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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser Logistikteam an verschiedenen Standorten und Baustellen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Anlagenbau mit einem unterstützenden Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, unbefristete Anstellung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte logistische Prozesse und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Logistik oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung des Logistikpersonals an den Standorten und den Baustellen.
Sicherstellen der Rahmenbedingungen für den operativen Ablauf in der Logistik.
Initiierung, Leitung und Realisierung von Optimierungen und Projekten in der Logistik in den verschiedenen Standorten sowie unseren Baustellen.
Entwicklung und Weiterentwicklung von logistischen Prozessen.
Begleiten von Change- und Lean-Prozessen zur Organisationsentwicklung.
Umsetzung und Verantwortung für Anforderungen aus dem Qualitätsmanagementsystem und regulatorischen Umfeld.
Planung, Realisierung und Leitung von Inventuren standortübergreifend und auf den Baustellen.
Verantwortung der Logistikkosten inklusive Reporting.
Transportmanagement mit unseren Kunden und Lieferanten: Lieferungskonsolidierung zwischen den Standorten und den Baustellen.
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie dem Einkauf.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik oder vergleichbare technische Qualifikation mit entsprechender Erfahrung.
- Strategische, teamorientierte und eigeninitiativ handelnde Persönlichkeit mit positiver Haltung und hoher Flexibilität.
- Mehrjährige Berufserfahrung in modernen Logistikstrukturen.
- Profunde Führungserfahrung in der Logistikfunktion in einem produzierenden mittelständischen Industrieunternehmen (idealerweise im Anlagenbau).
- Erfahrung in der Entwicklung, Optimierung und Digitalisierung von Logistikstrukturen und -prozessen.
- Umfassende Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten.
- Reisebereitschaft.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaubstage für bestimmte Anlässe.
- Hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit.
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit.
- Fahrrad-Leasing nach der Probezeit.
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Benefit-Card nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit.
- Kurze Entscheidungswege.
- Kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima.
Wenn Sie bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen und mit uns gemeinsam weiter erfolgreich zu sein, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen.
Leiter Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Fäth
Kontaktperson:
Fäth HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Logistik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Logistikbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu optimieren, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Führungskompetenzen überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. In der Logistik gibt es ständig Veränderungen, und deine Fähigkeit, dich anzupassen, wird dir helfen, die richtige Position zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Jobbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeige uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Logistik auf dich warten!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fäth vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen Logistikprozessen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Entwicklung und Optimierung von Logistikstrukturen einbringen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Logistik erkennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Logistikprojekte geleitet oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Führungsstärke
Da die Position eine fachliche und disziplinarische Führung erfordert, sei bereit, über deine Führungsphilosophie zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.