Serveur Banquets & Petit Déjeuner — Service Événementiel Hôtelier

Serveur Banquets & Petit Déjeuner — Service Événementiel Hôtelier

Montreux Befristet 1000 - 2000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
FAIRMONT

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Biete erstklassigen Service bei Banketten und Frühstücksveranstaltungen.
  • Unternehmen: FAIRMONT, ein renommiertes Hotel in Montreux.
  • Vorteile: Tägliche Mahlzeiten und Rabatte bei verschiedenen Unternehmen.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem dynamischen Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Erlebe die aufregende Welt der Eventgastronomie in einem luxuriösen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 6 Monate Erfahrung im Service und gute Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.

FAIRMONT à Montreux recherche un Serveur pour des banquets et le petit déjeuner, avec un contrat à durée déterminée pour le printemps 2026. Le rôle implique un service de qualité, la participation à la mise en place, et une bonne maîtrise du français et de l'anglais.

Les candidats doivent avoir au moins 6 mois d'expérience dans le domaine, être capables de travailler sous pression, et faire preuve de flexibilité.

Des bénéfices comme un repas par jour travaillé et des réductions dans diverses entreprises sont offerts.

Serveur Banquets & Petit Déjeuner — Service Événementiel Hôtelier Arbeitgeber: FAIRMONT

FAIRMONT à Montreux est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant au cœur d'une destination touristique prisée. Avec des opportunités de croissance professionnelle, une culture axée sur l'excellence du service et des avantages tels que des repas gratuits et des réductions dans divers établissements, FAIRMONT s'engage à valoriser ses employés tout en leur permettant de s'épanouir dans leur carrière. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise le travail d'équipe et l'innovation dans le secteur hôtelier.

FAIRMONT

Kontaktdaten:

FAIRMONT Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Serveur Banquets & Petit Déjeuner — Service Événementiel Hôtelier erhalten könnten

Gehe direkt zur Quelle!

In der Gastronomie sind viele Jobs oft nicht online ausgeschrieben. Geh einfach in die Restaurants oder Cafés in deiner Umgebung und frage direkt nach, ob sie Mitarbeiter suchen. Überzeuge sie mit deinem Charme und zeige, dass du bereit bist, die Ärmel hochzukrempeln!

Nutze lokale Events und Messen

Halte Ausschau nach gastronomischen Messen oder Food Festivals in deiner Stadt. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, sondern auch wichtige Kontakte in der Branche knüpfen. Vielleicht gibt es sogar kurzfristige Einsatzmöglichkeiten oder ein befristetes Jobangebot!

Verstärke dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die in der Gastronomie arbeiten. Nutze dein vorhandenes Netzwerk oder besuche lokale Gastronomie-Treffs. Oft erfährt man von Jobmöglichkeiten durch persönliche Empfehlungen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.

Bewirb dich über unsere Webseite!

Wenn du die Chance auf einen befristeten Job bei FAIRMONT suchst, schau immer wieder auf unserer Webseite vorbei. Oft haben wir spezielle Angebote für Talente wie dich. Nutze die Gelegenheit und zeige uns, warum gerade du die richtige Unterstützung für unser Team bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serveur Banquets & Petit Déjeuner — Service Événementiel Hôtelier mit Bravour zu bestehen

Service de qualité
Mise en place
Maîtrise du français
Maîtrise de l'anglais
Expérience dans le domaine
Travail sous pression
Flexibilité

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Deine Service-Erfahrung hervorheben:Wenn du Erfahrungen im Servicebereich hast, schau dir genau an, wie du diese in deiner Bewerbung präsentieren kannst. Betone spezifische Aufgaben wie das Bedienen von Gästen, die Mitarbeit in einem Team und wie du mit Stresssituationen umgegangen bist. Das ist in der Gastronomie echt wichtig und zeigt, dass du die nötigen Skills mitbringst!

Zeugnisse und Zertifikate beifügen:Hast du spezielle Zertifikate oder Schulungen, wie z.B. einen Gesundheitsschutzkurs oder ein Barista-Training? Dann füge diese in deine Bewerbung ein! Diese Nachweise können dich von anderen Bewerbern abheben und zeigen, dass du dich für deine Karriere in der Gastronomie engagierst.

Einen überzeugenden Motivationssatz eingeben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchte das Team bei FAIRMONT wahrscheinlich wissen, warum du gerade in dieser Zeit arbeiten möchtest. Sei ehrlich und zeige deine Begeisterung für die Gastronomie und das spezifische Angebot von FAIRMONT. Lass sie wissen, was du zu unserem Team beitragen kannst!

Online bewerben – kein Papierkram:Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das vereinfacht den Prozess für dich und uns. Achte darauf, dass alles, was du hochlädst, klar strukturiert und gut lesbar ist – das macht einen super Eindruck!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FAIRMONT vorbereitet

Kenne die Kunden

In der Gastronomie dreht sich alles um den Kunden. Überlege dir, wie du in deinem Vorstellungsgespräch deine Kundenorientierung unter Beweis stellen kannst. Hast du Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du mit schwierigen Gästen umgegangen bist oder einen besonderen Service geboten hast?

Praktische Skills aufzeigen

Bereite dich auf praktische Szenarien vor, die zeigen, wie du in der Küche oder im Service arbeitest. Bei einem befristeten Job könnte es sein, dass du eine kleine Probearbeit in der Küche machst oder eine Simulation von Kundenanfragen im Service durchläufst. Übe das!

Flexibilität betonen

Da der Job befristet ist, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonst. Stell dir Fragen wie: Welche Schichten kannst du übernehmen? Bist du bereit, auch kurzfristig zu arbeiten? Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du bereit bist, dich engagiert einzubringen.

Zusammenarbeit im Team

Die Gastronomie ist stark teamorientiert. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit im Gespräch hervorheben kannst. Hast du bereits in einem Team gearbeitet, wo die Zusammenarbeit entscheidend war? Teile diese Erfahrungen!