Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Ärzte bei Behandlungen und manage Hygienestandards.
- Arbeitgeber: Fair Doctors ist ein wachsendes Unternehmen mit 27 medizinischen Versorgungszentren in NRW.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Übernahme nach Ausbildung, Corporate Benefits und Gesundheitsbonus.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams in einer offenen, multikulturellen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamfähigkeit, Engagement, Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten flache Hierarchien und individuelle Weiterentwicklungsperspektiven.
Du bist bereit für den ersten Schritt ins Berufsleben? – Lass uns den Weg gemeinsam gehen! Neben der medizinischen Kompetenz zählen bei uns vorrangig Eigenschaften wie Einfühlungsvermögen und positive Ausstrahlung - keine Äußerlichkeiten oder modische Vorlieben. Wichtig ist allein, dass Patienten sich bei uns stets gut aufgehoben und - in jeder Hinsicht - bestens behandelt fühlen.
Das bieten wir Dir:
- Attraktives Gehalt
- Übernahme nach der Ausbildung
- Aufstiegsmöglichkeiten nach Ausbildung
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem überdurchschnittlich wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Freies und eigenständiges Arbeiten
- Fast ausschließlich klimatisierte Arbeitsräume
- Eine individuelle Weiterentwicklungsperspektive
- Corporate Benefits
- Gesundheitsbonus
- Eine offene, multikulturelle Unternehmenskultur
- Und das Wichtigste von allen: ein großartiges Team
Das erwartet Dich bei uns:
- Assistenz und Unterstützung unserer Ärzte während der Behandlung
- Überwachung des Hygienemanagements
- Unterstützung der Rezeption bei Terminvergabe und Patientenaufnahme
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit
- Gepflegtes Äußeres
- Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit
- Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Begeisterung und Leidenschaft für die Arbeit
Warum Fair Doctors? Fair Doctors bietet aktuell 27 interdisziplinäre Medizinische Versorgungszentren in NRW und wir wachsen weiter. Als einer der größten Anbieter beschäftigen wir derzeit fast 800 Teamkollegen. Um weitere Standorte für unsere Patienten anzubieten, sind wir auf der Suche nach weiteren talentierten und empathischen Kolleginnen und Kollegen, die unser patientenfreundliches Konzept schätzen. Wenn Du Interesse an moderner, digitaler Zahnmedizin hast und bei der Vision unseres stark aufstrebenden Unternehmens mitwirken willst, freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung!
Auszubildende MFA Kinderarzt / Pädiatrie (m / w / d) in Arbeitgeber: FAIR DOCTORS

Kontaktperson:
FAIR DOCTORS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende MFA Kinderarzt / Pädiatrie (m / w / d) in
✨Tip Nummer 1
Zeige dein Einfühlungsvermögen in Gesprächen mit den Mitarbeitern oder während des Vorstellungsgesprächs. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Arbeit mit Kindern und an der Unterstützung von Ärzten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Du könntest Beispiele aus früheren Erfahrungen nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Fair Doctors. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere die multikulturelle Ausrichtung und das Engagement für Patienten.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um deine Begeisterung für die Arbeit im medizinischen Bereich zu zeigen. Teile deine Motivation, warum du gerade in der Pädiatrie arbeiten möchtest und was dich an dieser Ausbildung reizt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende MFA Kinderarzt / Pädiatrie (m / w / d) in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Fair Doctors: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Fair Doctors. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte zu erfahren, die sie vertreten.
Erstelle ein ansprechendes Bewerbungsschreiben: Betone in deinem Bewerbungsschreiben deine Einfühlungsvermögen und positive Ausstrahlung. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung zur MFA interessierst und wie du zum Team von Fair Doctors passen würdest.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit klar darstellst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FAIR DOCTORS vorbereitest
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
Da die Stelle viel mit Kindern und deren Eltern zu tun hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews dein Einfühlungsvermögen zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du empathisch gehandelt hast, um zu verdeutlichen, dass du die Bedürfnisse der Patienten verstehst.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In einem medizinischen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in Teams zu sprechen und wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Kleide dich angemessen
Ein gepflegtes Äußeres ist wichtig, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Wähle ein Outfit, das professionell, aber auch bequem ist, da du möglicherweise mit Kindern arbeiten wirst.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.