Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Mandatsleiter/innen bei der Betreuung nationaler und internationaler Kunden.
- Arbeitgeber: Dynamisches Treuhandunternehmen mit modernem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Stelle, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld mit spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene KV-Lehre oder mehrjährige Erfahrung im Treuhandbereich.
- Andere Informationen: Junge, flexible und offene Persönlichkeit gesucht, die Teamgeist fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In dieser spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit unterstützen Sie unsere Mandatsleiter/innen bei der Betreuung von unseren nationalen und internationalen Kunden. Ihr Tätigkeitsgebiet umfasst folgende Aufgaben:
- Führen von Finanz- und Lohnbuchhaltungen
- Mithilfe bei der Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen
- Ausarbeiten von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen
- Erstellen von Mehrwertsteuerabrechnungen
Sie bringen für diese Aufgaben eine abgeschlossene KV-Lehre, idealerweise in der Treuhandbranche mit und/oder eine mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandbereich. Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und sind motiviert, sich neuen Aufgaben zu widmen. Ebenfalls verfügen Sie über eine exakte Arbeitsweise mit einer kundenorientierten Perspektive. Sie sind eine junge, flexible, offene und aufgestellte Persönlichkeit und fördern mit Ihrer positiven Art einen guten Teamgeist.
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Stelle mit interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten. Dabei legen wir auch Wert auf eine gute Work-Life-Balance. Wenn Sie eine zukunftsorientierte Herausforderung in einem modernen und dynamischen Team suchen, dann senden Sie uns ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Sie!
Sachbearbeiter/in Treuhand Arbeitgeber: Facto Treuhand AG
Kontaktperson:
Facto Treuhand AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/in Treuhand
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Treuhandbranche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch die richtige Einstellung mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über offene Stellen zu informieren und direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation! In einem persönlichen Gespräch kannst du viel besser vermitteln, warum du die perfekte Ergänzung für das Team bist. Lass deine Begeisterung für die Treuhandbranche durchscheinen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/in Treuhand
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Facto Treuhand AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Treuhandbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen kennst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanz- und Lohnbuchhaltung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit Mandatsleitern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Förderung eines positiven Teamgeistes beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildung legt, zeige dein Interesse daran, dich weiterzuentwickeln. Frage im Interview nach den angebotenen Schulungen oder Entwicklungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten auszubauen.