Agent d'entretien bâtiment (F/H/X) - CDI 2026

Description du postebr/br/pRelevant de l'Assistant du Directeur Technique, les responsabilités et les fonctions essentielles du poste comprennent, sans s’y limiter : /pulliContrôler et nettoyer l’extérieur/autour du bâtiment. /liliInspection de l'état du sol des espaces verts après les pluies et l'étalage de terre végétale. /liliInspection minutieuse des voies, parking, espaces de récréation revêtus. /liliEntretien des espaces verts, ramassage des ordures et des feuilles d'arbre. /liliInspection des robinets externes (système d'arrosage). /liliInspection des luminaires externes. /liliBalayage des voies et des chemins piétons. /liliContrôle des murs de soutènement et des clôtures. /liliNettoyage des caniveaux, des drainages et des rigoles. /liliDésherbage des espaces verts et des bacs à fleurs. /liliDésherbage et nettoyage des égouts, drainages, caniveaux et points d'évacuation d'eau. /liliDésherbage et réparation des voies et des chemins piétonniers en pavé / en béton. /liliContrôler et nettoyer tous les escaliers extérieurs sur chaque niveau. /liliContrôler et nettoyer les zones publiques. /liliEntretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local selon les directives du responsable. /liliSélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés. /liliDésinfecter et décontaminer des locaux sensibles. /liliÉliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux. /liliEntretenir les revêtements de sol. /liliLaver des vitres. /liliSe réapprovisionner en petites fournitures, produits d'entretien, matériel de nettoyage pour le déroulement de la journée. /liliNettoyage extérieur avec les outils adaptés. /liliDéneiger les accès de l’hôtel, sécurisation des zones glissantes en hiver (déneigement, épandage de sable). /liliAvoir la charge de la bonne présentation et de la propreté des lieux assignés tout en respectant les standards établis par Fairmont et des attentes de notre clientèle. /liliAider à l’entretien des espaces vert sous les directives du jardinier. /liliEntretenir un équipement, une machine. /liliRéaliser la maintenance de premier niveau. /liliProposer constamment un service professionnel, amical et agréable. /liliExécuter avec soin les tâches de service qui lui sont demandées. /liliToutes autres tâches, telles qu’assignées. /liliPrendre connaissance des ordres de service. /liliÊtre responsable envers son supérieur des tâches qui lui sont confiées. /liliFaire le compte-rendu des travaux réalisés à son supérieur hiérarchique. /liliProposer en permanence un service professionnel, avenant et attachant. /liliS’engager sur la qualité de son service, sa discrétion et sur sa parfaite honnêteté. /liliAvoir une attitude professionnelle, être souriant/e et garder en tout temps le calme. /liliApprendre les standards techniques et émotifs de LQA et les mettre en pratique. /liliRespecter les normes ergonomiques de travail en règle de santé sécurité, les prescriptions d’hygiène et sanitaires. /liliRespecter les politiques, les procédures et les normes de service du département et de la compagnie. /li /ulbrQualificationsbr/br/ulli6 mois d’expérience dans un poste similaire (entretien espace public). /liliCapacités de travail physique. /liliExpérience en hôtellerie 4* ou 5*, un atout. /liliExcellentes connaissances de la langue française. /liliConnaissance de la langue anglaise, un atout. /liliAutonome : gestion de son temps, organisation de son travail et économie de ses gestes. /liliRigueur et rapidité d’exécution. /liliFlexibilité et prise d’initiative. /liliPolyvalent et apte à travailler en équipe. /li /ulbr/br/Informations supplémentairesbr/br/pstrongEXIGENCES DE VISA /strong /ppAfin de pouvoir travailler en Suisse, le candidat est en possession d’un permis de travail suisse ou fait partie d’un pays européen de l’UE – 17 ou UE -8. /ppVeuillez prendre en compte que seules les candidatures envoyées à travers notre site de recrutement seront prisent en considération. /ppstrongAVANTAGES /strong /pulliPossibilité de logement selon disponibilité /lili1 repas par jours travaillé (avantage en nature) /liliRéductions dans diverses entreprises de la région /liliTarifs préférentiels dans le Groupe Accor, dans nos points de vente et au portfolio Swiss Deluxe Hotels /liliRejoignez-nous et découvrez tous nos autres avantages … /li /ulpstrongInformations complémentaires /strong /ppstrongNos valeurs /strong /ppuRespect : /ubrNous valorisons les besoins, les idées et l'individualité des autres. Nous traitons tout le monde avec équité et dignité. /ppuAppartenance : /ubrNous célébrons nos différences. Nous nous soutenons mutuellement et nous sommes toujours solidaires. /ppuIntégrité : /ubrNous établissons la confiance par le respect mutuel et l'authenticité. /ppuResponsabilisation : /ubrNous avons le pouvoir de prendre des initiatives et d'anticiper les moments qui créent des expériences inoubliables. /ppuExcellence : /ubrNous établissons des liens authentiques et nous chérissons chaque occasion de faire en sorte que les gens qui nous entourent se sentent spéciaux. /ppstrongDiversité et inclusion /strong /ppFairmont s'engage à créer un environnement inclusif où les talents diversifiés s'épanouissent. Nous accueillons des candidats de tous horizons pour rejoindre notre équipe. /ppstrongAvantages pour les employés : /strongbrRejoignez notre équipe et profitez d'une gamme d'avantages exclusifs pour vos collègues, notamment des surclassements gratuits, des séjours prolongés, strongdes séjours à prix réduit dans les établissements Fairmont et Raffles /strong, des réductions spéciales sur les repas et le bien-être, ainsi que des luxes supplémentaires pour améliorer votre expérience. Nous croyons qu'il est important de prendre soin de notre équipe, en veillant à ce que votre travail acharné soit récompensé par des avantages exceptionnels. /p