. Plane regelmäßige Check-ins und QBRs, um sicherzustellen, dass alle auf dem gleichen Stand sind. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft auch, mögliche Probleme frühzeitig zu erkennen.
✨Marktbeobachtung
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im DACH-Markt auf dem Laufenden. Nutze Tools und Plattformen, um Wettbewerber und deren Strategien zu analysieren. So kannst du deine eigenen Ansätze anpassen und immer einen Schritt voraus sein.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen, bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam die E-Commerce-Revolution vorantreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner Manager DACH (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und lockeren Schreibstil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen der Position passen. Zeige uns, dass du das E-Commerce MarTech-Umfeld verstehst und wie du unser Partnernetzwerk stärken kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Factfinder vorbereitet
✨Verstehe die Partnerlandschaft
Mach dich mit der Partnerlandschaft im DACH-Raum vertraut. Informiere dich über relevante Integrationspartner, MarTech-Tools und Plattformen. Zeige im Interview, dass du bereits Beziehungen oder ein Netzwerk in diesem Bereich hast.
✨Kommuniziere klar und strukturiert
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, um klar und überzeugend zu sein. Du wirst mit verschiedenen Stakeholdern sprechen, also sei bereit, sowohl technische als auch geschäftliche Aspekte verständlich zu erklären.
✨Zeige Ownership und Drive
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du proaktiv an Projekten gearbeitet hast. Dokumentiere deine Erfolge und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Themen bis zum Ergebnis treibst.
✨Kenntnis des E-Commerce MarTech Stacks
Studiere typische MarTech-Stacks im E-Commerce und deren Integrationswerte. Sei bereit, diese Konzepte im Interview zu erläutern und zu diskutieren, wie du sie in deiner Rolle als Partner Manager:in anwenden würdest.
