Studierende (m/w/d)

Studierende (m/w/d)

Werkstudent
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Engage with children and youth in schools and refugee shelters through creative group activities.
  • Arbeitgeber: FAIR.STÄRKEN e.V. promotes democracy and supports healthy development for a diverse society.
  • Mitarbeitervorteile: Receive training, work flexibly, and earn fair compensation while being part of a dedicated team.
  • Warum dieser Job: Make a real impact in the community while gaining valuable experience in social work and education.
  • Gewünschte Qualifikationen: Students in Education, Social Work, Psychology, or related fields with group work experience preferred.
  • Andere Informationen: Multilingual skills are a plus; flexible hours with 2-3 hour sessions once or twice a week.

FAIR.STÄRKEN e.V. ist ein gemeinnütziger Verein im Herzen von Köln. Wir setzen uns für eine bunte Gesellschaft ein, die von Anfang an die Werte der Demokratie vorlebt, an zukünftige Generationen weitergibt und Kinder in ihrer gesunden Entwicklung stärkt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Studierende (m/w/d) in geringfügiger Beschäftigung, Ehrenamt oder in freier Mitarbeit für unsere Angebote der sozialen Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen in Schulen und in Flüchtlingsunterkünften. Die Angebote werden niederschwellig und traumasensibel gestaltet. Zusammen mit einer erfahrenen pädagogischen Fachkraft werden in Zweier-Teams vor Ort die Gruppenangebote durchgeführt. Kreative, erlebnispädagogische und / oder bewegungsorientierte Elemente sind Teil dieser Arbeit. Die Angebote werden voraussichtlich ein bis zwei Mal wöchentlich für 2-3 Stunden stattfinden.

Unser Anforderungsprofil:

  • Studierende im Bereich Pädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie, Sport und / oder ähnliche Bereiche
  • erste Erfahrung in pädagogischer Gruppenarbeit
  • hohe soziale Kompetenz
  • Freude an selbstständiger Arbeit
  • Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Hilfreich ist Erfahrung in der inklusiven und interkulturellen Arbeit
  • Mehrsprachigkeit ist nicht zwingend, aber von Vorteil (Arabisch, Türkisch, Russisch, Ukrainisch)

Wir bieten:

  • Einarbeitung und Anleitung mit pädagogischen Fachkräften
  • leistungsgerechte Vergütung
  • eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team

Interesse? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.10.2023.

FAIR.STÄRKEN e.V.
Deborah Helmbold
Hohenstaufenring 63
50674 Köln
www.fairstaerken.de
wir@fairstaerken.de
Tel.: 0221 588 326-42

Studierende (m/w/d) Arbeitgeber: Fairstaerken

FAIR.STÄRKEN e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine bedeutende Rolle in der Förderung einer vielfältigen und demokratischen Gesellschaft spielt. In einem engagierten Team bieten wir nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung, sondern auch umfassende Einarbeitung und Anleitung durch erfahrene Fachkräfte, die Ihnen helfen, Ihre Fähigkeiten in der sozialen Gruppenarbeit weiterzuentwickeln. Unsere Arbeitskultur fördert Kreativität und Teamarbeit, während Sie gleichzeitig die Möglichkeit haben, wertvolle Erfahrungen in der inklusiven und interkulturellen Arbeit zu sammeln – alles im Herzen von Köln.
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Kontaktperson:

Fairstaerken HR Team

wir@fairstaerken.de

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Studierende (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder anderen Kontakten, die bereits in der sozialen Arbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Engagiere dich ehrenamtlich in Projekten, die sich mit Kindern und Jugendlichen beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen, die du in deinem Gespräch hervorheben kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur inklusiven und interkulturellen Arbeit vor. Informiere dich über aktuelle Themen und Herausforderungen in diesen Bereichen, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kreativität! Überlege dir, welche erlebnispädagogischen oder bewegungsorientierten Elemente du in die Gruppenarbeit einbringen könntest. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studierende (m/w/d)

Erfahrung in der pädagogischen Gruppenarbeit
Hohe soziale Kompetenz
Freude an selbstständiger Arbeit
Flexibilität
Teamfähigkeit
Kreativität
Erlebnispädagogische Fähigkeiten
Bewegungsorientierte Ansätze
Interkulturelle Kompetenz
Kenntnisse in inklusiver Arbeit
Mehrsprachigkeit (von Vorteil, z.B. Arabisch, Türkisch, Russisch, Ukrainisch)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über FAIR.STÄRKEN e.V.: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Verein. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und aktuellen Projekte zu erfahren.

Gestalte dein Bewerbungsschreiben: Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben deine Motivation für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine sozialen Kompetenzen klar hervorhebt. Zeige, wie deine Studienrichtung und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen in der pädagogischen Gruppenarbeit und deine Flexibilität sowie Teamfähigkeit betont. Füge auch Sprachkenntnisse hinzu, wenn du mehrsprachig bist.

Fristgerechte Einreichung: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis zum 15.10.2023 einreichst. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fairstaerken vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern

Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen in der pädagogischen Gruppenarbeit und wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast. Deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen wird positiv wahrgenommen.

Betone deine Teamfähigkeit

Da die Arbeit in Zweier-Teams erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit hervorhebst. Teile Beispiele, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Bereite dich auf traumasensible Ansätze vor

Informiere dich über traumasensible Pädagogik und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Ansätze in deiner Arbeit umsetzen würdest. Dies zeigt dein Engagement für die Bedürfnisse der Kinder.

Sei flexibel und anpassungsfähig

Die Angebote finden ein bis zwei Mal wöchentlich statt, daher ist Flexibilität gefragt. Erkläre, wie du dich an unterschiedliche Situationen anpassen kannst und welche Strategien du nutzt, um Herausforderungen zu meistern.

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