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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Markenauftritte und -erlebnisse für zukunftsstarke Mittelständler.
- Arbeitgeber: Klein, eingespieltes Team mit Fokus auf kreative Zusammenarbeit und echten Impact.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein herzliches Team.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, kreative Freiheit und die Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Agenturumfeld und Kenntnisse in Figma und Adobe CC erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Bewerbung genügt – wir freuen uns auf deine Nachricht!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns bekommst du keine riesigen hardcore Designprojekte für namhafte B2C Brands, die sich gut in der Vita machen.
Dafür aber die Arbeit an digitalen Markenauftritten und -erlebnissen für zukunftsstarke Mittelständler, die einen echten Impact haben und unsere Kunden weiterbringen.
UND eine Kunden-Agentur-Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Und natürlich uns. Ein kleines, eingespieltes Team, das mit seinen Kunden immer wieder aufs Neue Großes vorhat. Das klappt natürlich nicht immer, aber mit dir vielleicht noch öfter.
Und deswegen brauchen wir dich, als erfahrenen Digital Designer (d/w/m), wenn du…
- Mehrjährige Erfahrung im Agenturumfeld hast
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Grafikdesign, Interaction Design oder vergleichbare Qualifikation mitbringst
- die Fähigkeit besitzt, ein Design zu entwickeln, das eine Marke in eine digitale Experience verwandelt
- du dich bestens mit Tools wie Figma und Adobe CC auskennst
- Bock auf ein sprintbasiertes Projektsetting hast, in dem du gemeinsam mit Konzept-, Frontend- und Kreativ-Team digitale Markenerlebnisse kreierst
- Neugier, Kreativität, Proaktivität, Eigenverantwortung und was man sonst noch so braucht
Du hast das gute Gefühl, das passt zu dir? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen. Dafür braucht es keine ausführliche Bewerbung deinerseits, sondern es reicht eine kurze Nachricht mit Vita und deinen Kontaktdaten. Ein paar Projektbeispiele würden deine Nachricht natürlich abrunden.
Alles Weitere dann gerne im persönlichen Gespräch, ob digital, bei einem Kaffee im Office oder bei einem Spaziergang.
Wir freuen uns auf dich.
Dein °F Team
Noch ein paar weitere Gründe für uns
- Arbeiten auf Augenhöhe
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office / Remote / Shared Offices
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- All the tools you need: Slack, Figma, Gitlab, Clickup – Du kannst mit dem arbeiten, was dir am besten gefällt.
- Ein herzliches Team & spannende Projekte!
Lade hier deine Bewerbungsunterlagen hoch
Erlaubte Dateiformate: PDF, Maximale Dateigröße: 10MB
#J-18808-Ljbffr
Digital Designer (d/w/m) Arbeitgeber: FAHRENHEIT GmbH
Kontaktperson:
FAHRENHEIT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Designer (d/w/m)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen aus dem eigenen Netzwerk können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Wenn du uns Projektbeispiele schickst, achte darauf, dass sie nicht nur technisch gut sind, sondern auch deine persönliche Handschrift zeigen. Wir suchen nach einem Designer, der mit seinem Stil überzeugt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und Kunden. Zeige, dass du Interesse an unserer Arbeit hast und bringe eigene Ideen mit, wie du unsere digitalen Markenauftritte weiterentwickeln könntest.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Position erfahren möchtest, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Ein offenes Gespräch zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Designer (d/w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kurze Nachricht verfassen: Schreibe eine prägnante Nachricht, in der du dich vorstellst und dein Interesse an der Position als Digital Designer (d/w/m) bekundest. Halte es einfach und direkt.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen im Agenturumfeld sowie deine Qualifikationen im Grafikdesign oder Interaction Design hervorhebt.
Projektbeispiele auswählen: Wähle einige deiner besten Projektbeispiele aus, die deine Fähigkeiten im digitalen Design zeigen. Diese sollten idealerweise die Transformation einer Marke in eine digitale Experience verdeutlichen.
Kontaktdaten bereitstellen: Vergiss nicht, deine Kontaktdaten in die Nachricht aufzunehmen, damit das Team dich leicht erreichen kann. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FAHRENHEIT GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige deiner besten Designprojekte vor, die deine Fähigkeit zeigen, Marken in digitale Erlebnisse zu verwandeln. Sei bereit, über den kreativen Prozess und die Herausforderungen zu sprechen, die du dabei gemeistert hast.
✨Vertrautheit mit Tools
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Figma und Adobe CC hervorhebst. Vielleicht kannst du sogar ein kurzes Beispiel oder eine Demo zeigen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen, wie Konzept- und Frontend-Teams, zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne in einem sprintbasierten Umfeld arbeitest.
✨Sei proaktiv und neugierig
Zeige während des Interviews deine Neugier und deinen Wunsch, ständig zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Stelle Fragen über die Projekte, an denen das Team arbeitet, und bringe eigene Ideen ein, um zu zeigen, dass du aktiv an der Gestaltung des digitalen Markenerlebnisses interessiert bist.
