Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Zukunft der Energie- und Wasserversorgung.
- Unternehmen: FairNetz GmbH, ein innovativer Netzbetreiber in Reutlingen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Gemeinschaft erleben durch Betriebsfeste und Teamevents.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite an zukunftsorientierten Projekten.
- Qualifikationen: Meisterausbildung im Bereich Gas/Wasser und Führungserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir gestalten die Energie- und Wasserversorgung von morgen - sicher, effizient und zunehmend digital. Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie Verantwortung für einen zentralen Bereich unseres Netzbetriebs.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung, Steuerung sowie Weiterentwicklung des operativen Teams
- Planung, Steuerung und Überwachung aller Prozesse im Bereich Messstellenbetrieb (Gas/Wasser/Wärme) einschließlich Zählerlager
- Verantwortung für Budgetplanung, -kontrolle und effizienten Ressourceneinsatz
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Normen sowie Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzrichtlinien
- Technische Konzeption, Auswahl und Beschaffung von Mess- und Übertragungstechnik
- Steuerung der Abwicklung von Neuanlagen, Änderungen und Reklamationen
- Überwachung von Gerätebeständen sowie Organisation der turnusmäßigen Zählerwechsel und Qualitätssicherung
- Erstellung von Angeboten für Dienstleistungen im Messstellenbetrieb
- Analyse von Kennzahlen sowie kontinuierliche Optimierung der Prozesse
- Mitwirkung an Digitalisierungs- und Pilotprojekten sowie Einführung neuer Messtechnologien
Bewerberprofil
- Abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Gas/Wasser oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem Versorgungsunternehmen von Vorteil
- Führungserfahrung wünschenswert
- Selbstständige, systematische Arbeitsweise, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Fundierte Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke, Normen und gesetzlichen Vorschriften (z. B. Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz)
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und Interesse an digitalen Lösungen und neuen Messtechnologien
- Führerschein Klasse B ist erforderlich
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13. Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und langfristiger Ausrichtung
- 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für mehr Freiheit bei der Gestaltung des Arbeitsalltags
- Geförderte Weiterbildungsangebote, um Karriere und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit einem minimalen Eigenanteil
- Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits
- Finanzielle Unterstützung dank Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit für ein JobRad-Leasing
- Gemeinschaft erleben: Betriebsfeste, Sport- und Teamevents
Über uns
Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit rund 400 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.
Kontakt
Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an recruiting@stadtwerke-reutlingen.de
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FairNetz GmbH
Hauffstraße 89
72762 Reutlingen
Wir suchen: Teamleiter (m/w/d) Messtechnik Gas, Wasser, Wärme Arbeitgeber: FairNetz GmbH
Die FairNetz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Mit einer starken regionalen Verwurzelung in Reutlingen und einem engagierten Team fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die durch Gemeinschaftsveranstaltungen und gesundheitsfördernde Angebote ergänzt wird.
