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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Abrechnungen und bearbeite Daten im SAP IS-U Umfeld.
- Arbeitgeber: Stadtwerke Reutlingen - ein modernes, kommunales Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Energiewirtschaft.
- Andere Informationen: Gemeinschaft erleben durch Betriebsfeste und Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Smart mit Zahlen. Stark im Service.
Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Freude am Umgang mit Daten - genau die richtige Mischung für eine spannende Aufgabe als Mitarbeiter (m/w/d) Kundenabrechnung. Mit deiner strukturierten Arbeitsweise, deinem Verantwortungsbewusstsein und deiner Teamorientierung kannst du bei uns viel bewegen.
Aufgaben- Erstellung von Turnus-, Schluss- und Zwischenabrechnungen sowie Durchführung von Rechnungsberichtigungen
- Erfassung und Prüfung von Zählerständen sowie Klärung unplausibler Werte
- Durchführung von Datenabgleichen (u. a. mit FirstSale) und Bearbeitung von Sonderfällen
- Abstimmung mit Marktteilnehmern und SAP-Berater/innen zu aktuellen Themen
- Korrektur von Prozessfehlern und Pflege von Stammdaten
- Bearbeitung von Klärfällen im SAP IS-U Umfeld (z. B. Gerätewechsel, Stilllegungen, MSCONS-Meldungen)
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Idealerweise erste Erfahrung in der Energiewirtschaft
- Sicher im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP/IS-U und/oder FirstSale von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist sowie ausgeprägte Serviceorientierung
- Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13. Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und langfristiger Ausrichtung
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für mehr Freiheit bei der Gestaltung des Arbeitsalltags
- Geförderte Weiterbildungsangebote, um Karriere und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit einem minimalen Eigenanteil
- Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits
- Finanzielle Unterstützung dank Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit für ein JobRad-Leasing
- Gemeinschaft erleben: Betriebsfeste, Sport- und Teamevents
Die Stadtwerke Reutlingen GmbH und ihre verbundenen Unternehmen - FairEnergie, FairNetz, der Reutlinger Stadtverkehr (RSV), die Reutlinger Bäder sowie die Kraftwerk Reutlingen-Kirchentellinsfurt AG - sichern die Daseinsvorsorge für rund 250.000 Menschen. Über 800 Mitarbeitende sorgen für Energie, Wasser, moderne Netzinfrastruktur und Mobilität in der Region.
Als modernes, kommunales Unternehmen gestalten wir aktiv die Energiewende vor Ort und verbinden Innovation, Nachhaltigkeit und Kundennähe. Wir investieren in erneuerbare Energien, intelligente Netze, Elektromobilität und lebenswerte Stadträume - mit Verantwortung für Mensch, Umwelt und Zukunft.
Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an recruiting@stadtwerke-reutlingen.de
Mitarbeiter (m/w/d) Kundenabrechnung - Reutlingen Arbeitgeber: FairEnergie GmbH
Kontaktperson:
FairEnergie GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Kundenabrechnung - Reutlingen
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die für die Kundenabrechnung relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Stadtwerke Reutlingen, um Insider-Infos zu bekommen und deinen Eindruck zu schärfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Kundenabrechnung - Reutlingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter (m/w/d) Kundenabrechnung interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Energiewirtschaft oder im Umgang mit Zahlen gesammelt hast. Wenn du Kenntnisse in SAP/IS-U oder FirstSale hast, lass uns das wissen – das könnte ein echter Pluspunkt sein!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FairEnergie GmbH vorbereitest
✨Zahlen und Daten im Griff
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen und Prozessen in der Kundenabrechnung vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit Zahlen und Daten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und bereite konkrete Beispiele vor.
✨SAP und MS Office Kenntnisse auffrischen
Falls du bereits Erfahrung mit SAP/IS-U oder MS Office hast, bringe diese Kenntnisse aktiv ins Gespräch. Wenn nicht, schau dir Tutorials an oder übe die Grundlagen, um sicherer aufzutreten.
✨Teamgeist zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Serviceorientierung betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen in der Kundenabrechnung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.