Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von technischen Anlagen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Factor_, eine Marke von HelloFresh, mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Urlaubstage und persönliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Schichtarbeit und gute Deutschkenntnisse erforderlich, Englischkenntnisse von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelverarbeitung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Freude an praktischer Problemlösung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Rolle
Factor_, eine Marke von Hello Fresh, sucht dich als Gebäudetechniker (all genders).
Als Teil unseres Wartungsteams stellst du sicher, dass unsere gewerblichen und industriellen Koch- und Lebensmittelverarbeitungsanlagen zuverlässig laufen und jederzeit einsatzbereit sind.
Dein
Ziel: maximale Betriebszeit, hohe Systemzuverlässigkeit und ein reibungsloser, sicherer Produktionsablauf.
In dieser Rolle bist du unsere Ansprechperson für mechanische, elektrische und/oder kältetechnische Anlagen – je nach deinem fachlichen Schwerpunkt.
- Dein Verantwortungsbereich
- Wartung & Reparatur: Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungen, Inspektionen und Reparaturen an Förderbändern, Automatisierungs- und Kältetechniksystemen.
- Störungsbehebung: Diagnose und Behebung technischer Störungen – inkl. SPS, Sensorik und Antriebstechnik; Eskalation an Lieferanten oder Management bei Bedarf.
- Ursachenanalyse: Durchführung von Root‑Cause‑Analysen (z. B. 5‑Why) bei Ausfällen und Unterstützung bei technischen Fragestellungen im Netzwerk.
- Technische Projekte: Mitwirkung an Projekten, Inbetriebnahmen und Audits – inklusive Sicherheitsprüfungen und Abnahme neuer Anlagen.
- Wissensweitergabe: Fachliche Anleitung von Junior-Techniker: innen sowie Weitergabe von Know‑how in Mechanik, Elektrik, Pneumatik und Kältetechnik.
- Dokumentation: Sorgfältige Pflege aller Wartungs- und Reparaturmaßnahmen im CMMS und relevanten Tools.
- Kontinuierliche Verbesserung: Aktive Mitarbeit an Initiativen zur Steigerung von Effizienz, Sicherheit und Anlagenverfügbarkeit.
- Lieferantenkoordination: Bewertung externer Services und Feedback zu Qualität und SLA‑Einhaltung.
- Dein Profil
- Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z. B. als Elektroniker, Mechatroniker, Industriemechaniker oder vergleichbar.
- Freude daran, praktisch zu arbeiten und technische Probleme zu lösen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2), da die Kommunikation mit externen Dienstleistern und Handwerksfirmen Teil des Arbeitsalltags ist.
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem.
- Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Das bieten wir dir
- Weiterentwicklung: Interne Schulungen und ein jährliches Budget für deine persönliche und berufliche Weiterbildung.
- Factor_-Boxen: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unsere leckeren Factor_-Mahlzeiten.
- Vergütung & Urlaub: Wettbewerbsfähiges Gehalt sowie 30 bezahlte Urlaubstage pro Jahr.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Zugang zu Wellbeing-Initiativen – bald ergänzt durch attraktive Fitnessangebote.
- Zukunft & Flexibilität: Wir arbeiten kontinuierlich daran, unser Benefit-Portfolio zu erweitern – u. a. mit Mobilitätsunterstützung und betrieblicher Altersvorsorge.
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Gebäudetechniker (all genders) Arbeitgeber: Factor_
Als Schichtleiter Instandhaltung (all genders) in unserem neuen Produktionsstandort in Verden an der Aller erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von Teamarbeit und kontinuierlicher Verbesserung geprägt ist. Wir bieten Dir nicht nur eine wettbewerbsfähige Vergütung und 30 Tage Urlaub, sondern auch individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Karriere voranzutreiben. Bei uns hast Du die Chance, aktiv an der Gestaltung nachhaltiger Strukturen mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das Wert auf Arbeitssicherheit und Qualität legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gebäudetechniker (all genders) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Factor_ helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Factor_! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebäudetechniker (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Factor_:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Factor_ und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Factor_ vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
