Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeide med mennesker med funksjonsnedsettelser og bidra til deres utvikling.
- Unternehmen: Færder kommune, en engasjert arbeidsplass med fokus på godt arbeidsmiljø.
- Vorteile: God opplæring, faglig utvikling, konkurransedyktig lønn og offentlig tjenestepensjon.
- Weitere Informationen: Variert arbeidshverdag med mulighet for langvakt i helg.
- Warum dieser Job: Gjør en forskjell i livene til andre og utvikle dine egne ferdigheter.
- Qualifikationen: Norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier, gode kommunikasjonsevner.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Virksomhet bo- og avlastning i Færder kommune, tilbyr tjenester til mennesker med ulike funksjonsnedsettelser. Ved Veumåsen 2-6, er det nå ledig 100 % fast stilling som vernepleier/sykepleier. Veumåsen er en samlokalisert bolig med 12 leiligheter til tjenestemottakere over 18 år. Boligen er døgnbemannet. Beboerne i Veumåsen har varierende behov for bistand og tjenester, med et stort spenn i alder og interesser. Dette bidrar til at vi har en variert arbeidshverdag.
Vi jobber etter prinsipper innenfor målrettet miljøarbeid og tilrettelegging for selvbestemmelse og beslutningsstøtte. Vi er en engasjert personalgruppe, som har fokus på å opprettholde et godt og trygt arbeidsmiljø. Så dersom du evner å skape gode relasjoner og være en lagspiller så er du kanskje den vi ønsker på laget?
Som vernepleier hos oss, vil du ha en viktig rolle med å ivareta faglig arbeid og utvikling. Det er avsatt administrativ tid i arbeidsplanen. Stillingen innebærer pr i dag turnus med arbeid dag/kveld og hver 4. helg. Det kan tilrettelegges for langvakt i helg. Fra 2027 går vi over til årsturnus.
Hovedarbeidsoppgaver
- Samarbeid med andre instanser og pårørende
- Kartlegging og utarbeidelse av mål og tiltaksplaner
- Dokumentasjon
- Daglig tjenesteyting
- Veiledning av kollegaer
- Deltakelse i fagteam i boligen
- Medisinansvar
- Fagansvarlig for enkeltbrukere
- Deltakelse i utarbeidelse av kap. 9 vedtak.
Kvalifikasjonskrav
- Norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier. Andre relevante faggrupper med bachelor kan også vurderes.
- Evne til å jobbe systematisk og målrettet.
- Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper. Tilsvarende språkkrav B2.
- Førerkort klasse B
- Digital forståelse
- Fullføre interne e-læringskurs innen rimelig tid etter tiltredelse
Ønskede Kvalifikasjoner
- Somatisk kompetanse
- Kompetanse om utviklingshemming
- Kjennskap til relevant lovverk
- Kjennskap til ASK
- Erfaring med veiledning
- Relevant videreutdanning
Personlige Egenskaper
- Faglig engasjert
- Gode kommunikasjons og samarbeidsevner
- Tålmodig, trygg og positiv i møte med tjenestemottakerne
- Utøve godt medarbeiderskap
- Personlig egnethet vil vektlegges
Vi Tilbyr
- Varierte og spennende arbeidsoppgaver
- God opplæring med mentorordning
- Mulighet for faglig utvikling og kurs
- Lønn etter gjeldende tariffavtale og offentlig tjenestepensjon (KLP)
- Minimum 10 års ansiennitet ved oppstart for vernepleiere og sykepleiere
Vernepleier/Sykepleier Arbeitgeber: Færder kommune
Die Færder kommune ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine engagierte und unterstützende Arbeitsumgebung für Vernepleier und Sykepleier bietet. Mit einem Fokus auf fachliche Entwicklung, abwechslungsreiche Aufgaben und eine enge Zusammenarbeit im Team, ermöglicht die Kommune ihren Mitarbeitern, in einem sicheren und positiven Umfeld zu arbeiten. Zudem profitieren die Angestellten von einer umfassenden Einarbeitung, Mentorenprogrammen und attraktiven Rentenleistungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vernepleier/Sykepleier erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Se zu, dass du dich gut auf das Vorstellungsgespräch vorbereitest. Informiere dich über die Einrichtung und die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich einzubringen.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem Umfeld wie dem unseren ist es wichtig, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Bedürfnissen. Lass uns wissen, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vernepleier/Sykepleier mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Se dirket auf unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und du die neuesten Informationen zu der Stelle erhältst.
Mach es persönlich!:Zeige in deinem Anschreiben, warum du genau zu uns passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du die Werte von Veumåsen verkörpern kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Sei authentisch!:Lass deine Persönlichkeit durchscheinen! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen. Zeig uns, wer du wirklich bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Færder kommune vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Bewohner
Informiere dich über die verschiedenen Bedürfnisse und Interessen der Bewohner in Veumåsen. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die mit der Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Funktionen verbunden sind.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Klienten oder Kollegen zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Problemlösung zu demonstrieren.
✨Zeige dein Engagement für Teamarbeit
Betone im Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du dazu beiträgst, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Du kannst auch darüber sprechen, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um die besten Ergebnisse für die Klienten zu erzielen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Fortbildungen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
