Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Kundenbeziehungen und entwickle langfristige Strategien für FAIRTIQ.
- Unternehmen: FAIRTIQ, ein innovatives Unternehmen im Bereich nachhaltiger Mobilität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationales Team und eine Kultur des Vertrauens.
- Weitere Informationen: Hochsichtbare Führungsrolle mit großem Einfluss auf den Unternehmenserfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite mit führenden Transportanbietern zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung in strategischem Account Management und Führung von Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Standort: Schweiz bevorzugt | Deutschland, Dänemark oder Frankreich werden ebenfalls in Betracht gezogen
Hilf mit, die Zukunft des öffentlichen Verkehrs zu gestalten. Bei FAIRTIQ haben wir die Mission, den einfachsten Weg für die alltägliche Mobilität für alle, überall zu bieten. Mit unseren innovativen Ticketlösungen können Millionen von Fahrgästen nahtlos durch Europa und darüber hinaus reisen.
Als Head of Strategic Accounts bist du verantwortlich für den Erfolg von FAIRTIQs strategisch wichtigsten Kunden. Du entwickelst langfristige Kontostrategien, überwachst die Ausführung und Lieferung dieser Strategien, baust vertrauensvolle Beziehungen zu Führungskräften auf und stellst sicher, dass unsere Partnerschaften sowohl für unsere Kunden als auch für FAIRTIQ Wert schaffen.
Du führst ein Team von Strategic Account Managern und Projektleitern, das außergewöhnliche Ergebnisse liefert und eine Kultur des Eigentums, der Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Verbesserung fördert.
Was du tun wirst:
- Leite unser strategisches Kundenportfolio
- Definiere und treibe die langfristige Strategie für FAIRTIQs wichtigste Konten voran
- Baue vertrauensvolle Beziehungen zu Führungskräften, Verkehrsbehörden, Betreibern und anderen wichtigen Interessengruppen auf
- Identifiziere und treibe Wachstumschancen, Expansionsinitiativen und langfristige Wertschöpfung innerhalb bestehender Partnerschaften
- Vertrete FAIRTIQ gegenüber strategischen Kunden und Branchenvertretern
- Vertrete FAIRTIQ auf Konferenzen, Kundenveranstaltungen und Branchentreffen
- Treibe den kommerziellen Erfolg voran
- Überwache die Prognose, das Budget und die langfristige Kontoplanung
- Überwache die Kontoleistung und manage proaktiv Risiken und Chancen
- Führe und entwickle ein leistungsstarkes Team
- Fördere eine Kultur der Verantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierlichen Lernens
- Unterstütze das Team bei der Bewältigung komplexer Kundensituationen
- Arbeite eng mit Produkt-, Technik-, Betriebs-, Finanz- und Vertriebsteams zusammen
- Stelle sicher, dass die Kundenfahrpläne mit FAIRTIQs Produktstrategie und langfristiger Vision übereinstimmen
Was du mitbringst:
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Account Management, Key Account Leadership, Customer Success, Consulting oder einem verwandten Bereich
- Nachweisliche Erfahrung in der Verwaltung komplexer Kundenbeziehungen auf Führungsebene
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung leistungsstarker Teams
- Starke kommerzielle Fähigkeiten mit nachweislichem Erfolg in der Förderung von Wachstum und langfristigem Kundenwert
- Ausgezeichnete Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, strategisches Denken mit praktischer Umsetzung zu verbinden
- Fließend in Englisch; zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil
Warum FAIRTIQ?
- Arbeiten an einem Produkt, das nachhaltige Mobilität für Millionen von Menschen erleichtert
- Teil eines ehrgeizigen und internationalen Teams mit starkem Verantwortungsbewusstsein
- Übernehme eine hochwirksame Führungsrolle mit erheblicher Sichtbarkeit im Unternehmen
- Flexible Arbeitsbedingungen und eine Kultur, die auf Vertrauen und Autonomie basiert
Bei FAIRTIQ akzeptieren wir nicht nur Unterschiede, wir feiern sie, unterstützen sie und profitieren davon zum Wohle unserer Mitarbeiter, unserer Produkte und unserer Gemeinschaft. FAIRTIQ ist ein stolzer Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
Head of Strategic Accounts Arbeitgeber: FAIRTIQ AG
FAIRTIQ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, in dem Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet zudem attraktive Vorteile wie Rabatte auf öffentliche Verkehrsmittel und Sportförderungsprogramme. Bei FAIRTIQ wird Vielfalt nicht nur akzeptiert, sondern gefeiert, was zu einer unterstützenden und integrativen Unternehmenskultur führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Strategic Accounts erhalten könntest
✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie FAIRTIQ AG in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei FAIRTIQ AG.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von FAIRTIQ AG zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an FAIRTIQ AG reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie FAIRTIQ AG vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Strategic Accounts mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei FAIRTIQ AG verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von FAIRTIQ AG hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FAIRTIQ AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei FAIRTIQ AG als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von FAIRTIQ AG. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von FAIRTIQ AG zu erreichen.
