Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Optimierung von SAP-Modulen sowie Prozessdigitalisierung und Automatisierung.
- Unternehmen: FairNetz GmbH ist der Netzbetreiber in Reutlingen mit rund 400 Mitarbeitern.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und geförderte Weiterbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten werden angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Transformation nach S/4HANA in einem systemrelevanten Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Inhouse-Beratung und gute Kenntnisse der SAP-Datenstrukturen erforderlich.
Vollzeit, Festanstellung in Reutlingen.
Als Teil unseres IT Teams unterstützen Sie die Digitalisierung, Weiterentwicklung und Stabilität unserer kaufmännischen Systeme. Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen und gestalten aktiv die Transformation nach S/4HANA mit.
Aufgaben
- SAP-Inhouse-Beratung: Fachliche Betreuung der SAP Module im kaufmännischen Umfeld; Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen sowie Unterstützung der Fachbereiche bei Anforderungen und Systemänderungen.
- SAP Rollen- und Rechtemanagement: Konzeption, Pflege und Überwachung der Rollen- und Berechtigungsstrukturen sowie Sicherstellung von Compliance- und Sicherheitsrichtlinien.
- Weiterentwicklung der kaufmännischen Systeme & Schnittstellen: Betreuung und Optimierung der SAP-Systeme sowie angrenzender Anwendungen, Analyse und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu Umsystemen, Begleitung von Releasewechseln und Systemtests.
- Prozessdigitalisierung und Automatisierung: Identifikation von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen, Konzeption und Umsetzung technischer Lösungen (z. B. Workflows, Tools, Automatisierungen).
- Mitarbeit im S/4HANA-Projekt: Unterstützung des Teilprojektleiters oder Übernahme eigener Teilprojektaufgaben, Mitwirkung an Prozessdesign, Migrationsstrategien, Tests und Cut Over Planung.
Bewerberprofil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-, Wirtschafts- oder energiewirtschaftlichen Umfeld.
- Berufserfahrung in der SAP-Inhouse-Beratung oder vergleichbarer Tätigkeit.
- Verständnis von Geschäftsprozessen im kaufmännischen Bereich.
- Analytisches Denken, ausgeprägte Struktur und Fähigkeit zur Prozesssicht.
- Kommunikativ, teamorientiert und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
- Gute Kenntnisse der SAP-Datenstrukturen.
- Erfahrung mit SAP ISU (z. B. Abrechnung, Geräteverwaltung, Marktkommunikation).
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13. Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und langfristiger Ausrichtung.
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für mehr Freiheit bei der Gestaltung des Arbeitsalltags.
- Geförderte Weiterbildungsangebote, um Karriere und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben.
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit einem minimalen Eigenanteil.
- Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits.
- Finanzielle Unterstützung dank Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit für ein JobRad-Leasing.
- Gemeinschaft erleben: Betriebsfeste, Sport- und Teamevents.
Über uns
Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit rund 400 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.
Kontakt
Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an recruiting@stadtwerke-reutlingen.de.
Jetzt bewerben bei FairNetz GmbH, Hauffstraße 89, 72762 Reutlingen.
Gesucht: SAP-Inhouse Consulting & Prozessdigitalisierung (m/w/d) Arbeitgeber: FairNetz GmbH
FairNetz GmbH bietet eine attraktive Vergütung nach Tarif mit 13. Monatsgehalt und zusätzlichen Prämien. Der Standort in Reutlingen ermöglicht eine langfristige Ausrichtung in der Energiebranche. Das Team engagiert sich aktiv für die Energiewende mit modernen Technologien und Digitalisierungsstrategien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesucht: SAP-Inhouse Consulting & Prozessdigitalisierung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei FairNetz GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie FairNetz GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: SAP-Inhouse Consulting & Prozessdigitalisierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf FairNetz GmbH und die ausgeschriebene Position Gesucht: SAP-Inhouse Consulting & Prozessdigitalisierung (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FairNetz GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von FairNetz GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
