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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kleines Team und erstelle Jahresabschlüsse nach HGB.
- Arbeitgeber: Fagro ist seit über 14 Jahren auf Recruiting spezialisiert und bietet Karrierechancen in der Automobilbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Finanzbereich oder vergleichbare Qualifikation sowie erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Gesundheits- und Sportangebote zur Förderung deiner Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Wir betreuen aktuell ein renommiertes Unternehmen aus der Automobilbranche und suchen für die unbefristete Festanstellung im Raum Bielefeld eine engagierte und analytische Persönlichkeit. Als Recruiting-Spezialisten bieten wir als Fagro-Team seit mehr als 14 Jahren Bewerbern einzigartige Karrierechancen. Dabei begleiten wir Sie von Anfang an bei Ihrem nächsten Schritt in Richtung Traumjob.
Aufgaben
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams.
- Sie erstellen Jahres- und Konzernabschlüsse nach HGB und stimmen sich dabei eng mit externen Partnern ab.
- Sie führen Intercompany-Abstimmungen mit in- und ausländischen Gesellschaften im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse durch.
- Sie erstellen Verrechnungspreisdokumentationen und entwickeln Richtlinien für die Unternehmensgruppe weiter.
- Sie optimieren und digitalisieren bestehende Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie erstellen regelmäßige Berichte und übernehmen das Jahres- und Quartalsreporting.
Profil
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen oder Steuern oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Weiterbildung.
- Sie bringen einschlägige Berufserfahrung mit, idealerweise im internationalen Umfeld, und konnten erste Führungserfahrung sammeln.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich der Rechnungslegung nach HGB.
- Sie sind sicher im Umgang mit gängigen IT-Programmen und zeigen eine hohe Affinität für Zahlen.
- Sie verfügen über Englischkenntnisse, die Sie in der Praxis sicher anwenden können.
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten.
- 30 Tage Urlaub.
- Eine strukturierte Einarbeitung.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen und Schulungen.
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur.
- Ein kollegiales Team, das gemeinsam Ziele verfolgt und Abteilungsevents organisiert.
- Vielfältige Gesundheits- und Sportangebote zur Förderung der Work-Life-Balance.
- Exklusive Vorteile und Zusatzleistungen mit attraktiven Vergünstigungen.
Kontakt
Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung und finden Sie sich in dieser Stellenausschreibung wieder? – Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Teamleiter Accounting (m / w / d) Arbeitgeber: Fagro Düsseldorf GmbH
Kontaktperson:
Fagro Düsseldorf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Accounting (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Automobilbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Automobilbranche auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch ein Verständnis für die Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Überlege dir, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Affinität, indem du dich über aktuelle Softwarelösungen im Bereich Accounting informierst. Wenn du Kenntnisse in spezifischen Programmen hast, erwähne diese im Gespräch, um deine Eignung für die Optimierung und Digitalisierung von Prozessen zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Accounting (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter Accounting.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Teamleiter Accounting wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im internationalen Umfeld ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fagro Düsseldorf GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Teamleiters Accounting fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da du in dieser Rolle ein kleines Team führen wirst, ist es wichtig, deine Führungserfahrung klar zu kommunizieren. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Internationale Erfahrung betonen
Wenn du bereits im internationalen Umfeld gearbeitet hast, solltest du dies im Interview betonen. Unternehmen suchen oft nach Kandidaten, die sich in verschiedenen kulturellen Kontexten zurechtfinden können.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den flachen Hierarchien und der offenen Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
