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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die technische Bereichsleitung und entwickle Dienstleistungen rund um Immobilien.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das qualitätsorientierte Dienstleistungen anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Trends der Zukunft mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Engagement und Motivation sind die Hauptqualifikationen für diese Position.
- Andere Informationen: Erhalte hochwertige Arbeitskleidung und bezahlten Sonderurlaub bei besonderen Anlässen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 18000 - 30000 € pro Jahr.
Wir freuen uns über jede personelle Verstärkung, die sich mit qualitätsorientierten Dienstleistungen am Kunden beschäftigt und identifizieren kann.
Vergünstigungen
Vergünstigte Konditionen bei ausgewählten Fitness-Kooperationspartnern bundesweit mit Hansefit im Sommer und zur Weihnachtszeit.
Programm mit attraktiven Prämien
Programm „Mitarbeitende werben neue Mitarbeitende“ mit attraktiven Prämien bei ausgewählten Partnern / Corporate Benefits.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Teilzeit und Jobsharing möglich.
Mobiles Arbeiten
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Ausstattung mit Notebook und Smartphone (funktionsabhängig).
Hochwertige Arbeitskleidung
Von Engelbert Strauss.
Sonderurlaub
Bezahlten Sonderurlaub zu bestimmten familiären und betrieblichen Anlässen.
Einarbeitung und Betreuung
Durch erfahrene Kollegen:innen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir engagierte und motivierte neue Kollegen/-innen, die Dienstleistungen rund um die Immobilie ständig weiterentwickeln und somit die Trends der Zukunft aktiv mitgestalten wollen.
#J-18808-Ljbffr
Hannover: Assistenz der technischen Bereichsleitung (m/w/d) (Teilzeit) Arbeitgeber: FAIR FACILITY Management GmbH
Kontaktperson:
FAIR FACILITY Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hannover: Assistenz der technischen Bereichsleitung (m/w/d) (Teilzeit)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich der Immobilienwirtschaft. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die aktuellen Entwicklungen kennst, sondern auch Ideen hast, wie man diese in die Dienstleistungen integrieren kann.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie das auf die Stelle bei uns zutrifft.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Teamarbeit zu beantworten. Da wir flexible Arbeitszeitmodelle anbieten, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dich in ein dynamisches Team einfügen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hannover: Assistenz der technischen Bereichsleitung (m/w/d) (Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Dienstleistungen. Verstehe die Werte und Ziele, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Assistenz der technischen Bereichsleitung wichtig sind. Betone deine Qualifikationen im Bereich Kundenservice und technische Unterstützung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung der Dienstleistungen beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FAIR FACILITY Management GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Stelle stark auf qualitätsorientierte Dienstleistungen am Kunden fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Die Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen:innen wird betont. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur Weiterentwicklung von Dienstleistungen beigetragen hast.
✨Flexibilität betonen
Da flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten angeboten werden, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität und Anpassungsfähigkeit hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Arbeitsmodellen umgegangen bist.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Die Möglichkeit zur ständigen Weiterentwicklung wird angesprochen. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterbildung und nenne spezifische Bereiche, in denen du dich weiterentwickeln möchtest.
